在2026年全县公安机关警务辅助人员座谈会上的讲话

在2026年全县公安机关警务辅助人员座谈会上的讲话
同志们：
大家下午好！
今天，我们在这里隆重召开2026年度全县公安机关警务辅助人员座谈会。这次会议的召开，既是贯彻落实《关于进一步加强全区公安机关辅警队伍教育管理工作的通知》精神的具体行动，也是局_委深入基层、倾听心声、凝聚共识的一次重要举措。刚才，我们共同学习了《西藏自治区公安机关警务辅助人员管理条例》和《*市公安机关警务辅助人员奖励工作办法（试行）》，并通报了近几年我局民（辅）警队伍中发生的一些违纪违法典型案例，这些案例触目惊心，教训深刻，希望大家务必引以为戒，警钟长鸣。
参加今天会议的，有局在家的班子成员，有相关部门的负责同志，但最重要的主角，是来自我们全局各个岗位、各条战线的辅警同志们。刚才，多位辅警代表结合自身岗位实际，谈了工作体会、分享了成长感悟，也实事求是地指出了当前工作中面临的难点、困惑和实际困难，并围绕队伍管理、薪酬待遇、职业发展等大家普遍关心的问题，提出了很多富有建设性的意见和建议。大家讲得都很好，很真诚，也很实在。这充分体现了大家对公安事业的无限热爱，对县公安局这个大家庭的深厚感情，以及对自身成长进步的迫切期盼。在此，我代表局_委，向长期以来辛勤工作、默默奉献在维护稳定、打击犯罪、服务群众第一线的全体辅警同志，表示衷心的感谢和崇高的敬意！
同志们，警务辅助人

……（文鼎文库www.wentop.com此处省略869字。不往下看了，点击下载全文）……　

望提升能力、增强本领的愿望非常迫切，局_委完全理解并坚决支持。我们将把辅警培训工作摆在更加突出的位置，加大投入，创新模式，确保培训内容更贴近实战、培训方式更富有成效。关于执法规范，这是依法履职的生命线，也是保护大家自身安全的重要屏障。我们将进一步明确辅警的职责权限和行为边界，加强执法指引和跟班先进，让大家在工作中既能大胆履职，又能规范作为，有效规避执法风险。
同志们，加强辅警队伍规范化建设，是时代赋予我们的重大课题，是推动*县公安工作高质量发展的必然要求。借此机会，我代表局_委，就进一步加强辅警队伍建设，讲三点意见。
一、以学铸魂强根基，在思想淬炼中筑牢忠诚警魂
思想是行动的先导，理论是实践的指南。作为一支纪律部队，必须始终把政治建警放在首位，确保“刀把子”牢牢掌握在_和人民手中。全体辅警同志要深刻认识到，虽然身份是“辅”，但政治要求、忠诚标准与民警是完全一致的，没有任何差别。
一要持续强化政治理论学习。要严格按照“学思想、强_性、重实践、建新功”的总要求，将政治学习作为一种生活习惯和精神追求。要充分利用好我们已经建立的支部“每周一三五学习”机制，自觉制定个人学习计划，静下心来读原著、学原文、悟原理，深入学习领会_新时代中国特色社会主义思想，特别是_法治思想和_总书记关于新时代公安工作的重要论述，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保在任何时候、任何情况下都绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。
二要深入学习法律法规和业务知识。公安工作是一项专业性、法律性极强的工作。能力不足、本领恐慌是我们面临的最大危险。全体辅警同志要把学习作为履职尽责的第一需要，紧密结合“双提升年”活动要求，系统学习《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国刑事诉讼法》《中华人民共和国治安管理处罚法》等基础法律，精通《西藏自治区公安机关警务辅助人员管理条例》等与自身履职密切相关的法规条例，熟练掌握各项警务技能和业务流程。要向书本学，也要向身边经验丰富的民警学，向实践学，努力使自己成为本职岗位的行家里手，用过硬的专业素养和业务本领，去从容应对新形势下公安工作提出的新挑战、新任务。
三要严守纪律规矩底线。纪律是队伍的生命线。刚才通报的案例，再次为我们敲响了警钟。政工、督察等部门要紧密结合岗位实际，常态化开展队伍风险隐患排查，及时发现苗头性、倾向性问题，抓早抓小、防微杜渐。全体辅警同志要认真吸取教训，以案为鉴，深刻反思，自觉用_纪国法和警纪警规约束自己的一言一行。要时刻保持清醒的头脑，净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，坚决抵制各种诱惑，做到知敬畏、存戒惧、守底线，确保队伍的整体安全与稳定。
二、以练提能强本领，在实战磨砺中锻造过硬队伍
公安队伍的战斗力，归根结底来自平时的千锤百炼。面对当前维稳处突任务艰巨、治安形势复杂多变的严峻考验，必须把实战练兵作为提升队伍核心战斗力的根本途径，努力锻造一支召之即来、来之能战、战之必胜的精兵劲旅。
一是要科学制定训练计划。政工室要切实负起主责，立足我县公安工作实际，紧紧围绕实战需求，牵头制定一份系统性、科学性、操作性强的年度辅警培训计划。这个计划要精准对接不同岗位、不同层级辅警的能力需求，明确训练目标、内容、时间和标准，既要有覆盖全员的政治轮训，也要有针对性强的业务培训，确保训练工作有的放矢、取得实效。
二是要创新训练方式方法。要坚决摒弃“练为看”“走过场”的形式主义，推动训练模式由“课堂化”向“实战化”转变。要综合运用日常教育训练、执法规范化培训、红蓝对抗、情景模拟、实战演练等多种方式，把训练场搬到情况最复杂、矛盾最突出的一线。比如，针对接处警，可以模拟各类警情，让大家在模拟环境中反复演练处置流程和应对技巧；针对巡逻盘查，可以设置不同场景，训练观察发现、盘问核查和安全戒备的能力。通过这种“练战结合”的方式，有效促进辅警各项业务技能的学习，快速补齐能力短板和经验弱项。
三是要推动队伍正规化职业化建设。训练是手段，建设高素质队伍是目的。要把训练成果转化为推动辅警队伍正规化、职业化、专业化建设的强大动力。通过严格的队列纪律训练，培养令行禁止、步调一致的过硬作风；通过系统的法律业务培训，提升依法办事、规范履职的专业水平；通过高强度的实战技能训练，增强敢打必胜、克敌制胜的实战本领。最终目标是建设一支在政治上、业务上、作风上都经得起考验的现代化警务辅助力量。
三、以考验能创佳绩，在严格管理中激发队伍活力
严管就是厚爱，激励是动力。科学有效的考核激励机制，是激发队伍干事创业热情、提升队伍凝聚力和战斗力的关键所在。必须坚持严管与厚爱相结合、激励与约束并重，用好考核这个“指挥棒”，营造风清气正、争先创优的良 ……

预览结束，全文4389字，当前显示2663字，还剩1726字

本文8元