市长2024年度民主生活会对照检查材料

市长2024年度民主生活会对照检查材料
按照开好2024年度民主生活会的安排部署，会前，本人通过个人自学和集体学习，深入学习领会_总书记重要讲话重要指示精神，认真学习党章、《条例》等党内法规，深刻领会进一步全面深化改革的重大意义，通过与班子成员和广大干部进行了谈心谈话，征求了各层次、各方面的意见和建议，重点围绕四个方面认真查摆问题，进行党性分析，深刻检视反思，从思想根源剖析问题产生的原因，明确整改措施和努力方向。现将个人对照查摆情况报告如下。
一、存在的突出问题
（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是理论学习缺乏深度，结合实际不够精准。在担任市长期间，虽然我积极参与关于_新时代中国特色社会主义思想的各类学习活动，但未能将理论充分应用于实践，存在浅尝辄止的问题。例如，在制定加强我市经济高质量发展的策略时，我未能结合本市具体经济结构进行深入研究。去年，针对市民收入增长的政策分析会议中，仅有2次是基于全面的理论研究，导致决策执行效果不够理想。二是政z-m感度不足，舆论引导不够及时。在面对复杂多变的政治环境和社会舆论时，我的洞察力和应对敏感性有待提升。特别是在出现关于我市发展状况的不实信息时，行动缓慢，未能及时引导正确的社会舆论。今年上半年，涉及我市经济不实信息的处理对策竟有5次延迟超过72小时发布，这一定程度上削弱了政府的公信力和_。三是政策执行力不足，工作推进存在滞后。在将党中央决策部署转化为具体市政工作时，我在协调地方利益、部门利益之间

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和预算增加，增加了不必要的风险。四是八项规定落实不彻底，细节管理需加强。在公务接待和会议安排方面，虽严格遵循中央八项规定及其实施细则，但某些细节仍有待改进。例如，在部分公务接待中，尽管未超出标准，但在菜品选择和接待流程上仍不够简洁高效，存在形式上的铺张。一年来，3次公务接待中由于流程冗长和菜品选择不当，导致额外开销增加约2000元，偏离了简朴节约的原则。
（三）在带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是担当意识有所欠缺。在推进市政重大改革任务和重点项目建设过程中，个别情况下存在趋于稳妥的倾向，急需增强攻坚克难的勇气和决心。比如，在负责“城市老旧小区改造”工作中，由于涉及千余居民、问题错综复杂，出于对_的考虑，主动推动力度不足，进而影响改造计划的进程。截至目前，已有120个小区的改造方案未能如期落实，给居民的生活品质提升带来一定延误。二是创新能力存在不足。面对经济社会发展中的新情况、新问题，本人在处理问题时，偶尔依赖传统的思维模式和工作手段，创新意识与措施有待加强。在的职责“产业转型升级”的推动中，对本市新兴产业的发展和支持措施不够充分，未能广泛应用“互联网”和“大数据”等现代技术，未能有效促进产业集群的发展，现阶段仅有5个相关项目逐步显现发展动能。
三是防范风险能力需进一步强化。在应对经济与社会领域的风险挑战时，工作中仍存在一定不足，需加强防范机制的完善与健全。例如，在担负“化解金融风险”工作职责时，部分风险隐患的排查不够深入，预警体系欠缺完善，导致个别地方金融机构发生风险事件时，处置措施显得滞后、力有未逮，给金融市场的稳定性造成了一定扰动。截至目前，已有三次金融突发事件未能做到迅速有效处置。四是政绩导向需趋于长远与全面。在开展工作时，有时重视短期政绩和经济指标的快速提升，而对基础性及长期性任务关注不够。例如，在推动“教育”和“医疗”民生领域的发展中，尽管加大投入，但在实现教育的均衡发展及提升医疗卫生服务水平方面，还存在速求成就的观念，导致对群众反映的热点难点问题缺乏持续改进。截至目前，针对市内60余所学校的资源配置问题，仍未彻底解决。五是基层负担减轻力度有待加强。尽管一再要求减轻基层负担，但实际过程中仍存形式主义的现象，使基层干部的工作压力未有效缓解。例如，在开展“各类检查考核”时，部分考核指标设计科学性不足，重复考核、多头考核的情况时有发生，占用了基层干部大量时间和精力，影响了正常工作的开展。仅今年上半年，基层干部已参与到27项考核中，影响了日常工作的效率。
（四）在带头履行全面从严治党政治责任方面。一是强化管党治党力度仍需加大。作为市政府的主要领导，虽然全力抓好业务工作，但在党建工作上的重视程度仍有提升空间，需投入更多时间和精力。在个别政府部门中，存在党建工作与业务工作相互脱节的现象，导致党组织的凝聚力和战斗力未能充实展现，影响了党员干部的工作积极性与主动性。对此，今年已有12个部门报告了类似问题，亟需解决。二是纪律教育需提升效果与实效。尽管组织开展了多项纪律教育活动，但教育方式较为单一，内容亟待丰富，缺乏足够的针对性和实效性。例如，在进行“廉政教育”时，多以会议传达和文件学习形式开展，未能通过典型案例加以全面剖析，使得部分党员干部对纪律规定的认识深度不够。此外，有20％的党员反映，教育内容未能完全落实到心坎，实效性有待进一步提升。三是党建责任意识需加强落实。在市政府的日常管理中，作为主要负责人，虽已尽职于业务推进，但对党建工作的关注需进一步深化，投入的精力和时间仍显不足。例如，我在“四月市政工作会议”上，因时间紧迫，党建议题的讨论时间不足，无法充分整合党建与业务，在一定程度上影响了党组织凝聚力的提升，导致未能激发党员干部的积极性。五是纪律教育方式需创新优化。尽管已开展多样纪律教育活动，但当前教育模式较为单一，内容不够充实，缺乏针对性和实效性。如在三次“廉政教育专项会议”中，多以会议传达、文件学习为主，未能运用具体的典型案例进行深入分析，使得某些党员干部对纪律要求的理解深度不够。截至目前，已有15位党员表示教育内容未能产生实质性影响，需进一步优化。
二、产生问题的原因分析
（一）理想信念建设需全面加强。一是理论学习深度有待提升。在党的理论体系学习过程中，缺乏系统性的计划与主动性，未能做到全面掌握和灵活运用。学习时往往仅停留于表面了解，缺乏深入挖掘理论内涵，导致在实践中应用理论指导工作有所脱节。在实际工作中，曾有两次由于理论理解不够深入，未能及时将理论转化为有效措施，影响了理想信念的根基建设。二是党性修养亟需强化。随着工作经验的增长与外界环境的变化，思想上对党性修养的重视有所减弱，未能始终以党员的先进性标准严格要求自己。在处理权限变动与项目分配时，几次因外界干扰产生了动摇与妥协，显示出党性原则的坚守有待加强，理想信念的纯粹性受到挑战。三是宗旨意识需要进一步巩固。在工作中，未能充分认识全心全意为人民服务的根本宗旨，未真正在政策制定和决策中将群众利益放在首位。记得在一次城市规划项目中，因过分关注提升经济指标，未充分征求群众意见，导致政策与群众实际需求存在差距，影响了党在人民群众中的形象和公信力。
（二）政治纪律与规矩意识需加强。一是政治意识亟待增强。对政治纪律和政治规矩的重要性认识尚不够透彻，需提升从政治高度看待和分析问题的能力。 ……

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