【提纲】一、回望三年试点,成效卓著,经验弥足珍贵。二、认清当前形势,挑战严峻,责任重于泰山。一是工作开展不平衡的问题依然存在。二是监督的精准度和深度有待提升。三是应对新风险新挑战的能力需要加强。四是自身建设的标准要求越来越高。三、明确职责使命,勇于担当,开创工作新局面。一要监督“国之大者”的贯彻落实。二要监督政治生态的持续净化。三要监督“关键少数”的权力运行。一要厘清职责定位。二要善用监督“探头”。三要用好“第一种形态”。一要有直面问题的勇气。二要有防范风险的自觉。三要有秉公执纪的情怀。一要加强理论武装。二要精通业务知识。三要严守纪律底线。
在2025年支部纪检委员座谈会上的讲话
同志们:
今天召开这次支部纪检委员座谈会,意义十分特殊。一方面,是为了系统回顾和
总结单位推行支部纪检委员监督作用改革试点三年来的成效与经验;另一方面,也是一次新老同志的见面会、交流会,对刚刚加入队伍的新任纪检委员表示欢迎,并对全体纪检委员下一步的工作提出明确要求。刚才,几位来自试点支部的纪检委员代表作了很好的发言,谈了认识
体会,也讲了工作中的困惑与思考,听后很受启发。这三年的探索实践,充分证明了建强支部纪检委员这支队伍,对于推动全面从严治党向基层延伸、打通监督“最后一公里”具有不可替代的重要作用。实践证明,当初单位党委、纪委决定开展这项试点工作,方向是完全正确的,成效是十分显著的。借此机会,结合大家的发言和当前面临的新形势新任务,我讲几点意见,与同志们共勉。
一、回望三年试点,成效卓著,经验弥足珍贵
三年前,单位党委、纪委着眼于破解基层监督力量薄弱、监督触角延伸不到底的难题,启动了发挥支部纪检委员监督作用的改革试点。目标就是要把监督的“探头”架设到党组织的最末梢,让纪律规矩在每一名党员身边立起来、严起来。经过三年的不懈努力,这项工作取得了丰硕的成果。
首先
到,党风廉政建设和反腐败斗争的形势依然严峻复杂。全面从严治党永远在路上,自我革命永远在路上。对照新时代新征程的新要求,对照单位改革发展的新任务,纪检委员的工作还面临着不少挑战和亟待解决的问题。
一是工作开展不平衡的问题依然存在。从刚才的交流和日常掌握的情况看,不同支部纪检委员的履职情况存在温差。有的同志角色进入快、作用发挥好,敢于监督、善于监督;但也有的同志存在“老好人”思想,不愿监督、不敢监督。还有的同志业务不熟、方法不多,存在“不会监督”的本领恐慌。这种不平衡性,制约了基层监督的整体效能。
二是监督的精准度和深度有待提升。当前,监督工作还或多或少存在“表面化”“浅层化”的现象。有的监督停留在参加会议、学习文件上,对于支部“三重一大”决策、关键岗位人员履职、重点项目资金使用等核心环节,缺乏嵌入式、穿透式的监督手段。如何从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变,是摆在面前的一个重要课题。
三是应对新风险新挑战的能力需要加强。随着单位业务领域的不断拓展,特别是今年又新增了几个支部,新的业务形态、新的组织架构、新的项目类型,必然会带来新的廉政风险点。面对这些新情况新问题,传统的监督方式可能失灵,这就要求纪检委员必须具备更强的风险洞察力、分析研判力和应对处置力。
四是自身建设的标准要求越来越高。纪检委员身处监督一线,本身就应该是纪律的标杆。打铁必须自身硬。如果自身不正、腰杆不硬,监督就毫无底气和说服力。如何在高标准、严要求下,持续加强自身党性修养、能力建设和作风锤炼,确保这支队伍始终保持纯洁性和战斗力,是一项长期的、艰巨的任务。
这些问题和挑战,是前进中的烦恼,也是下一步工作的着力点和突破口。全体纪检委员,无论是“老将”还是“新兵”,都必须正视这些问题,切实增强忧患意识和使命担当。
三、明确职责使命,勇于担当,开创工作新局面
同志们,岗位就是责任,信任就是考验。站在新的起点上,希望全体支部纪检委员牢记使命、不负重托,以更高标准、更严要求、更实作风,推动基层监督工作再上新台台阶。在此,我提四点希望和要求:
第一,要旗帜鲜明讲政治,在“监督保障执行”上彰显新担当。纪检工作的本质是政治工作,纪检委员的首要职责是政治监督。必须把政治标准和政治要求贯穿于履职全过程。
一要监督“国之大者”的贯彻落实。要紧紧围绕党中央的重大决策部署和单位党委的中心任务,看支部的各项工作是否与之对标对表,是否存在贯彻执行打折扣、搞变通、做选择的问题,确保上级的政令在基层一贯到底。
二要监督政治生态的持续净化。要严肃党内政治生活,加强对支部“三会一课”、民主
生活会、组织生活会等制度执行情况的监督,及时发现和纠正政治上、思想上的苗头性、倾向性问题,维护风清气正的良好政治生态和意识形态安全。
三要监督“关键少数”的权力运行。要聚焦支部“一把手”和班子成员这个“关键少数”,加强对其履职用权、担当作为、廉洁自律等情况的近距离、常态化监督,督促其正确用权、秉公用权、廉洁用权。
第二,要精准聚焦主责业,在“做实日常监督”上探索新路径。支部纪检委员不是“办案员”,而是“监督员”“_员”。工作的重心在日常、在平时。必须把功夫下在日常监督上。
一要厘清职责定位。要明确自己的监督对象、监督内容和监督权限,做到不越位、不缺位、不错位。监督的重点是人、财、物、事等关键环节和廉政风险点。
二要善用监督“探头”。要通过列席会议、谈心谈话、查阅资料、走访
调研等方式,见微知著、防微杜渐。要瞪大眼睛、拉长耳朵,时刻关注支部党员干部的思想、工作、作风和生活状况,及时发现异常情况。
三要用好“第一种形态”。日常监督发现问题,要大胆运用批评和自我批评、约谈提醒、谈话函询等方式,让“红脸出汗”成为常态。这既是对党员干部的严管,更是厚爱。把问题解决在萌芽状态,是成本最低、效果最好的监督。
第三,要坚持原则敢斗争,在“筑牢风险防线”上展现新作为。纪检委员的“纪”字,核心就是纪律和规矩。履行监督职责,必然会触及矛盾、得罪人。没有敢于斗争的精神,监督就是一句空话。
一要有直面问题的勇气。在原则问题上,决不能含糊、决不能退让。要敢于对一切违_纪党规、损害单位利益的行为说“不”,敢于同各种不正之风和消极腐败现象作斗争。二 ……