2026年集团专题_课：铭记入_誓词，永葆_员本色

2026年集团专题_课：铭记入_誓词，永葆_员本色
同志们：
大家好！
今天，我们怀着无比崇敬和激动的心情，在这里隆重集会，共同庆祝我们伟大的_成立105周年华诞。在这个光荣而庄严的时刻，集团_委组织这次专题_课，旨在引导全体_员干部重温_的光辉历程，感悟_的初心使命。我们今天不讲空泛的理论，而是聚焦于每一位共产_员都曾面对_旗庄严宣读的入_誓词，从这短短几十个字中，探寻百年大_的精神密码，汲取新征程上奋勇前行的磅礴力量。
入_誓词，是_员对_和人民作出的庄严承诺，是共产_人政治生命的开启。它并非一成不变，而是随着中国革命、建设和改革的伟大实践，不断发展、完善，每一处变迁都深深烙印着时代的特征，每一句话语都凝结着血与火的考验。站在2026年这一“十五五”规划谋篇布局的起点上，我们重温入_誓词，具有极其特殊且重要的现实意义。下面，我围绕“铭记入_誓词，永葆_员本色”这一主题，谈三个方面的意见。
一、追溯百年征程，在历史纵深中深刻领悟入_誓词的核心要义
历史是最好的教科书。入_誓词的演变，就是一部浓缩的_奋斗史。从革命年代的“血色誓言”到建设改革时

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的奇迹。我们集团的发展历程，也是_领导下社会主义建设的一个缩影。作为集团的一份子，我们要继承和发扬这种艰苦奋斗、敢闯敢试的精神，面对企业改革发展的深水区，要敢于啃硬骨头、敢于涉险滩，绝不能有“躺平”心态和“佛系”思想。
（三）继往开来，担当新时代“使命誓言”中复兴与图强的重任。进入中国特色社会主义新时代，_的十九大通过的《_章程》对入_誓词进行了与时俱进的完善，强调“对_忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为_和人民牺牲一切，永不叛_”。_的二十大和二十届二中、三中全会，进一步擘画了以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的宏伟蓝图。进入新时代，我们面临的国际环境更加复杂多变，国内改革发展稳定任务更加艰巨繁重。入_誓词时刻提醒我们，新时代的共产_人，必须坚定不移地践行以人民为中心的发展思想，在企业经营发展中，要时刻把国家和人民的利益放在首位。_总书记强调，“社会主义是干出来的，新时代也是干出来的”。对于我们*集团而言，身处市场竞争的最前沿，全面深化改革、推动转型升级、实现高质量发展的重任，历史性地落在了在座每一位同志的肩上。我们入_时的铮铮誓言，就是我们在新时代投身火热实践、建功立业的最大精神动力。
二、对标先锋模范，在检视自身中查找践行入_誓词的存在差距
誓言再美，不落实也是空谈。对照入_誓词，对照老一辈革命家和先进模范人物，我们必须清醒地看到，当前集团_员干部队伍中，在践行入_誓词方面，还存在着一些不容忽视的差距和问题，必须引起我们的高度警觉和深刻反思。
（一）铸牢政治品格，对照誓词查一查“忠诚度”是否纯粹。对_忠诚，是入_誓词的核心内容，是共产_人首要的政治品质。对照入_誓词，我们首先要问自己：对_的信仰是否坚定不移？对_的组织是否绝对服从？对_的理论和路线方针政策是否衷心拥护？在实际工作中，集团极少数_员干部存在政治上不够成熟的问题，有的在传达上级部署时搞变通、打折扣，有的在网络和生活中发表不当言论，忘记了自己共产_员的身份；有的当面一套、背后一套，搞“两面人”做派；有的在面对复杂yq和错误思潮时，不敢发声亮剑，甚至随波逐流。这些行为，与入_时“对_忠诚”的庄严承诺背道而驰。对_忠诚，必须是纯粹的、无条件的，不能掺杂任何杂质。我们要把是否增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”作为检验“忠诚度”的试金石，确保在思想上政治上行动上同以_同志为核心的_中央保持高度一致，任何时候任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。
（二）淬炼实干本领，对照誓词查一查“战斗力”是否过硬。入_誓词要求我们“积极工作”、“为共产主义奋斗终身”。这是对_员实干精神和责任担当的明确要求。对照这一标准，我们有的同志在工作中缺乏进取心和危机感，安于现状、不思进取，“当一天和尚撞一天钟”；有的同志面对企业发展中的新业务、新挑战，习惯于用老办法、老套路，不主动学习新知识、掌握新技能，存在明显的“本领恐慌”；有的同志遇到急难险重任务时推三阻四、拈轻怕重，缺乏敢于斗争、善于斗争的勇气和智慧。作为*集团的_员干部，面对当前复杂严峻的市场环境和艰巨繁重的改革任务，如果没有过硬的“战斗力”，就难以在激烈的竞争中生存和发展。我们必须把“积极工作”落实在每一天的岗位上，坚持在干中学、学中干，不断提升自身业务能力和管理水平，争当技术能手、业务标兵和管理骨干。要敢于在重大项目攻坚、关键技术突破、重要市场开拓中冲锋在前，用实际行动诠释“奋斗终身”的铮铮誓言。
（三）恪守纪律底线，对照誓词查一查“廉洁性”是否严守。入_誓词曾明确要求“严守秘密，服从纪律”，虽然在不同时期表述略有不同，但其核心要求始终是_员必须严格遵守_的纪律，始终做到清正廉洁、克己奉公。对照这一要求，我们要深刻反思：是否有违反中央八项规定精神的行为？是否有利用职务便利谋取私利的问题？是否有在项目建设、物资采购、人事安排中搞利益输送的现象？集团_委必须旗帜鲜明地把纪律和规矩挺在前面。随着集团业务的拓展，我们掌管的资金、资产、资源越来越多，面 ……

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