【提纲】一、坚持高标定位,聚焦分毫之末,以“绣花功夫”推动创建任务落地见效。(一)在城市“面子”上精雕细琢,全面提升环境品质。(二)在城市“里子”上淬炼成钢,全力补齐功能短板。(三)在城市“规矩”上从严从实,坚决落实清单管理。二、健全常态长效,强化协同联动,以“系统思维”构建共建共治工作格局。(一)要织密责任之网,让“千斤重担”人人挑。(二)要建强制度之基,让“常态长效”有保障。(三)要汇集多方之力,让“独角戏”变成“大合唱”。三、坚持人民至上,深化创建内涵,以“惠民答卷”赢得群众真心认同支持。(一)要把创建工作与“听民意、讲区情、办实事”深度融合。(二)要把宣传发动贯穿创建全过程。(三)要把提升群众的获得感、幸福感、安全感作为最终标尺。
在2026年镇全国文明城区创建工作推进会上的讲话
同志们:
大家好!
今天,我们在这里隆重召开*镇全国文明城区创建工作推进会,主要任务是深入学习贯彻*区委、区政府关于创建工作的最新指示精神,对当前和今后一个时期的创建工作进行再动员、再部署、再落实。刚才,*已经对全镇的创建工作提出了明确要求,讲得非常具体、非常到位,我完全同意,希望大家务必深刻领会,认真抓好贯彻落实。
参加今天会议的,有我们镇的领导班子成员,有来自各社区、村的书记,还有我们奋战在创建一线的包村居干部、社区工作者、网格员、居民代表和商户代表。可以说,我们是创建工作的“主力军”和“先锋队”,是连接_委、政府与千家万户的“桥梁”和“纽带”。看到大家精神饱满、斗志昂扬,我深感欣慰,也对*镇打赢这场创建攻坚战充满了信心。
全国文明城区创建工作,是*区当前和今后一个时期社会发展和精神文明建设的重中之重,是提升城市治理能力、增进民生福祉、建设“高大尚*”的战略性工程。自创建工作启动以来,*镇_委、政府高度重视,行动迅速,措施有力,特别是创新性地探索出“六大格局”引领文明创建的特色路径在模拟创建、自我加压中取得了阶段性成效,为全区创建工作大局做出了积极贡献,在此,我代表*区委、区委宣传部,对*镇前期的辛勤付出和取得的成绩表示
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一个角落都清清爽爽、井井有条。
(二)在城市“里子”上淬炼成钢,全力补齐功能短板。文明,不仅体现在光鲜的外表,更蕴含于城市的内在品质和功能之中。我们要坚持问题导向,聚焦群众反映强烈的痛点、难点、堵点问题,精准发力,靶向施策。例如,针对老旧小区改造,我们要学习借鉴*区南小区综合整治项目的成功经验通过引入社会资本、多方共商共建的模式,一体化解决楼道脏乱、管线老化、停车位紧缺、缺乏无障碍设施等“老大难”问题,让老旧小区焕发新生机。针对群众关心的电梯安全问题,要加快推进老旧电梯的更新改造工作,守护居民“上上下下”的安全。针对停车难问题,要科学规划、多措并举,通过施划停车位、清理僵尸车、探索智慧停车等方式,最大限度挖掘停车资源,规范停车秩序。
(三)在城市“规矩”上从严从实,坚决落实清单管理。创建工作千头万绪,任务繁重,绝不能“眉毛胡子一把抓”。必须建立科学高效的工作推进机制。要全面推行“问题清单、任务清单、责任清单、项目清单”管理模式。全镇各部门、各社区(村)要对照测评体系,主动认领任务,把各项指标逐一分解到岗、量化到人,明确完成时限和标准要求。要建立动态更新的问题台账,通过日常巡查、群众反映、媒体监督等多种渠道,及时发现问题,纳入台账,实行销号管理,确保每一个问题都有人管、每一项任务都有人抓、每一个环节都无缝衔接,形成“发现—整改—反馈—巩固”的闭环工作流程。
二、健全常态长效,强化协同联动,以“系统思维”构建共建共治工作格局
_总书记强调,城市管理应该像绣花一样精细。创建文明城区同样如此,它不是一场“百米冲刺”,而是一场永不停歇的“马拉松”。必须坚持“创建在日常,日常在创建”的理念把创建工作融入日常、抓在经常,坚决防止“一阵风”“运动式”的短期行为,真正建立起一套科学管用、持续有效的常态长效机制。
(一)要织密责任之网,让“千斤重担”人人挑。创建工作是全镇的大事,不是哪一个部门、哪一个人的“独角戏”,必须牢固树立“一盘棋”思想。镇_委、政府要发挥好牵头抓总作用,加强顶层设计和统筹协调。各班子成员要按照分工,靠前指挥,深入一线,解决实际问题。各社区(村)_组织书记作为“一线总指挥”,要切实担负起第一责任人的职责。同时,要进一步做实做强“微网格”治理机制将镇街领导、社区干部、网格员、物业人员、社区民警、志愿者等各方力量有效整合起来,形成上下贯通、左右联动、齐抓共管的强大工作合力,确保各项创建任务在基层落地生根。
(二)要建强制度之基,让“常态长效”有保障。好的机制是工作成功的重要保障。我们要把在创建过程中形成的好经验、好做法,及时用制度的形式固定下来、坚持下去。要进一步完善*镇探索出的“六大格局”创建模式,使其更加成熟、更具推广价值。要强化考核指挥棒作用,将创城工作纳入对各单位、各社区(村)的年度绩效考核和每月督查考核重点内容,建立科学的奖惩机制,对工作得力、成效显著的予以表彰奖励;对思想不重视、工作不力、推诿扯皮的,要严肃追责问责,真正考出压力、评出动力。要适应全国文明城区创建的“动态考核”新常态做到标准不降、力度不减,持续巩固创建成果,防止问题反弹回潮。
(三)要汇集多方之力,让“独角戏”变成“大合唱”。创建文明城区,政府的力量是有限的,社会的力量是无穷的。必须坚持“开门搞创建”,充分调动辖区内各单位、企业、商户以及社会组织的积极性,引导他们履行社会责任,积极参与到环境整治、秩序维护、公益活动中来。要深化“_建+创建”模式,通过结对共建、志愿服务等形式,推动资源共享、优势互补。要充分发挥工会、共青团、妇联等群团组织的作用,面向不同_开展各具特色的创建活动,让创建工作_到社会每一个细胞,真正形成人人关心创建、人人支持创建、人人参与创建的生动局面。
三、坚持人民至上,深化创建内涵,以“惠民答卷”赢得群众真心认同支持
我们反复强调,创建为民、创建惠民、创建靠民。创建全国文明城区,根本目的不是为了拿一块牌子、争一项荣誉,而是要通过创建这个过程,实实在在地解决一批群众的操心事、烦心事、揪心事,让我们的城市更宜居、更美好,让人民群众的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。群众的满意度,是检验我们创建成效的唯一标准。
(一)要把创建工作与“听民意、讲区情、办实事”深度融合。创建的过程,就是为民办实事的过程。我们要把创建工作作为践行“听民意、讲区情、办实事”活动的重要载体和实践平台。要充分利用好“接诉即办”这个民意“直通车”对群众通过*热线、“*随手拍”小程序等渠道反映的环境卫生、 ……
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