【提纲】一、主要工作及成效。（一）强化政治引领，在坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”上凝心铸魂。一是抓实理论学习。二是站稳政治立场。三是狠抓贯彻落实。（二）扛牢主体责任，在推动全面从严治党向纵深发展上履职尽责。一是明晰责任链条。二是强化压力传导。三是全力支持纪委工作。（三）抓牢意识形态，在守好医院宣传思想文化主阵地上毫不松懈。一是压实工作责任。二是加强阵地管理。三是弘扬主流价值。（四）落实组织路线，在锻造忠诚干净担当的干部人才队伍上精准发力。一是严格选人用人。二是加强教育培养。三是建强基层党组织。（五）凝聚发展合力，在画好最大同心圆上用心用情。一是完善工作机制。二是搭建沟通平台。三是发挥专业优势。（六）深化作风建设，在持之以恒贯彻中央八项规定精神上常抓不懈。一是深化学习教育。二是紧盯关键节点。三是开展专项整治。（七）强化纪律建设，在贯彻落实上级纪委全会精神上动真碰硬。一是迅速传达学习。二是持续巩固党纪学习教育成果。三是强化监督执纪。（八）坚持廉洁自律，在永葆清正廉洁政治本色上以身作则。一是带头遵守党纪国法。二是自觉净化“三圈”。三是主动接受各方监督。（九）狠抓问题整改，在巩固拓展巡察审计成果上善作善成。（十）规范党务公开，在筑牢b_m工作防线上严谨细致。一是推进阳光党务。二是筑牢b_m防线。二、存在的主要问题
治标准放在首位，突出实干实绩导向。2025年，依规提拔任用中层干部8名，调整交流15名，均经过了严格的动议、民主推荐、考察、讨论决定等程序，做到人岗相适、群众公认。
二是加强教育培养。实施“青年骨干培养计划”，选派10名优秀年轻干部到上级医院或管理岗位跟班学习。强化干部日常监督管理，常态化开展谈心谈话，抓早抓小、防微杜渐。
三是建强基层党组织。深入推进党支部标准化规范化建设，成功创建“五星级党支部”2个。严格党员发展程序，全年发展新党员18名，党员队伍结构进一步优化。党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用在
疫情防控、技术攻关、改善服务等急难险重任务中得到充分彰显。
（五）凝聚发展合力，在画好最大同心圆上用心用情。全面落实统战工作责任制，团结一切可以团结的力量，为医院发展汇聚合力。
一是完善工作机制。将统战工作纳入党委重要议事日程，明确一名党委副书记分管，定期听取工作
汇报。
二是搭建沟通平台。定期召开民主党派和无党派人士座谈会，通报医院重要情况，听取意见建议。支持各民主党派基层组织开展活动，鼓励党外知识分子围绕学科建设、人才培养等积极建言献策。
三是发挥专业优势。引导和支持党外专家学者立足岗位建功立业，积极参与社会服务和对口支援工作，多人荣获省市级荣誉称号，有效提升了医院的社会影响力和美誉度。
（六）深化作风建设，在持之以恒贯彻中央八项规定精神上常抓不懈。始终把作风建设作为永恒课题，以钉钉子精神纠治“四风”问题。
一是深化学习教育。组织开展“深入贯彻中央八项规定精神”学习教育，通过集中学习、案例剖析、观看警示教育片等形式，教育引导党员干部筑牢思想防线。
二是紧盯关键节点。在元旦、春节、中秋等重要节假日前，通过下发通知、发送廉洁提醒短信等方式，重申纪律要求，严防“节日病”。
三是开展专项整治。聚焦群众反映强烈的“看病繁、就医烦”等问题，牵头开展服务流程再造专项行动，优化预约、检查、缴费等环节，群众就医满意度持续提升。全年未发生违反中央八项规定精神典型问题。
（七）强化纪律建设，在贯彻落实上级纪委全会精神上动真碰硬。深入学习贯彻二十届中央纪委四次全会及省、市纪委全会精神，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去。
一是迅速传达学习。第一时间组织党委中心组和各党支部学习全会精神，深刻领会关于党的自我革命的重要思想，并结合医院实际，研究制定贯彻落实的具体措施。
二是持续巩固党纪学习教育成果。组织全院党员逐章逐条学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》，通过知识竞赛、专题
党课等形式，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。
三是强化监督执纪。坚持纪严于法、执纪必严，运用好监督执纪“四种形态”，特别是“第一种形态”，对苗头性、倾向性问题及时“红脸出汗”，防止小问题演变成大错误。
（八）坚持廉洁自律，在永葆清正廉洁政治本色上以身作则。作为“班长”，我深知自身形象是无声的命令，始终以更高标准、更严要求约束自己。
一是带头遵守党纪国法。认真学习《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规，自觉在廉洁自律上追求高标准。在重大事项决策、干部任免、项目安排、大额度资金使用上，严格执行民主集中制和末位表态制。
二是自觉净化“三圈”。严格管好家人、亲属和身边工作人员，从未利用职权和职务上的影响为他们谋取任何不正当利益。工作之余注重培养健康的生活情趣，保持社交圈、生活圈、朋友圈的干净纯洁。
三是主动接受各方监督。按规定主动报告个人有关事项，自觉接受组织和群众的监督。个人薪酬、履职待遇、业务支出等均符合规定，不存在违规收送礼品礼金、违规经商办企业等问题。
（九）狠抓问题整改，在巩固拓展巡察审计成果上善作善成。坚持把整改工作作为重大政治任务，以彻底的自我革命精神抓好落实。针对2024年度述责述廉反馈的个别问题以及上级巡察、审计发现的问题，我牵头制定了详细的整改方案，建立台账，明确责任领导、责任部门和完成时限，实行销号管理。全年共召开3次整改工作推进会，跟踪督办进展。截至目前，上年度反馈的3个方面问题、巡察反馈的12项问题已全部整改到位，并举一反三，修订完善了《采购管理办法》《财务报销制度》等15项内部管理制度，达到了“整改一个问题、堵塞一批漏洞、完善一套制度”的效果。
（十）规范党务公开，在筑牢b_m工作防线上严谨细致。统筹推进党务公开与b_m工作，确保党内民主与信息安全。
一是推进阳光党务。严格按照《中国共产党党务公开条例（试行）》要求，修订《党务公开目录》，明确公开内容、范围、方式和时限。凡属党内重大决策、干部任免、党员发展、党费收缴使用等事项，均通过党务公开栏、院内网、职工代表大会等渠道及时公开，保障党员的知情权、参与权和监督权。
二是筑牢b_m防线。严格落实b_m工作责任制，定期开展b_m教育培训，组织关键岗位人员签订b_m承诺书。加强对s_m文件、载体的管理，严防失x_m事件发生。全年未发生任何x_m事件。
二、存在的主要问题和原因分析
在
总结成绩的同时，我也清醒地认识到，对照上级的要求和职工群众的期盼，工作中还存在一些问题和不足：
一是在理论学习的成果转化上还有差距。虽然组织了形式多样的学习活动，但在将新思想、新理论与 ……
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