【提纲】一、深化认识,提高站位,坚决扛起换届风气监督的政治责任。(一)筑牢思想根基,切实增强严守纪律的政治敏锐性。一是必须保持绝对清醒的政治头脑。二是必须时刻紧绷严守规矩的思想之弦。三是必须坚决服从服务发展的大局需要。(二)正视现实差距,切实增强防范风险的紧迫意识。一是主观认识层面仍存在“温差”。二是隐形变异风险依然客观存在。三是监督力量统筹衔接还不够紧密。(三)强化组织统筹,切实压紧压实各方的主体责任。一是坚决压实_委的主体责任。二是坚决压实纪检监察机关的监督责任。三是坚决压实组织部门的直接责任。二、聚焦关键,精准发力,坚决落实换届风气监督的重点任务。(一)突出教育在前,立好“不想违”的纪律规矩。一是扎实开展全覆盖专题教育。二是深入开展多维度警示教育。三是扎实开展深层次谈心谈话。(二)突出全程_,织密“不能违”的制度笼子。一是实行换届选举全过程纪实和风险排查机制。二是强化关键环节的精准监督检查。三是创新“技防+人防”相结合的监督手段。(三)突出审核把关,严把“禁带病”的资格关口。一是从严进行政治素质考察。二是从严开展多部门联合资格审查。三是从严加强大会期间的纪律监督。三、动真碰硬,严肃执纪,坚决释放违纪必究的鲜明态度。(一)畅通民声渠道,确保线索处置“零延误”。一是拓宽信访举报受理渠道。二是建立线索快速流转核查机制。三是切实保
在2026年全区严肃换届纪律加强换届风气监督工作会议上的讲话
同志们:
当前,全区人大代表换届选举工作已进入提名推荐、酝酿协商和投票选举的关键攻坚阶段。在这个节骨眼上,我们召开严肃换届纪律、加强换届风气监督工作会议,其目的非常明确:就是要把纪律和规矩挺在前面,以最坚决的态度、最严格的监督、最严厉的惩处,全面营造风清气正的换届环境。换届风气不仅关乎换届成败,更是检验我区政治生态好坏的“试金石”,是对全区各级_组织和_员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力的直接考验。大家务必要从政治的高度、全局的角度,绷紧纪律之弦,扛起监督之责,坚决完成好这项重大政治任务。下面,我讲三个方面意见:
一、深化认识,提高站位,坚决扛起换届风气监督的政治责任
加强换届风气监督,首要是解决思想认识问题。全区各级_组织和纪检监察、组织部门必须站在践行“两个维护”的高度,全面认识严肃换届纪律的重大政治意义,坚决克服厌战情绪和麻痹思想,时刻保持如临深渊、如履薄冰的警醒意识。
(一)筑牢思想根基,切实增强严守纪律的政治敏锐性。严肃换届纪律、匡正换届风气,是贯彻落实_总书记关于全面从严治_重要论述和新时代_的组织路线的具体实践。一是必须保持绝对清醒的政治头脑。_中央和_总书记多次强调,要深刻吸取衡阳破坏选举案、南充拉票贿选案等反面典型的深刻教训,以
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接责任。组织部门要严格代表资格审查,落实“凡提四必”要求,把好选人用人关口,同时要抓好换届纪律教育的组织实施,加强巡回督查和现场指导。只有把责任压得紧而又紧,把螺丝拧得紧而又紧,才能确保换届工作始终在正确轨道上稳健运行。
二、聚焦关键,精准发力,坚决落实换届风气监督的重点任务
风气监督必须靶向施策、精准发力。要坚持教育在先、全程_、从严审查,把中央“十严禁”的换届纪律要求落实到每一个环节,切实筑牢坚固防线,确保工作不走过场、不留死角。
(一)突出教育在前,立好“不想违”的纪律规矩。思想防线一旦松懈,行为就会越界,要把思想教育作为防范违纪的第一道关口。一是扎实开展全覆盖专题教育。坚持将换届纪律纳入_委(_组)中心组学习、支部主题_日的重要内容,组织每一名_员干部和选举工作人员原原本本学习《_纪律处分条例》以及换届选举相关纪律规定,确保纪律要求入脑入心。二是深入开展多维度警示教育。充分利用近年来查处的违反换届纪律典型案例,特别是发生在身边的典型案例,深入开展以案为鉴、以案促改的警示教育。组织观看《警钟长鸣》等警示教育片,引导广大干部从反面典型中汲取深刻教训,引以为戒。三是扎实开展深层次谈心谈话。区委组织部和纪检监察机关要分级分类开展谈心谈话,做到“四必谈”:即本级_委书记与班子成员必谈,班子成员与分管部门主要负责同志必谈,组织部与重点岗位干部必谈,纪检监察机关与存在苗头性、倾向性问题的人员必谈,及时咬耳扯袖、提醒告诫,引导相关人员自觉遵守换届纪律。
(二)突出全程_,织密“不能违”的制度笼子。没有完善的监督制度,纪律就会变成“稻草人”,必须把监督之网织得密不透风。一是实行换届选举全过程纪实和风险排查机制。对代表提名、考察、协商、投票等关键时间节点和关键环节,严格执行全程留痕、全程纪实。同时,建立健全换届风险研判预警机制,定期对可能出现的拉票贿选、信访矛盾、宗族_干扰等风险点进行拉网式排查,建立风险台账,实行对账销号。二是强化关键环节的精准监督检查。在代表候选人考察审查期间,纪检、组织、公安、法院、检察院等十多个部门要联合发力,重点核查候选人是否存在违纪违法、受过刑事处罚、失信被执行人等情形。在投票选举日,要重点监督委托投票是否合规、流动票箱操作是否规范、现场秩序是否井井有条。三是创新“技防+人防”相结合的监督手段。充分发挥大数据、人工智能等现代信息技术在监督中的支撑作用,通过“大数据+铁脚板”的方式,将线上比对分析与线下走访摸排紧密结合,实现监督资源的有效整合和无缝衔接,让各种违纪违规行为无处遁形。
(三)突出审核把关,严把“禁带病”的资格关口。代表候选人的质量,直接决定人大代表履职的根基。我们要把严把人选质量关作为加强换届风气监督的重中之重。一是从严进行政治素质考察。把政治标准放在首位,深入考察候选人在大是大非面前的政治立场、政治态度和遵守政治纪律情况,对政治上有硬伤的坚决“一票否决”。二是从严开展多部门联合资格审查。建立健全代表候选人资格条件“负面清单”,组织、纪检监察、统战、政法、审计等部门建立联合审查工作机制,对拟提名人选进行严格的“政治体检”,坚决防止有严重违纪违法问题、存在严重失信行为或品行不端的人员“带病提名”“带病当选”。三是从严加强大会期间的纪律监督。针对选举大会的关键节点,要派出纪律监督组驻会全程监督,重点关注代表团的讨论酝酿情况、是否有搞小圈子、说情打招呼等非组织行为,确保大会选举严格按照法律法规和既定程序进行,把好换届选举的最后一道“闸门”。
三、动真碰硬,严肃执纪,坚决释放违纪必究的鲜明态度
动员千遍,不如问责一次。对于换届选举中的违纪违法行为,我们必须拿出“零容忍”的坚决态度和“快准狠”的雷霆手段,做到发现一起、查处一起、通报一起,真正让铁规发力、禁令生威。
(一)畅通民声渠道,确保线索处置“零延误”。线索是查处违纪违法问题的源头,必须第一时间发现、第一时间受理。一是拓宽信访举报受理渠道。充分发挥“**”电话、信访、网络和短信“四位一体”综合举报受理平台作用,实行换届期间举报受理全天候专人值守制度,确保群众反映的问题能够在一小时内受理。二是建立线索快速流转核查机制。对涉及换届的各类信访举报和问题线索,实行专人专办、即收即办、快查快结。实行“及时研判、立即核查、*个工作日内反馈”的工作机制,绝不允许线索在部门间推诿扯皮、搁置积压。三是切实保障举报人合法权益。严格b_m制度,严禁将举报线索泄露给被举报人,严禁打击报复举报人。对于蓄意诽谤、诬告陷害他人的行为,也要依纪依法予以严肃查处,旗帜鲜明地为敢于担当的干部撑腰鼓劲,保护公平公正的选举环境。
(二)从严从快查处,确保惩治震慑“零放过”。查处是最直接、最有效的监督 ……
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