【提纲】一、实施《规划》和《实施意见》的总体情况。二、主要做法。三、存在的问题及原因。2、党员教育培训方式单一,培训内容针对性不强。3、工学矛盾突出,不能保证受训时间。四、做好下一步工作的建议意见。1、提高认识，加强领导。2、注重需求，改进方式。一是要根据不同的培训对象、培训内容,采取灵活的培训形式,努力提高培训效果。
县卫健局贯彻落实《规划》和《实施意见》实施情况中期自查评估报告
一、实施《规划》和《实施意见》的总体情况
近年来，县卫健局党组高度重视党员教育培训工作，《2019-2023年_党员教育培训工作规划》和《关于贯彻落实2019-2023_党员教育培训工作规划的实施意见》文件下发后，局党组第一时间进行传达学习，结合每半年
党建工作专题研究会，就两个文件的内容进行传达学习和细化分解，严格按照时间节点要求将全系统内党员进行轮训一遍，结合卫生医疗系统的行业特点，既抓政治教育，又抓业务培训，分年度、
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医疗卫生单位党员教育培训既要注重党性修炼，又要加强业务能力和医德医风建设，我们狠抓师资力量，结合行业部门特点，邀请授课的都是组织、监委监委、党校资深的专家，培训内容依照____理论思想、_方针政策路线、相关纪律法规规定等，按照党建工作经费及党员教育培训经费例入单位年度工作经费预算的内容，2021年度预算10万元，各医疗卫生单位的党建工作经费及党员教育培训经费同样在本单位工作经费中列支。
建立党员教育管理常态机制，年初局党组专题研究党建工作，成立党建工作领导小组，由局党组书记任组长，分管党建工作副职任副组长，局办公室、人事股、机关党委、作风办及纪委监委派驻组等为成员，并就党员教育培训进行细化分解，对年度培训目标、时间、对象等进行确定。每次党员教育培训由局作风办及纪委监委派驻组进行作风纪律督查，将迟到、早退情况通报到党员所在单位，凡因公因事请假的在下一次党员教育培训中落实到位。
三、存在的问题及原因
1、党员教育培训工作不够重视的问题,把党员教育培训当作软任务,说起来重要,抓起来次要,忙起来不要，尤其是医疗卫生单位主要负责人认为只要把医疗业务、公共卫生服务等刚性任务做好就行了。其主要原因就是认识不到位，轻视抓党员学习,忽视党员素质的提高。有的党员甚至以工作忙、任务重等种种理由应付培训工作。
2、党员教育培训方式单一,培训内容针对性不强。一是教学手段陈旧,一般采用满堂灌鸭式方法上课,授课方式缺乏创新,学员听起来单调乏味。二是培训内容不新,理论联系实际不够紧密,理论学习与解决实际工作中的问题脱节,急需和实用的新知识少,使学习内容显得比较空洞,影响了党员参加培训的积极性。
3、工学矛盾突出,不能保证受训时间。医疗系统参加培训的学员,大多担负着某个岗位，从而无法安心学习。有少数党员参训态度不积极,对学习培训应付了事。忽视了理论学习和党性锻炼,学习不积极,不主动,不扎实,影响培训的质量。
四、做好下一步工作的建议意见
1、提高认识，加强领导。全县医疗卫 ……
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