节前廉政党课：慎始敬终守初心，筑牢老干部工作清廉防线

节前廉政党课：慎始敬终守初心，筑牢老干部工作清廉防线
同志们：
今天我们召开市委老干部局机关2026年春节前廉政警示教育大会，旨在深入贯彻党的二十大及二十届中央纪委五次全会精神，结合我市老干部工作实际，于年关之际再敲警钟、再紧发条，持续深化纪律建设与作风建设，为新时代老干部工作高质量发展提供坚实保障。老干部工作承载着党中央关心爱护广大老同志的重要任务，政治性强、政策性强、示范性强。我们肩负着服务管理、引领凝聚离退休干部的重任，自身作风形象、廉洁状况直接影响党在老干部心中的威信，关系党的执政根基稳固。因此，必须始终将全面从严治党要求贯穿于老干部工作全过程各方面，以更高标准、更严要求加强自身建设。在此，我围绕贯彻落实全会精神，结合机关实际，与大家交流几点意见。
一、深化思想认识，准确把握老干部工作廉政建设特殊重要性
_总书记深刻指出，“老干部是党执政兴国的重要资源，是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量”，同时强调“全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上”。这要求我们必须以高度的政治自觉，深刻认识做好新时代老干部工作所承载的政治责任，以及其中蕴含的廉政建设特殊要求。服务老同志，既是光荣使命，更是沉甸甸的政治责任，必须时刻保持清醒头脑，将廉洁自律作为履职尽责的底线红线，确保我们提供的服务纯粹、给予的关怀干净、建设的阵地纯洁，以实际行动维护好老干部部门的良好形象，不负党的重托和老同志的期望。
（一）提升政治站位，深刻领悟廉政建设是老干部工作政治属性的根本保障。老干部工作本质上是政治工作，服务对象是为党和人民事业作出重要贡献的_。我们的

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各种诱惑和“围猎”风险同样存在。同时，随着信息化、数字化发展，老干部工作方式不断创新，线上服务、智慧养老等新业态新模式涌现，也伴生着新的廉政风险点。我们必须深刻认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，时刻保持“赶考”的清醒和坚定，主动将廉政建设置于发展大局中谋划推进。要增强风险意识，树立底线思维，密切关注新形势新任务下可能出现的隐形变异“四风”问题和腐败手段，不断完善内控机制，堵塞制度漏洞，提升运用法治思维和法治方式防范化解廉政风险的能力，确保老干部工作在新时代行稳致远。
二、镜鉴典型案例，深刻汲取专题片《一步不停歇半步不退让》警示教育要义
_总书记反复强调，“要加强警示教育，让广大党员、干部受警醒、明底线、知敬畏”。近期播出的电视专题片《一步不停歇半步不退让》，以鲜活案例揭示了腐败行为对政治生态、事业发展、个人家庭的严重危害，为我们提供了深刻警示。结合我局实际，我们必须以案为鉴、反躬自省，真正把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，从这些反面教材中汲取教训，举一反三，查找我们在思想防线、权力运行、制度执行、家风建设等方面可能存在的漏洞和薄弱环节，切实增强拒腐防变的自觉性和坚定性。
（一）理想信念动摇，必然导致方向迷失。专题片中诸多案例表明，腐化堕落往往始于思想滑坡、信仰缺失。个别党员干部放松理论学习和党性锤炼，世界观、人生观、价值观这个“总开关”出现问题，逐渐在各种诱惑面前丧失定力，忘记了初心使命，最终滑向违纪违法深渊。这警示我们，理论武装一刻也不能放松，党性修养须臾不可松懈。必须坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，特别是要深入学习领会_总书记关于党的自我革命的重要思想、关于老干部工作的重要论述，补足精神之“钙”，筑牢信仰之基。要常态化开展党性教育、纪律教育、政德教育，引导党员干部解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的根本问题，始终坚守共产党人的精神追求，永葆对党忠诚的政治本色，确保在服务老同志的各项工作中立场坚定、方向不偏。
（二）权力观政绩观错位，必然滋生腐败土壤。专题片揭露，一些领导干部将党和人民赋予的权力异化为谋取私利的工具，搞权力寻租、利益输送；有的政绩观扭曲，热衷于搞“形象工程”“政绩工程”，甚至为追求个人“进步”不惜弄虚作假、劳民伤财。这警示我们，必须牢固树立正确的权力观、政绩观、事业观。在老干部工作中，权力意味着责任，我们的“权”是为老同志服务的工具，不是个人可以随意支配的私产；我们的“绩”体现在老同志的真切满意和积极作用的发挥上，而不是华而不实的表面文章。要始终牢记权力来自人民、服务人民，坚持依法用权、秉公用权、廉洁用权，把心思和精力用在为老同志办实事、解难题上，创造经得起实践、人民和历史检验的业绩。
（三）制度笼子扎得不紧，必然留下寻租空间。许多腐败案例的发生，都与制度不健全、执行不到位密切相关。要么是制度存在空白和模糊地带，让别有用心者有机可乘；要么是制度沦为“稻草人”“纸老虎”，执行中打折扣、搞变通，监督制约形同虚设。这警示我们，必须高度重视制度建设在反腐败中的根本性、稳定性、长期性作用。要结合老干部局工作特点，围绕“人、财、物、事”等关键环节，全面梳理现有制度，查找风险漏洞，及时修订完善，特别是要针对老干部活动经费管理、慰问品采购发放、工程项目实施、评先评优等廉政风险较高领域，进一步细化规定、优化流程、强化监督，织密制度的笼子。更要狠抓制度执行，让铁规发力、禁令生威，坚决杜绝“破窗效应”。
（四）家风家教不严，必然祸起萧墙之内。专题片中，“夫妻档”“父子兵”“全家腐”的悲剧令人警醒。家风败坏往往是领导干部走向严重违纪违法的重要原因。对亲属子女失管失教，纵容他们利用自己的影响谋取私利，最终害人害己、毁家败业。这警示我们，领导干部的家风不是个人小事、家庭私事，而是领导干部作风的重要表现，关乎党风政风。必须把家风建设摆在重要位置，廉洁修身、廉洁齐家。要教育引导亲属子女树立遵纪守法、艰苦朴素、自食其力的观念，明辨是非、本分做人。要在管好自己的同时，严格约束身边人，自觉抵制各种歪风邪气，培育清正廉洁的良好家风，为廉洁从政构筑坚固的家庭防线。
（五）监督约束缺位，必然助长侥幸心理。缺乏有效监督的权力必然导致腐败。一些干部从“好同志”沦为“阶下囚”，固然是自身蜕变的结果，但也与组织管理监督不严、批评教育不够、抓早抓小不力有关。监督的“探头”失灵，“红脸出汗”没有成为常态，使得小毛病演变成大问题。这警示我们，全面从严治党必须抓常抓长、真管真严。要综合运用监督执纪“四种形态”，特别是要在用好第一种形态上下更大功夫，对党员干部身上出现的苗头性、倾向性问题及时提醒、批评、纠正，防止小错酿成大祸。要健全内部监督机制，畅通监督渠道，强化日常管理监督，让党员干部感到监督无处不在、约束无时不在，习惯在监督下工作和生活，彻底消除侥幸心理。
三、聚焦风险防控，系统构建老干部工作领域廉政安全屏障
_总书记要求，“要加强对权力运行的制约和监督，让人民监督权力，让权力在阳光下运行”。结合老干部局机关的职能职责，我们必须精准识别廉政风险，系统构建防控体系，将预防腐败的关口前移。要深刻认识到，老干部工作虽然不直接掌握重大项目、大额资金审批等所谓“实权”，但在政策执行、服务保障、资源分配等方面同样存在需要规范运行的公权力，必须树立“风险无处不在、防范时刻进行”的意识，构建起符合老干部工作特点的廉政风险防控长效机制。
（一）健全内控机制，规范权力运行流程。制度具有根本性、全局性、稳定性、长期性。构建廉政安全屏障，首要任务是扎紧制度笼子，确保权力规范、透明、高效运行。一是完善决策机制。凡属“三重一大”事项，必须坚持集体 ……

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