2021年_建工作办（组织）半年工作总结和_建办2021年上半年工作总结和下半年工作方案

2021年_建工作办（组织）半年工作总结和_建办2021年上半年工作总结和下半年工作方案
2021年_建工作办（组织）半年工作总结
今年上半年以来，X区X_建工作办公室（组织人事办公室）在X_工委的领导下，根据《中共X市X区委组织部2021年工作要点》的相关要求，以“标准+提升+示范”为主线，全面提升X组织力，为X在“双区”建设中提供坚强组织保障。
一、聚焦主题扎实开展DS学习教育
自DS教育开展以来，X把学习DS作为今年的重大政治任务抓好抓实，全X上下联动一盘棋，推动DS学习教育入脑入心。
一是领导班子带头学。依托第一议题开展学习_史X次，处级干部以普通_员身份在支部参加“掌上学DS”活动，定期答题测试，带头示范推动学习高标准高要求良好开局。
二是_员干部全员学。将DS学习教育作为今年X_校干部培训的重点内容，目前已开展X期，覆盖普通_员、干部X余人。计划全年实现对全体科级以上干部_史学习教育的全覆盖。尤其针对今年新上任的社区“两委”班子，X以DS作为开局第一课，邀请中央_校DS专业博士、X市委_校DS_建_性教研部副教授、X市委宣讲团成员X作《百年大_，光辉历程》主题_课，开启了“两委”委员第一场集中培训。针对X社区工作实际，X副书记、人大工委主任X同志围绕“学DS、悟思想、办实事、开新局”主题，讲授《“重走”长征路，谈理想信念之魂》专题_课，进一步帮助新班子更好尽快适应新岗位履职尽责，让DS教育走在基层第一线。同时将“DS”学习融入_员管理日常，以“六个一”即建立一本名册，赠送一份纪念礼，重温一次入_誓词，体验一次红色活动，分享一个入_故事，许一个“微”心愿为全X名机关_员分月逐批举办政治生日会，生日会上将观看“_史红色微电影”作为必修课，助其守初

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知名度。_建办牵头X多个部门，X次走访调研辖区企业，X次集中召开会议，举办了全市第一个“城市地标节”，全方位为企业引流，活动影响力大，获得辖区企业集体点赞。在X层面成立“两新”_工委，印发《我为企业高质量发展添动能工作方案》，突出围绕“六大行动”，全面为企业发展服务赋能。方案实施后，X处级领导干部带队社区干部以及分管科室负责人下沉X家企业走访调研，收集意见建议X条，帮助企业解决各类问题困难X件，协调解决涉企矛盾纠纷X宗，金额超X万元。
三是从特色亮点出发。持续打造“一社区一品牌”，深入思考X“先行示范社区”建设，形成了《X社区创建先行示范社区材料汇编》，已邀请第三方对法治广场建设提出需求设计。结合辖区企业特点，创新打造X_委“1+N”_群服务中心。
四是从选树典型出发。今年是建_100周年，X综合考量，从实绩出发，推荐了省、市、区三级优秀共产_员X名；优秀_务工作者X名，先进基层_组织X个。
四、聚焦主力激发干部队伍活力
以“双区”“两范”建设人才培育以及需求为总指引，选优配强建设高素质干部队伍。
一是顺利完成了社区“两委”换届。X个社区_委共选举产生X名社区_委委员，X名社区_委书记，X名社区_委副书记，其中包含X名非深户籍委员，配齐配强了社区干部队伍。X个社区居委会已成功选出X名新一届社区居委会成员，X名居委会主任，居民小组长中，_员为X名，占比X%。
二是完整了队伍配备。完成了两名军转干部的接收、两名选调生的考察、三名“双区”建设招考公务员的考察、一名正科级岗位的提拔和两名人员的区外调出。协助完成了X名同志的档案认定和提拔工作。
三是落实日常管理及服务工作。按时完成了X年度社保基数调整工作，做好进出及职务变动人员的工资、五险一金衔接及补发补扣，按时完成了绩效、考核、未休年假补偿、退休人员慰问金的核算及发放，组织开展了X年度在编人员及非编人员的年度考核评优并上报组织部。根据区委组织部要求，对X年度选人用人工作情况进行了回顾和自查，形成《X年度X选人用人工作报告》，并组织中层以上干部、下属事业单位主要负责人和基层_员干部群众代表对X年度新提拔的X名正科级实职干部进行评议。
四是充实了力量。依据《X区辅助性人力资源配置管理办法》要求，结合区编办核定人员规模情况，我X结合实际工作需要，上半年共举行辅助性人员公开招考X次，招考辅助人员X人，为X输送“新鲜血液”。
五、下一步工作打算
一是基层_支部的规范化、标准化建设和执行力有待进一步提升，进一步强化培养支部书记“头雁”，调动_建工作队伍人员的积极性。
二是基层_支部的底子还不实，有两张皮现象，要进一步培养_建人才，及时掌握全面情况，对基层的_支部_建工作多出点子，让底子更扎实，亮点更突出。
三是两新企业“两覆盖”工作力度还需加大，进一步为两新企业搭建好平台做好政企互通，服务好企业。
四是探索思考干部队伍激励制度，在结合X实际的情况下，进一步加大统筹激发干部队伍活力，形成能者上，庸者下的考核制度。
_建办2021年上半年工作总结和下半年工作方案
上半年，在X_工委、办事处的坚强指导下，_建工作办〔组织人事办〕坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深化贯彻落实_的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕效劳X中心工作，全面贯彻落实X省加强_的基层组织建立三年行动方案，获得了较好成果：
一、上半年工作总结
〔一〕抓牢思想建立，筑牢_员干部“思想根基〞始终把_新时代中国特色社会主义思想作为加强_员干部训练的主题主线，持续稳固深化“不忘初心、牢记使命〞主题训练成果。重点抓好《_谈治国理政》第三卷、_的十九届五中全会精神的学习贯彻。截至目前，组织X指导班子以_工委会“第一议题〞形式开展X场专题学习会，催促各_组织以“强国视频会议〞、微信QQ视频、“空中课堂〞与_支部“集中学习日〞、“三会一课〞等线上线下形式，累计开展“第一议题〞学习X场次；为X全体_员购置X本《_谈治国理政》第三卷等书籍，大力组织_员开展集中学习与自学活动，邀请专家教授为X名_员干部举办《_谈治国理政》第三卷专题讲座，X_员指导干部利用三天时间进展集中学习研讨，以及组织“社区
第一书记〞、各_组织书记宣讲_课X场次，不断掀起学习热潮；通过举办X主题_日、“云〞汇演等活动，大力开展庆贺中国共产_成立100周年活动；利用“X_建〞微信公众号、“X先锋〞官方抖音号、“横爱学习〞美篇等平台推送、转发_新思想、中心最新决策部署X次，主动组织_员干部学先学深悟透，推动新思想、_的理论方针政策入脑入心，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。
〔二〕持续守正创新，激活基层_建“一池春水〞制定《XX年度落实重点任务》，大力贯彻落实市、区、X重点任务，全面打响三年行动方案收官之战，不断推动X基层_建全面进步全面过硬。
一是“功能型〞与住宅小区_组织建立实现“双同步〞进展。
进一步加强“功能型〞_组织建立，坚持把_支部建在X重点工程上、产业上、攻坚一线上，成立了深坑片区公配用地重点工程攻坚工作临时_支部、大运AI小镇工程清退工作临时_支部和深圳市其次眼科医院-恒心路土地整备工作临时_支部，充分发挥_建引领攻坚克难作用。同时，主动开展住宅小区_员摸底排查，把“功能型〞作用发挥不明显的_员划分出来，主动组建住宅小区_组织。截至目前，X个住宅小区已掩盖_组织，实现“功能型〞组建、住宅小区组建“双同步〞进展。
二是以“_建品质提升行动〞筑牢全域战斗堡垒。社区_组织方面：出台《X关于开展“1+2+N〞交融式基层治理形式工作方案》，施行“网格化_建〞“打造枫桥式社区〞等X项措施，全力打造“交融式〞_建引领基层治理新形式。出台《X实行居民小组_支部“星级管理制〞工作方案》，以“星级_支部〞创立推动居民小组_支部“强基提质〞工程提质增效。建立社区_建联席会议制度，组织各社区累计召开会议X场次，共办理民生实事X个。机关_组织方面：组织召开X机关_的建立工作会议，结合X机关实际，争辩出台《X加强和改进X机关X文件》，以_组织生活制度标准化、阵地建立标准化等为 ……

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