【提纲】一、深刻认识本次培训的重要意义和时代背景。二、准确把握新时期农村工作的重点任务和方法路径。二要加快推进农村生活污水处理设施建设,完善污水管网配套,提高污水集中处理率。三要持续推进“厕所革命”,提高卫生厕所普及率和使用率,建立完善后续管护机制。一要全面清查核实集体资产,建立健全资产资源台账,做到底数清、情况明。一要健全矛盾纠纷排查预警机制,定期开展拉网式排查,及时发现和掌握矛盾纠纷隐患。三、凝心聚力推动各项工作落地见效。一要务,立足各村实际谋划产业发展,不断壮大村级集体经济。四要加强督查考核,实行定期检查、通报排名、奖优罚劣,形成比学赶超的浓厚氛围。二要高度重视安全生产,深入开展隐患排查整治,严防各类安全事故发生。三要加强矛盾纠纷排查化解,及时就地解决群众合理诉求,防止小问题演变成大矛盾。四要做好应急值守和信息报送,提高应急处置能力,维护农村社会大局稳定。四要坚持廉洁自律,守住底线、不越红线、不碰高压线,清清白白做人、干干净净做事。四、以更高标准更严要求履职尽责担当作为。一要敢于担当作为,面对困难不退缩、面对矛盾不回避,勇于挑重担、啃硬骨头。二要善于谋划发展,立足村情实际,找准发展路子,制定切实可行的发展规划。三要狠抓工作落实,定下的事情紧抓不放、一抓到底,确保各项工作任务按时保质完成。一要坚持民主集中制,重大问题集体研究、民主决策,既充分发扬民主又
在2026年全镇新一届村“两委”班子履职能力提升培训会上的讲话
同志们:
四月春光正好,奋斗正当其时。昨天,我们刚刚完成了全镇各村“两委”换届选举工作,选举产生了一批政治素质好、群众威信高、发展能力强的优秀干部。今天,我们第一时间召开这次新一届村“两委”班子履职能力提升培训会,这既是一次集中业务培训,更是一次任前动员大会。参加会议的有镇领导班子成员、全镇各行政村新当选的“两委”班子成员,以及相关站办所负责同志。会议的主要目的是,通过系统培训和能力提升,帮助新任村干部尽快熟悉业务、进入角色、开展工作,进一步统一思想、凝聚共识,全面吹响新一届班子干事创业、服务群众的“冲锋号”,为我镇全面推进乡村振兴战略提供坚强的组织保障和人才支撑。
一、深刻认识本次培训的重要意义和时代背景
村“两委”班子是
农村基层治理的核心力量,是推动乡村振兴、服务人民群众的“主心骨”和“领头雁”。刚刚完成的新一届换届选举,全镇*个行政村共选举产生“两委”班子成员*名,其中新当选成员占比达到*%,平均年龄*岁,大专以上学历占比*%,整体结构更加优化、素质明显提升、活力显著增强。这既为我们加强基层治理奠定了良好基础,也对新任干部的履职能力提出了更高要求。
当前,我镇正处于全面推进乡村振兴的关键时期,面临着前所未有的发展机遇和严峻挑战。从外部环境看,中央和省市县对“三农”工作的重视程度前所未有,政策支持力度持续加大,
财政资金投入稳步增长,为我们加快发展提供了有力支撑。从内部
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集体资产保值增值。一要全面清查核实集体资产,建立健全资产资源台账,做到底数清、情况明。二要严格执行财务管理制度,规范村级财务管理程序,落实民主理财和财务公开制度,接受群众监督。三要加强承包合同管理,规范土地流转、资产租赁等经济行为,保障集体经济组织及其成员合法权益,发展壮大村级集体经济。
在移风易俗方面,要坚持以培育和践行社会主义核心价值观为引领,破除陈规陋习,弘扬时代新风。一要修订完善村规民约,将婚事新办、丧事简办、孝老爱亲等内容纳入村规民约,发挥红白理事会等群众自治组织作用。二要加强宣传教育引导,通过多种形式宣传移风易俗的重要意义和先进典型,提高群众思想认识,营造移风易俗的浓厚氛围。三要发挥_员干部带头作用,以身作则、率先垂范,自觉抵制大操大办、高价彩礼、封建迷信等不良风气,引领社会文明新风尚。
在作风建设方面,要始终坚持_的群众路线,以优良作风赢得群众信任支持。一要强化宗旨意识教育,引导干部牢固树立以人民为中心的发展思想,把群众满意作为检验工作成效的根本标准。二要建立健全联系服务群众制度,落实干部走访、民情日记、限时办结等制度,畅通群众诉求表达渠道。三要严格执行廉洁自律各项规定,落实中央八项规定及其实施细则精神,自觉接受群众监督,树立基层干部良好形象。
在信访矛盾化解方面,要践行新时代“枫桥经验”,努力将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。一要健全矛盾纠纷排查预警机制,定期开展拉网式排查,及时发现和掌握矛盾纠纷隐患。二要落实领导包案和限期办结制度,对群众反映强烈的问题实行专人负责、跟踪督办,确保件件有着落、事事有回音。三要完善多元化解机制,发挥人民调解、行政调解、司法调解联动作用,形成化解矛盾纠纷的合力,维护农村社会和谐稳定。
三、凝心聚力推动各项工作落地见效
围绕下一步重点工作,我从发展产业、环境整治、底线坚守、作风建设等方面作出安排。这些工作既是当前紧迫任务,也是长期系统工程,必须统筹谋划、整体推进、久久为功。
牢牢把握发展第一要务,立足各村实际谋划产业发展,不断壮大村级集体经济。发展是解决一切问题的基础和关键,村级集体经济是农村基层组织发挥作用的物质基础。各村要深入分析资源禀赋、区位条件、产业基础,找准发展定位,因地制宜发展特色产业。一要大力发展特色种植业,巩固提升金银花、葡萄、酥梨、花椒等传统优势产业,积极引进新品种新技术,提高产品品质和附加值。二要培育壮大养殖产业,推动蛋鸡、肉兔、奶山羊等养殖业规模化、标准化发展,延长产业链条,提高综合效益。三要积极发展农产品加工业,推进同富兔业兔肉深加工等项目达产达效,提升农产品就地加工转化能力。四要探索发展新产业新业态,依托本地资源优势,发展乡村旅游、电子商务、休闲农业等,拓宽农民增收渠道。
持续抓好人居环境整治,常态长效维护村容村貌。农村人居环境整治是实施乡村振兴战略的第一场硬仗,事关农民群众根本福祉。各村要把人居环境整治作为长期任务,建立健全长效机制。一要健全责任体系,落实村干部包片、保洁员包段、农户包门前等制度,做到责任到人、任务到岗。二要强化日常保洁,配齐配强保洁员队伍,完善垃圾收运设施设备,确保垃圾日产日清、环境干净整洁。三要推进绿化美化,利用春季有利时机,开展植树造林和村庄绿化,建设美丽庭院、美丽村庄。四要加强督查考核,实行定期检查、通报排名、奖优罚劣,形成比学赶超的浓厚氛围。
严守耕地保护、安全生产等底线红线,确保镇村大局稳定。耕地是粮食生产的命根子,安全是发展的前提和基础。各村要牢固树立底线思维和红线意识。一要严格落实耕地保护制度,坚决遏制耕地“非农化”、基本农田“非粮化”,守住耕地保护红线。二要高度重视安全生产,深入开展隐患排查整治,严防各类安全事故发生。三要加强矛盾纠纷排查化解,及时就地解决群众合理诉求,防止小问题演变成大矛盾。四要做好应急值守和信息报送,提高应急处置能力,维护农村社会大局稳定。
从严加强作风建设,严守纪律规矩,树立基层干部良好形象。作风问题本质上是_性问题,关系_的形象和人心向背。新一届村干部要从一开始就把作风建设抓紧抓实。一要加强理论学习,深入学习_的创新理论和路线方针政策,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二要增强纪律意识,严格遵守_章_规_纪和国家法律法规,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。三要主动接受监督,认真落实“四议两公开”等制度,重大事项民主决策、过程公开透明。四要坚持廉洁自律,守住底线、不越红线、不碰高压线,清清白白做人、干干净净做事。
四、以更高标准更严要求履职尽责担当作为
全体新任村干部要迅速转变角色、理清工作思路,主动担当作为,把心思用在干事创业上,把精力放在为民服务上,切实解决群众急难愁盼问题,不断提升群众获得感、幸福感、安全感。
强化学习提本领,把“不会干”转变为“干得好”。学习是提高能力的根本途径。面对新形势新任务新要求,各位新任干部要增强本领恐慌意识,主动学习农村政策、业务知识和工作方法,在学思践悟中补齐能力短板,全面提升履职尽责、服务群众的综合素养,练就干事创业的过硬本领。一要学懂弄通政策法规,认真学习_的农村政策和涉农法律法规,做到政策清、法规明、程序正。二要虚心向老同志学习,主动向离任村干部请教, ……
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