乡镇党委2022年度民主生活会召开情况的报告

镇党委2022年度民主生活会召开情况的报告
按照市纪委机关、市委组织部《关于开好2022年度民主生活会的通知》要求，镇党委组织于1月﹡日召开了2022年度民主生活会。现将专题民主生活会开展情况报告如下。
一、会前准备情况
为高质量、高水平开好这次专题民主生活会，镇党委高度重视、认真部署，提前组织召开专题党委会议研究，制定了具体的实施方案，做了细致的准备工作。
1.认真组织学习。在召开民主生活会前，领导班子和班子成员通过中心理论组集中学习、支部专题讨论、专题辅导讲座、廉政警示教育、大会交流、个人自学等，增强学习的针对性和实效性。在前阶段学习基础上，镇党委班子成员进一步学习了《中国_章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国_党内监督条例》《__报告》《_报告》《__报告》《__在_﹡﹡届﹡中全会上的重要讲话精神》《__在参加_﹡﹡大广西代表团讨论时的重要讲话精神》等，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，为开好专题民主生活会奠定基础。
2.广泛征求意见。通过征求上级各单位意见建议、召开座谈会、走访调研、个别访谈等多种形式相结合，广泛征求了各单位、机

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镇2022年度民主生活会召开。会议由镇党委书记﹡﹡主持，第一巡回指导小组组长、市委组织部科员﹡﹡到会指导和监督。本次会议主题是
全面贯彻____思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实__作出的重大决策部署。此次专题民主生活会在学习教育、谈心谈话、听取意见的基础上，认真进行党性分析和自我剖析，开展批评和自我批评。指导小组副组长对会议进行了点评。会议气氛热烈而又严肃，大家直截了当，开诚布公，严肃认真地批评与自我批评，会议达到了统一思想和“红脸出汗”的目的。
（二）会议议程
1.由镇党委书记通报上一年度民主生活会整改措施落实情况、本次民主生活会征求意见情况；
2.镇党委书记代表领导班子作对照检查；
3.班子成员逐一进行对照检查，作自我批评，其他成员对其提出批评意见；
4.到会指导的同志作点评；
5.镇党委书记总结会议情况，提出整改工作要求；
6.进行民主生活会质量测评。
（三）会议内容
镇党委班子紧扣民主生活会主题联系工作实际，全面深入查摆在思想、组织、作风、纪律等方面存在的突出问题，主要表现在以下几个方面：
1.在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。本人能够带头坚持政治理论学习，深刻理解_创新理论，在政治原则和政治立场上始终与_保持高度一致。但也还存在不足，主要表现在：一是思想政治觉悟有待提高。对_思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行还不够到位，没有做到与时俱进，及时地提高自己的思想政治觉悟。对“两个确立”的决定性意义的感悟不够透彻，政治敏锐性和洞察力不足，透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提升。二是政治理论素养有待提升。在政治理论学习贯彻方面缺乏自觉性，平时忙于应付日常工作，对政治理论的重要性认识不足。有重业务、轻理论的思想，还没有真正认识到扎实的理论基础是政治上坚定的基础，政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待提高。认为业务是实的东西，能看得见摸得着，政治理论是虚的东西，看不见摸不着，政治理论水平再高不如实实在在干点事。工作中缺乏系统科学的理论指导，难免出现这样或那样的问题。三是纪律和规矩意识有待增强。虽然能够严明政治纪律和政治规矩，始终保持对党忠诚，但有明哲保身的思想，对﹡﹡系统内违反纪律的问题不敢大胆抓、大胆管，对一些不当言论和错误行为没有及时亮剑和抵制，坚持原则、主张正义的责任感还需加强。
2.在带头用____思想凝心铸魂方面。一方面，学习的意识不强。自己虽然注重抓镇党组中心组的学习，但在自身的政治和业务学习方面，学习的深入性和系统性不够。对____思想的新理论、新思维、新方法掌握不多，了解不透，在理论学习上，深不进去，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。另一方面，理论指导实践不够。存在形而上学、学而不实的现象，理论与实践脱节的问题还较突出。对____思想和__关于﹡﹡的重要论述重要指示批示精神理解还缺乏深度，贯彻落实还缺乏力度，没有真正做到学思用贯通、知信行合一。比如在商事制度改革、市场主体增量提质等重点工作上，措施还不优化；在坚持优服务、保安全、提质量、护公平、惠民生，提升﹡﹡综合效能上，探索研究不够；在防范化解风险隐患，强化“四大安全”上，创新﹡﹡的办法不多。
3.在带头坚持和加强_全面领导方面。一是工作中存在情绪急躁的现象。由于自己性子急，在工作中遇到问题时，为了快速应对，有时容易急躁，对待下属缺乏耐心细致的指导，对干部工作要求高，导致同志们的压力较大，平时表扬的较少。有时，在听取同志们汇报工作时，缺乏耐心，随意打断，比较主观武断。二是创新意识不强。由于自己深感工作责任大，事务多，所以在抓工作的精力上就投入较大。在一定程度上镇限了工作创新思维的发展，没有静心思考，总是忙于日常事务，忽略了探索和钻研精神，面对新情况、新问题，解决问题的方法缺乏创新。在创新﹡﹡方式、信用监管、“双随机一公开”监管上，没有实质性举措和进展；在“四大安全”监管上，工作标准不高，落实不严谨，对“四个最严”要求并 ……

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