【提纲】一、主要工作情况。（一）突出政治引领，锚定国家战略，推动绿色低碳转型。一是深刻把握党委“把方向、管大局、保落实”的关键作用。二是实施“党建+业务”赋能产品研发。（二）突出组织赋能，完善人才工作体系，锻造产业工人队伍。一是完善产教研融合机制。二是发挥党员先锋模范作用。三是考核与激励措施并重。（三）突出协同发展，坚持区域一体化布局，推动产业链融合发展。一是优化区域布局。二是强化产业链融合。三是搭建行业联盟。（四）突出创新驱动，强化科技攻关，实现产品转型升级。一是围绕“党建+科技攻关”。二是聚力“党建+科创平台”。（五）突出服务提升，助推行业发展，强化高质量发展国企担当。一是经验共享。二是成果应用。三是志愿服务。二、下一步工作打算。（一）突出政治引领。（二）强化组织建设。（三）深化党业融合。
持区域一体化布局，推动产业链融合发展。以党建链推动产业链强链、补链、延链，激发企业敢为活力和创新动力。
一是优化区域布局。构建“1+6+N”的独立运营体系，由公司党委牵头，公司各分支机构党组织负责，在武汉公司设立总厂，各全国分支机构对应的区域设置分厂；各分支机构党组织协调属地资源，降低运输成本，形成全国一盘棋的产能网络。
二是强化产业链融合。以党组织联建共建形式，与下游企业、供货方开展联动，推动技术共享、产品销售；打通机电工业化全产业链系统集成，结合材料设备厂家、预制加工厂、运营维护单元等，形成联合研发中心，探索机电工业化多元实施途径。
三是搭建行业联盟。联系全国预制加工厂形成协同联盟，链上企业实现创新资源、技术资源、发展资源交流共享，形成统一的价格体系和服务标准，共同研提思路举措，凝聚发展合力。
（四）突出创新驱动，强化科技攻关，实现产品转型升级。创新是引领发展的第一动力，探索推进创新链
党建工作，发挥组织优势，强化资源共享，推动协同攻关。
一是围绕“党建+科技攻关”。实行“引领带动”“揭榜挂帅”，组建公司“党员先锋队”，率先出征、攻坚克难，通过抓龙头、带中间、补短板，主导激光点云扫描、云电管理平台等技术研发，实现预制构件优品率98%。注册“三实云配”商标，推出机房产品、支架产品、风管产品多元定制产品等4大产品系列，销往全国16个省市，累计签约超2亿元，产品亮相首届国际（深圳）智能建造博览会。
二是聚力“党建+科创平台”。与武汉理工大学等高校联建共建“建筑机电数字建造湖北省工程研究中心”“建筑工程智能焊割装备湖北省工程研究中心”，形成“研发－转化－应用”的产品研发体系；孵化在研课题，首创“移动式加工厂”理念。共获发明专利授权6项、发明专利受理8篇。
（五）突出服务提升，助推行业发展，强化高质量发展国企担当。立足项目建设、行业发展、社会需求，积极履行央企责任。
一是经验共享。主办行业交流会议，实现经验交流共享。
二是成果应用。自主研发云电管理平台、漏风量测试仪、装配式支吊架等产品，在杭州国际体育中心等23个民生项目高效应用等，提高施工质量，打造精品工程；搭建工厂大数据管理平台，实现云端管理，推动智慧工厂建设升级。
三是志愿服务。坚持党建带工团，依托集团“爱心妈妈”志愿服务品牌，全年开展各类志愿服务活动30余场，多次参加湖北团省委、湖北省志愿者协会组织的志愿服务宣讲，相关
事迹被人民日报等10多家媒体报道。
二、下一步工作打算
（一）突出政治引领。坚持以_新时代中国特色社会主义思想定向领航，建立五学联动机制（党委领学、支部研学、专家讲学、线上助学、实践促学），严格落实党委“第一议题”制度，每季度组织领导班子政治忠诚度测评，建立重大决策政治效果评估机制。结合庆祝新中国成立76周年，策划红色记忆·国企担当
主题教育活动，通过老国企人口述历史、红色教育基地实景教学等方式，强化国之重器的政治认同。
（二）强化组织建设。实施基层党组织建设强基提质工程，动态优化党支部设置，在科研攻关团队、混改企业新设党支部覆盖率确保100%。推行支部星级评定管理，制定包含18项指标的考核体系，对后进支 ……
相关文章