【提纲】一、坚定理想信念，把稳前行之舵。一是要在政治立场上旗帜鲜明。二是要在理想信念上矢志不渝。三是要在价值追求上始终如一。二、锤炼过硬本领，夯实履职之基。一是要练就能言善辩的口才。二是要练就笔力雄健的文才。三是要练就运筹帷幄的智才。四是要练就攻坚克难的干才。三、锚定实干标尺，激发奋进之力。一是要以钉钉子精神抓落实。二是要以滴水穿石恒心打基础。三是要以精益求精标准见成效。四、勇立时代潮头，拓展创新之路。一是要在思维观念上求新求变。二是要在制度机制上破旧立新。三是要在方法路径上博采众长。五、厚植为民情怀，扎牢群众之根。一是要用真心贴近群众。二是要用虚心请教群众。三是要用诚心依靠群众。四要用公心取信群众。六、扛起担当之责，引领时代之风。一是要以开放包容的心态看问题。二是要以海纳百川的胸怀待同志。三是要以敢为人先的魄力谋发展。
在2026年春季青年干部读书班上的讲话
同志们：
春潮涌动千帆竞，奋楫争先正当时。在这万物勃发的美好时节，我们举办2026年春季青年干部读书班，目的就是为大家搭建一个充电蓄能、交流互鉴的平台，引导广大青年干部在学习中坚定方向、在思考中理清思路、在实践中增长才干。借此机会，我围绕六个方面，与大家谈一些认识和
体会。
一、坚定理想信念，把稳前行之舵
理想信念是共产_人的精神之钙，是青年干部成长成才的根本保证。_总书记深刻指出，理想信念坚定，骨头就硬；没有理想信念，或理想信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得软骨病。当前，世界百年未有之大变局加速演进，各种思潮交流交融交锋，青年干部更要筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。
一是要在政治立场上旗帜鲜明。政治上的坚定源于理论上的清醒。要深入学习_新时代中国特色社会主义思想，全面系统掌握这一思想的基本观点、科学体系，做到学思用贯通、知信行统一。要深刻领悟"两个确立"的决定性意义，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"，始终在思想上政治上行动上同以_同志为核心的_中央保持高度一致。要善于从政治上
疼，提笔无话可说、下笔空洞无物，根源在于平时学习不够、积累不多。要养成读书看报的好习惯，广泛涉猎政治理论、经济管理、历史文化等各方面知识，不断充实自己的知识储备。要勤于动笔、善于
总结，从日常工作中提炼经验、发现问题、形成思路。起草文件要吃透上情、摸清下情，做到既接天线又接地气；撰写
调研报告要深入实际、解剖麻雀，做到既有深度又有温度。
三是要练就运筹帷幄的智才。面对复杂局面和棘手问题，光有热情远远不够，还需要有谋事的智慧和成事的办法。要加强战略思维、辩证思维、系统思维训练，善于从全局和长远的角度看问题，善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，善于在纷繁复杂的表象中把握规律和趋势。2026年是实施"
十四五"规划的收官之年，各项任务艰巨繁重，更需要我们提高统筹协调能力，学会弹钢琴、善于抓重点，做到忙而不乱、有条不紊。
四是要练就攻坚克难的干才。空谈误国、实干兴邦。再好的蓝图，不落实就是空中楼阁；再硬的骨头，啃下来就是业绩担当。要发扬斗争精神，面对急难险重任务不推不躲、迎难而上，面对矛盾问题敢于较真碰硬、动真格。当前，经济转型升级、乡村振兴推进、基层治理现代化等都是难啃的硬骨头，青年干部要主动到吃劲岗位、艰苦环境中摔打磨练，在真刀真枪的实干中增长才干、积累经验。
三、锚定实干标尺，激发奋进之力
业绩是干出来的，不是喊出来的。青年干部要树立正确的_，以实绩论英雄、以实效验担当。当前，个别干部热衷于做表面文章、搞花架子，重显绩轻潜绩、重面子轻里子，这种风气必须坚决纠正。我们要把求真务实作为行为准则，用实实在在的业绩赢得组织认可和群众信赖。
一是要以钉钉子精神抓落实。一分部署、九分落实。要把抓落实作为检验干部能力水平的重要标尺，对定了的事情雷厉风行、紧抓快办，对部署了的工作一抓到底、务求实效。要建立健全工作台账和督办机制，实行清单化管理、项目化推进、节点化验收，确保每一项任务都有人抓、有人管、有人盯。2026年，我们要紧盯年度目标任务，不折不扣抓好经济运行、民生保障、安全稳定等各项工作，以钉钉子精神推动各项决策部署落地见效。
二是要以滴水穿石恒心打基础。基础不牢、地动山摇。青年干部要有功成不必在我的境界和功成必定有我的担当，甘做打基础、利长远的事情。要树立正确的_，不搞急功近利的政绩工程，不做寅吃卯粮的短期行为，把心思和精力用在为群众办实事、解难题上。要注重调查研究，深入基层一线，掌握第一手资料，把情况摸清、把问题找准、把对策提实，真正做到谋定而后动、厚积而薄发。
三是要以精益求精标准见成效。干工作不能差不多就行，要追求卓越、争创一流。每一项工作都要高标准、严要求，做到出手必出彩、完成必完美。要培养工匠精神，对工作精雕细琢、精益求精，把普通的工作做出不普通的业绩。要善于总结提炼，把零散的经验系统化、把感性的认识理性化、把成功的做法制度化，不断提升工作的规范化、科学化水平。
四、勇立时代潮头，拓展创新之路
创新是引领发展的第一动力，也是青年干部最鲜明的特质。当前，新一轮科技革命和产业变革深入发展，人工智能、数字经济等新技术新业态层出不穷，传统的思维方式和工作方法已经难以适应新形势新要求。青年干部要发挥思维活跃、敢于尝试的优势，争做创新发展的排头兵。
一是要在思维观念上求新求变。思路决定出路，格局决定结局。要破除因循守旧、墨守成规的思维定式，树立敢闯敢试、敢为人先的创新意识。要善于学习借鉴先进地区的经验做法，把好的理念、好的模式引进来、用起来。当前，数字经济已经成为推动高质量发展的重要引擎，我们要主动拥抱数字化转型，积极探索数字政府、智慧城市建设的新路径，用新思维打开新局面。
二是要在制度机制上破旧立新。改革创新不是推倒重来，而是在继承中发展、在守正中创新。要聚焦制约发展的_机制障碍，大胆探索、先行先试，推动重点领域和关键环节改革取得突破。要优化营商环境，深化"放管服"改革，推进政务服务标准化、规范化、便利化，让企业和群众办事更方便、更快捷。要建立健全容错纠错机制，为担当者担当、为负责者负责 ……
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