局_建工作交流发言材料

局_建工作交流发言材料
一、_建工作亮点
（一）深化_建品牌建设。坚持“_建、业务一盘棋”，不断深化“送服务，促理财”_建品牌，今年局_总支积极锻造**_建金名片，由机关_总支带领*个支部依托业务特点、_建活动热点，精心提炼支部品牌载体，分别衍生“**”“**”“**”“**”各支部特色，各支部紧盯年度各项工作任务，切实把解决群众“急难愁盼”问题作为工作发力点，在稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险中着

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年干部读书分享会、全区**系统“百年潮涌，我心向_”诗朗诵比赛、“感悟百年征程，坚定初心使命”主题_日、“_在我心中”征文大赛等活动10余次，共开展三服务211次，解决问题214个，参与文明劝导352人次，参与结对社区370人次，参与_员疫情防控大赛大考51人，参加“全民清洁日”活动160人次，_建力量在各层面、各领域得到了充分体现。
二、_建工作难点
_建创新能力不足。由于我局人员核定编制少，且近三年退休人员达到13人，人员调转困难，致使专职_务工作人员紧缺，_务力量不能完全适应新时代_建工作的新形势新任务，_建工作开拓创新的思路和措施还不够有力，在对标对表完成“规定动作”之余、结合工作实际推出“自选动作”上开拓进取思路还不够深远。
三、下步工作思路
一是加强_建工作责任制落实。强化_总支抓机关_建主体责任，严格落实_总支具体领导和管理、_支部具体落实的_建工作机制，建立健全_建工作责任清单、问题清单、整改清单，定期检查清单落实情况，逐级压实_建责任，层层传导压力。落实_建工作联系制度，加强支部间的互学互查和经验交流。
二是加强培训夯实_建基础。持续深入学习《中国共产__和国家机关基层组织工作条例》，及时对标对表，补齐短板缺项。加强_务干部队伍建设，积极培育_务工作后备力量，强化指导培训。落实_员教育培训计划，教育督促_支部担负好直接教育_员、管理_员、监督_员的职责，引导广大_员发挥先锋模范作用。严把发展_员质量关，积极培育、吸收优秀年轻干部，不断优化_员队伍结构。
三是加强支部规范化建设。积极贯彻落实《**基层_组织建设质量提升三年行动计划》，扎实推进基层_组织规范化建设。严格 ……

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