【提纲】一、始终坚持政治统领,做到“两个维护”更加坚定自觉。二、持续深化理论武装,干事创业思想根基进一步稳固。三、持续推进强基固本,基层战斗堡垒作用不断加强。四、持续培塑过硬作风,推动高质量发展能力有效提升。五、始终坚持全面从严,清廉科协建设持续推进。六、切实压实主体责任,全面从严治党推进有力。
个,组织集体学习研讨5次、读书班2次,发布信息7篇。举办市科协党组深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班,深化学习规定篇目和书籍。组织领导干部参加市委组织部、市委党校、机关工委等组织的专题培训42人次。组织机关干部积极参加天开创新沙龙等前沿论坛9期,围绕党性教育等开展教育培训16场次,举办年轻干部专题班1期,分层次开展网络专题班4期,持续提高党员干部理论素养和能力素养。
二是扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。牢牢把握学习教育总要求和目标,坚持学查改一体推进,制定学习教育工作安排,突出抓好年轻干部、关键岗位干部、新提拔干部的学习教育,推动真抓实学。从严从实查找问题、集中整治,推动解决突出问题,做到查有力度,改有成效,久久为功。市科协领导班子共查摆问题33个,领导干部梳理问题82个,24个党支部共查摆问题164个,全部完成整改。期间,对办公用房进行全面清理和排查,进一步加强出国(境)管理。科协机关修订《XX市科学技术协会厉行节约反对浪费实施细则》,所属单位制订中央八项规定精神实施办法1项,修订收支管理办法、租房管理制度、差旅费管理办法等制度3项。
三是严格落实意识形态工作责任制。牢牢掌握党对意识形态工作领导权、主动权,全面落实意识形态工作责任制,加强组织领导和统筹谋划,防范化解风险隐患。持续抓好“四同、四纳入”,党组会议专题研判意识形态工作,党组主要领导履行意识形态工作第一责任人责任,带头把方向、抓导向、管阵地、强队伍,班子成员履行“一岗双责”责任,各部门各单位各司其职、齐抓共管,持续拧紧责任链条。党组围绕6个方面和12项具体表现,带头对意识形态工作责任制落实情况进行全面自查,各级党组织跟进开展自查。严格执行意识形态工作通报、报告、检查考核和追责问责制度。强化党员干部学习培训,严格落实意识形态阵地管理办法,认真做好“天开创新沙龙”等学术交流活动的意识形态审核工作,科协系统意识形态领域向上向好的态势持续巩固发展。
三、持续推进强基固本,基层战斗堡垒作用不断加强
一是抓实基层党组织建设。抓实基层党组织标准化规范化建设,制定《市科协落实〈机关
党建工作清单〉的措施》,明确科协党组、机关党委和各基层党组织党建工作责任。坚持把党组织书记述评考作为提升基层党建工作的重要抓手,扎实开展年度党务干部暨纪检干部专题培训,严格落实三个党委书记抓基层党建工作情况
汇报制度。顺利完成机关党委、机关纪委换届,指导科技馆党委、科技馆纪委和机关3个党支部开展换届选举及组织调整工作,新成立基金会党支部,调整退休党支部组成设置,发展新党员2名。扎实推进科技社团党组织标准化规范化建设,指导15个学会党组织完成换届工作,新成立5个学会党组织,指导2个区科协完成换届,全年推动274家企事业单位成立科协组织,持续激发基层党组织的活力。认真开展“四强”党支部评定表彰工作,持续加强基层党组织政治功能和组织功能,市科协机关党办党支部和科技馆党政办党支部被评为市科协年度“四强”党支部。推动机关各党支部持续以“2+2+X”模式开展联学共建活动,促进党建与业务深度融合。持续加强机关精神文明建设,积极发挥机关工会、共青团、妇联作用,开展“八五”普法自评工作、“我最喜爱的科技科普类图书”征集活动、“全民国防教育月”等系列活动。市科协张威家庭荣获2024年度XX市“书香之家”称号,科技馆党员焦彤被选树为第三批市级机关党员服务示范岗,市科协机关获评2021-2024年度市级文明单位,XX科技馆被评为全国文明单位。
二是加强领导班子和干部队伍建设。严格贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和“凡提四必”等制度,突出政治标准,鲜明树立讲担当重担当的用人导向。配合市委组织部选拔任用副局级领导干部1人,提拔正处级领导干部1人,晋升职级2人,交流轮岗17人,开展试用期满考核1人,从事业单位调任正处级干部1人,公开遴选2人,公开招录1人。加强干部能力素质培养,组织领导干部参加各类专题培训42人次,推荐4人参加夏季达沃斯论坛筹备、上合峰会保障工作,推荐10人参加下沉社区服务保障峰会工作。组织12名区科协主要负责同志参加4期中国科协培训班。持续加大年轻干部教育培养力度,开展教育培训16场次,召开年轻干部座谈会、举办专题班。党组主要负责同志和年轻干部面对面谈心谈话,激发担当作为、干事创业。
三是强化党员干部监督管理。持续加强干部全方位管理和经常性监督,努力做到管理监督全覆盖、无死角。常态化开展党员网络行为自查自纠,进一步规范党员干部网络行为。制定2025年领导干部个人有关事项报告工作方案,组织29名领导干部个人有关事项电子化填报工作,重点查核5名、随机抽查6名领导干部填报事项。认真落实领导干部兼职有关要求,从严审批6名领导干部在社会组织兼职,组织开展领导干部兼职年度工作报告。加强干部监督工作,按要求开展违规兼职取酬问题专项整改,围绕人才评审、民营企业评职称、党支部学习教育、党员干部违规吃喝等开展监督16次。定期开展政治生态分析和党员思想状况分析研判,利用工作汇报、开会座谈等形式与各级干部开展经常性谈心谈话,为营造风清气正、积极向上的政治生态提供支撑。
四、持续培塑过硬作风,推动高质量发展能力有效提升
一是持之以恒纠“四风”树新风。认真落实《整治形式主义为基层减负若干规定》和《市科协关于坚决贯彻落实中央八项规定精神的实施办法》。党组6次扩大会议专题,专题听取市科协整治形式主义为基层减负工作情况汇报。坚持把《若干规定》和中央层面、市级层面有关典型问题案例和情况通报作为各级党委、党支部和党员干部的学习内容,进一步强化正确政绩观。专题召开市科协全面从严治党工作会议和整治形式主义为基层减负工作推动会,对《学习教育查摆问题清单》《市科协学习教育集中整治台账》落实挂账销号,按 ……