【提纲】一、坚守底线思维,以“如履薄冰”的警觉筑牢风险防控屏障。(一)全面排查,让风险隐患“无处遁形”。(二)精准研判,让风险态势“清晰可辨”。(三)及时预警,让风险信号“快速传递”。(四)有效_,让风险演变“戛然而止”。二、扛牢责任担当,以“舍我其谁”的魄力构建应急责任网络。(一)压实党政领导责任,牵住“牛鼻子”。(二)夯实部门监管责任,种好“责任田”。(三)压细企业主体责任,筑牢“防火墙”。(四)压牢社会参与责任,织密“防护网”。三、夯实基层基础,以“积土成山”的坚持筑牢应急管理根基。(一)建强基层应急组织,打造“前沿阵地”。(二)建优基层应急队伍,培育“尖兵力量”。(三)建全基层应急设施,夯实“硬件支撑”。(四)建浓基层应急文化,营造“共治氛围”。四、聚焦能力提升,以“精益求精”的态度锻造应急过硬本领。(一)提升监测预警能力,下好“先手棋”。(二)提升应急处置能力,打好“主动仗”。(三)提升恢复重建能力,做好“后半篇”。(四)提升科技支撑能力,赋能“新引擎”。五、强化协同联动,以“和衷共济”的理念构建应急联动格局。(一)加强区域协同,画好“同心圆”。(二)加强部门协同,拧成“一股绳”。(三)加强军地协同,架起“连心桥”。(四)加强社会协同,聚成“一团火”。六、完善制度保障,以“长治久安”的目标夯实应急制度根基。(一)完善法规制度,
分工、技术方案、时间节点的详细_方案,综合运用人防、物防、技防手段,确保风险处于可控状态。在安全生产领域,要构建“智慧监管+信用约束”双轮驱动模式,通过建立企业安全生产数字化监管平台,实时监控高危作业环节,对违规行为自动预警。同时推行安全生产信用分级评价,将监管结果与企业信贷、资质挂钩,倒逼企业落实安全生产主体责任,持续加大安全投入,完善安全管理制度,定期开展覆盖全员的安全培训和贴近实战的应急演练,切实提升企业本质安全水平。在自然灾害防治方面,要依托“空天地网”一体化监测体系,对地质灾害易发区、洪涝灾害高风险区等重点区域实施全天候动态监测。采取工程治理和非工程治理相结合的方式,在地质灾害隐患点,通过实施搬迁避让工程、危岩体加固工程等治本之策;同步完善灾害预警发布机制,建立“县-乡-村-户”四级联防体系,确保人民群众生命财产安全。
二、扛牢责任担当,以“舍我其谁”的魄力构建应急责任网络
“责任重于泰山。”应急管理工作涉及面广、任务艰巨,需要全县上下各司其职、各负其责,形成齐抓共管的工作格局。我们要严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求,建立健全应急管理责任体系,明确各部门、各单位的应急管理职责,确保责任落实到每一个环节、每一个人。
(一)压实党政领导责任,牵住“牛鼻子”
各级党委和政府要深刻认识应急管理工作的极端重要性,将其摆在事关全局的战略位置,纳入经济社会发展总体规划,通过建立季度专题研究机制、年度专项部署制度,及时研判和解决应急管理工作中的重大问题。党政主要领导作为第一责任人,必须坚持“党政同责、一岗双责”,既要牵头制定本地区应急管理工作规划,又要常态化深入基层开展
调研督导,对重大风险隐患挂牌督办;分管领导则需聚焦分管领域,细化制定行业应急管理标准,组织开展专项整治行动。要构建科学完备的应急管理考核评价体系,将应急演练成效、风险防控覆盖率、群众应急知识普及率等核心指标纳入领导班子和领导干部考核内容,动态调整考核权重至不低于总考核指标的20%。建立“季度通报、年度总评”机制,对在防汛抗旱、抗震救灾等实战中表现突出的单位和个人给予通报表扬、物质奖励,对因责任落实不到位导致事故发生的,依法依规启动追责问责程序。以乡镇(街道)为例,需统筹公安、消防、卫健等基层力量,构建“网格化”风险防控体系,同时做好应急处置预案制定、灾后生产生活秩序恢复等全链条工作,切实筑牢基层应急管理防线。
(二)夯实部门监管责任,种好“责任田”
县直各部门要严格遵循“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的刚性要求,切实履行好本行业、本领域的应急管理监管职责。要结合行业特点,系统梳理、制定并完善行业领域应急管理政策法规和标准规范,确保监管有章可循、执法有据可依。通过定期开展专项检查、随机抽查等方式,加强对本行业、本领域企业和单位的监督检查力度,对检查中发现的问题建立台账,督促限时整改。同时,深入企业和单位,从专业角度指导其做好风险排查、隐患治理、应急演练等工作,提升风险防控和应急处置能力。各部门之间要打破信息壁垒,加强协同配合,建立健全应急联动机制,形成工作合力。比如,应急管理部门要充分发挥综合协调作用,统筹指导全县应急管理工作,做好资源调配和指挥调度;公安部门负责维护应急处置现场秩序,保障人员疏散安全;交通部门保障应急救援通道畅通;消防、卫健部门分别承担火灾扑救、医疗救援等任务;水利、自然资源部门则聚焦防汛抗旱、地质灾害防治等领域,各司其职、协同作战,共同筑牢应急管理防线。
(三)压细企业主体责任,筑牢“防火墙”
企业是安全生产的主体,也是应急管理的重要环节。要督促企业严格落实安全生产主体责任,建立健全安全生产
规章制度和操作规程,加大安全投入,加强安全管理,提高员工安全意识和应急处置能力。具体而言,企业需将安全责任细化到每个岗位,通过全员安全生产责任制,明确从管理层到一线员工的安全职责;同时引入智能化安全管理系统,实时监控生产流程,提升风险预警能力。企业要建立完善应急管理体系,制定应急预案,配备必要的应急物资和设备,定期开展应急演练,确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行处置。建议企业结合自身行业特点,组建专业应急救援队伍,邀请专家对应急预案进行动态评估和修订;同时设立应急物资储备库,实行信息化管理,保障物资可随时调用。要加强对企业的监督检查,对不落实主体责任、存在重大安全隐患的企业,要依法依规严肃查处,倒逼企业落实责任。比如,危险化学品企业要加强对生产、储存、运输、使用等环节的安全管理,制定完善的应急预案,定期开展应急演练,提高应对危险化学品事故的能力。相关部门可通过“双随机、一公开”检查、专家会诊等方式,建立企业安全信用档案,对失信企业实施联合惩戒,形成“一处失信、处处受限”的监管格局。
(四)压牢社会参与责任,织密“防护网”
应急管理工作离不开社会各界的广泛参与。要以立体化、多层次的方式加强应急管理宣传教育,通过线上线下相结合的模式,打造覆盖全年龄段、全行业领域的安全知识普及网络。线上利用短视频平台制作情景模拟科普视频,线下组织应急演练进社区、进学校、进企业,切实提高公众的安全意识和自我保护能力,营造全社会关心支持应急管理工作的良好氛围。在社会力量动员方面,要鼓励和引导社会组织、志愿者队伍等参与应急管理工作。专业社会组织可发挥其技术优势,在灾后重建阶段提供房屋安全评估、心理疏导等专业服务;志愿者队伍能在突发事件发生时,协助政府开展人员疏散、物资发放等工作。同时,要建立健全社会力量参与应急管理的机制,通过设立专项基金、提供技能培训、完善表彰奖励制度等方式,为社会力量参与应急管理提供必要的保障和支持。例如,社区可定期组织开展应急知识宣传活动,设置应急知识长廊、举办应急技能竞赛,提高居民的应急意识和自救互救能力;志愿者队伍可纳入政府应急响应体系,通过日常培训和实战演练,确保在关键时刻能快速响应、高效配合。
三、夯实基层基础,以“积土成山”的坚持筑牢应急管理根基
“基础不牢,地动山摇。”基层是应急管理工作的前沿阵地,基层应急管理能力的强弱直接关系到全县应急管理工作的整体水平。我们要坚持重心下移、力量下沉,加强基层应急管理组织、队伍、设施和文化建设,夯实应急管理基层基础,提高基层应急管理能力。
(一)建强基层应急组织,打造“前沿阵地”
各乡镇(街道)要建立健全应急管理组织机构,按照“定人、定岗、定责”原则,通过单独设立应急管理办公室或明确具体责任部门的方式,配备专职应急管理人员,确保应急管理工作有人抓、有人管。要加强村(社区)应急管理工作,依托村(社区)党组织和村民委员会、居民委员会,以“党建引领+网格化管理”模式建立村(社区)应急管理工作小组,明确组长、信息员、宣传员等岗位职责,充分发挥村(社区)在应急管理工作中的“前沿哨”作用。要建立健全基层应急管理工作机制,完善信息报告、应急响应、协调联动等制度,确保基层应急管理工作规范有序开展。例如,村(社区)应急管理工作小组需建立24小时值班值守制度,每日巡查重点区域,发现洪涝、火灾等风险隐患或突发事件时,必须在30分钟内通过政务信息平台、电话等多渠道同步上报;每月组织一次应急知识宣传进院落活动,每季度开展消防疏散、防汛抢险等实战演练;在灾害发生后,要第一时间组织群众自救互救,协助做好受灾群众安置、物资分发等灾后救助工作。
(二)建优基层应急队伍,培育“尖兵力量”
基层应急队伍是应急处置的第一支力量,是守护人民群众生命财产安全的“前沿哨所”。要以“全灾种 ……