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公司领导班子专题民主生活会检视剖析材料

发布时间:2020/7/5 16:23:28 字数:6230
【提纲】一、2018年度民主生活会查摆问题整改情况。(一)在认真学习贯彻____思想,往深里走、往心里走、往实里走方面。3、关于“与党员、职工探讨交流得不够”的问题。1、关于“坚决贯彻新发展理念的思想还不够牢固”的问题。2、关于“思想观念还不够解放”的问题。3、关于“锐意进取、改革创新的意识还不够强”的问题。4、关于“政策制度执行督导有时欠缺”的问题。1、关于“形式主义还有时存在”的问题。2、关于“官僚主义还或多或少地存在”的问题。3、关于“对党员干部和职工的廉洁自律主动性教育不够经常”的问题。4、关于“调查研究有欠缺”的问题。5、关于“服务意识还不够牢固”的问题。6、关于“勤俭节约的观念还不够强”的问题。二、2018年巡视整改专题民主生活会查摆问题整改情况。1、存在问题:公司聘请专家使用费未缴纳所得税。2、存在的问题:有位党员同志学习体会有网上黏贴的问题。三、存在的主要问题。(一)思想政治方面。(二)落实_指示批示精神和_决策部署方面。(三)担当作为、履职尽责、为民服务方面。(四)贯彻落实_八项规定精神,密切联系群众,反对形式主义官僚主义方面。(五)遵守_纪律,知敬畏、存戒惧、守底线方面。(六)履行管党治党政治责任方面。四、产生问题的根源。五、努力方向和改进措施。(一)强化_意识,坚定理想信念。(二)坚持
公司领导班子专题民主生活会检视剖析材料(上年度及巡视整改情况、本年度查摆剖析)
根据市纪委机关、市委组织部和市国资委党委下发的《关于开好xxx主生活会的通知》要求,我公司领导班子在深入学习____思想、扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作基础上,深入开展学习研讨,广泛征求意见建议,开展谈心谈话,从六个方面深入查找了存在的主要问题,认真剖析了产生问题的根源,明确了努力方向和改进措施。现将检视剖析情况汇报如下:
一、2018年度民主生活会查摆问题整改情况
在2018年度民主生活会上,公司领导班子对照有关要求,结合多方面征求到的意见建议,通过认真查找、深入剖析,共梳理了3个方面13条的问题。会后我公司党支部逐条进行了认真整改,已全部整改完毕。具体整改情况如下:
(一)在认真学习贯彻____思想,往深里走、往心里走、往实里走方面
1、关于“整体学习意识还不够强,理论学习和思考不够全面、系统、深入”的问题。
自从查摆问题以后,各位班子成员受到了一次触及灵魂的深刻教育,使他们对政治理论学习重要性的认识有了很大提高,主动学习意识得到加强,把政治理论学习放在了一个重要的位置,落实到实际行动当中。在2018年学习的基础上,今年又比较系统地学习了《____思想三十讲》相关章节。
2、关于“在贯彻落实上与实际工作有点脱节,联系实际推动工作上不紧
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党旗红”党建工作品牌创建工作,落实了“两个五”支部工作法,党建工作得到加强。
2、关于“官僚主义还或多或少地存在”的问题。

公司党支部出台了年度党建工作要点;组织召开了党建工作会议,对党建工作进行了安排部署,制定了党建工作检查考核细则;召开了作风建设动员会,制定制度加强党员干部教育管理和监督,作风建设迈上新台阶。
3、关于“对党员干部和职工的廉洁自律主动性教育不够经常”的问题。

通过查摆问题,使公司领导班子充分认识到,作为安全生产综合服务单位,职工的廉洁自律非常重要。为此,公司深入开展了党风廉政建设工作,制定了年度党风廉政建设和反腐败工作实施意见;认真开展党风廉政建设风险点排查工作,共排查出廉政风险点5项,制定措施并加以落实。组织党员干部逐级签订了廉政责任书,全体党员签订了廉政承诺书,纪检委员为党员上了廉政党课,从思想上、措施上巩固了廉政“防火墙”。
4、关于“调查研究有欠缺”的问题。
自改制划转以来,
公司领导班子清楚地认识到,公司必须尽快走向市场、适应市场、赢得市场,才能站稳脚跟。民主生活会后,领导班子成员到企业调研的积极性、主动性明显增强,到基层、到企业调查研究的次数明显增多,其基本出发点是多了解企业需求,多了解市场信息,多承揽业务,增加收入。“不忘初心、牢记使命”主题教育工作开展以来,支委委员各自分别确定了调研课题,写出了调研报告。
5、关于“服务意识还不够牢固”的问题。
公司主要领导对这个问题高度重视,分别多次在党员干部大会、全体职工大会、领导班子会议以及支委会会议上进行了强调,并督促各班子成员在各自分管范围内,采取了建立客户信息库、优化了工作流程、实行业务监督卡制度、提高评价评审报告质量等一系列措施,使领导班子成员树牢了服务意识。
6、关于“勤俭节约的观念还不够强”的问题。
公司修订了各项内部管理制度,拿到职工代表大会上研究讨论,充分征求意见,并经职工代表大会表决通过,付诸实施。其中在勤俭节约方面作出了明确规定,由企业管理部进行监督管理考核,杜绝了浪费现象,厉行节约的意识得到整体加强。
二、2018年巡视整改专题民主生活会查摆问题整改情况。
2018年7月份,市委巡察组对市安监局党组进行巡察时,对我单位进行了延伸巡察。巡察发现两个问题,这两个问题已落实整改措施,并整改完毕。具体整改情况说明如下:
存在的问题和整改措施:
1、存在问题:公司聘请专家使用费未缴纳所得税。
整改措施:(1)要求财会人员加强税收法律、法规学习,提高税法政策水平,熟练掌握法规要求。(2)即知即改,共完税19.46万元。
2、存在的问题:有位党员同志学习体会有网上黏贴的问题。
整改措施:(1)对其党员本人进行了严肃谈话及批评教育;(2)支部召开党员大会,令其进行检讨,在本人受教育的同时,使全体党员受教育;(3)完善了党员学习制度。
以上两个问题均已整改完毕。
三、存在的主要问题
(一)思想政治方面。一是对政治纪律的认识还不够深。个别班子成员有时认为自己在行动上与_要求保持一致就行了,存在麻痹思想,对“四个意识”的理解认识还需进一步加强,在践行“四个自信”的自觉性上还有一定差距,政治敏锐性和政治洞察力还有待加强。二是政治敏感性还不够强。班子成员在政治信仰上始终是坚定的,但对新形势下加强_态领域工作的认识还不够高,对_的决策部署和上级党委的具体要求研究得不够透彻、理解得不够系统,对_态领域工作重视不够,_态领域的教育和管理还做得不够细致、全面。
(二)落实_指示批示精神和_决策部署方面。在学深悟透,融会贯通上有差距,贯彻落实__重要指示批示和上级决策部署上还有差距。主要表现在:一是学习过程中还存在以会代训多、系统培训少、自发动作少,对____思想还缺乏系统研究和深刻理解。二是把学习到的知识运用到实际工作、用所学理论和知识指导、推动和改进业务工作方面做得还不够好,还没有真正达到以知促行、以行促知、知行合一的目标要求。三是存在业务工作与理论学习融合深度不够的现象。有的班子成员平时将更多精力忙于业务工作,参加党支部的学习活动时,存在形式大于实效的问题,理论学习的带头示范作用不强。
(三)担当作为、履职尽责、为民服务方面。公司领导班子能坚定贯彻新发展理念,积极应对新形势新挑战,创造性开展工作,领导_作用发挥明显。但对照职责使命要求,还存在一定差距:一是工作标准不够高、要求不够严。在追求工作的高标准、严要求方面,存在一定程度的松懈思想,习惯于拿自己跟自己比,拿现在跟过去比,工作标准有差距。二是工作创新不够。整体上看,公司领导班子大多稳重有余、激情不足,满足于按部就班完成上级部署的工作任务,创新应变能力不足,没有把坚决贯彻落实上级决策部署与工作实际有机结合,创造性开展工作的方法不够多、思路不够宽。有时思想观念还不能适应_发展要求,对工作中出现的难点、焦点问题鉴别力不够敏锐,习惯于常规思维,在决策和处理问题时缺乏系统性和前瞻性。三是狠抓工作落实的韧劲还 ……
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