【提纲】一、强化政治引领，筑牢政法队伍思想根基。（一）深化政治理论武装。（二）严肃党内政治生活。（三）强化意识形态工作。二、夯实组织基础，提升基层党组织战斗力。（一）健全组织体系建设。（二）加强党员队伍建设。（三）配强党务工作力量。三、深化纪律教育，营造风清气正政治生态。（一）推进党纪学习教育常态化。（二）扎实开展“深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育”。（三）强化监督执纪问责。四、推进党建业务融合，以高质量党建引领高质量发展。（一）聚焦主责主业抓党建。（二）完善党建工作机制。（三）创新党建工作方法。五、加强能力建设，锻造政法铁军。（一）提升干部政治素质。（二）强化业务能力培训。（三）推进科技赋能实战。六、坚持统战群团协同，凝聚政法工作合力。（一）加强统战工作力度。（二）发挥群团组织作用。（三）落实激励关怀机制。
作和业务工作相互促进。加大党务干部培训力度，组织参加上级党务培训5次，举办委机关党务工作者培训班2期。健全党务工作考核激励机制，将
党建工作成效纳入年度考核，与评先评优挂钩，激发党务工作者的积极性创造性。
三、深化纪律教育，营造风清气正政治生态
（一）推进党纪学习教育常态化。巩固深化党纪学习教育成果，建立常态化长效化纪律教育机制。组织政法干警深入学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》，通过集中学习、专题辅导、警示教育等方式，增强纪律意识和规矩意识。开展党纪知识测试4次，参与率达100%，合格率达98%以上。完整准确执行防止干预司法“三个规定”，建立健全登记备案、通报曝光、责任追究机制。
（二）扎实开展“深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育”。组织政法干警系统学习中央八项规定及其实施细则，通过专题辅导、集中研讨、案例警示等方式，引导干警深刻认识作风建设的重要性和长期性。建立健全纠治“四风”长效机制，坚决纠治形式主义、官僚主义等突出问题，定期开展作风建设专项检查，全年开展明察暗访6次，发现并整改问题12项。深化政法领域突出问题专项整治，严肃查处执法不公、司法腐败等问题。发扬斗争精神，教育引导政法干警做勇于斗争的“战士”，坚持干字当头、真抓实干。
（三）强化监督执纪问责。压实全面从严治党主体责任，建立“定责、述责、问责”机制。委机关党组定期听取党建工作
汇报，研究解决重大问题。委主要领导认真履行第一责任人职责，班子成员严格落实“一岗双责”。精准运用监督执纪“四种形态”，坚持抓早抓小、防微杜渐，全年开展提醒谈话18人次，诫勉谈话3人次。深化以案促改工作，以身边案例教育身边人，筑牢拒腐防变思想防线。
四、推进党建业务融合，以高质量党建引领高质量发展
（一）聚焦主责主业抓党建。坚持围绕中心、服务大局，把党建工作与政法业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在常态化
扫黑除恶、社会治安综合治理、执法司法监督等重点工作中设立攻坚专班，让党旗在政法工作一线高高飘扬。深化平安建设，推动社会治安综合治理责任落实，刑事an件数量同比下降，人民群众安全感满意度持续提升。
（二）完善党建工作机制。建立党建工作领导小组，明确职责分工，加强统筹协调。制定党建工作年度计划和要点，细化工作任务，明确时间节点和责任人。完善党建工作制度体系，修订完善党建工作相关制度15项，确保党建工作规范化制度化。将党建工作经费纳入年度预算，为党建活动、党员教育培训、党组织阵地建设提供有力保障。
（三）创新党建工作方法。适应新时代要求，创新党建工作方式方法。建立委机关党建信息化平台，实现党建工作网上管理、网上学习、网上交流。开展“党建+政法业务”融合创新，打造“政法铁军先锋”党建品牌，选树先进典型8个，发挥示范引领作用。深化“双报到”工作，组织党员干部到社区开展志愿服务活动12次，帮助解决群众急难愁盼问题23件。
五、加强能力建设，锻造政法铁军
（一）提升干部政治素质。把政治建设放在首位，开展经常性政治体检，强化政治忠诚教育。落实政治轮训制度，举办政法领导干部专题研讨班，新任干部培训班，提升政法干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。严格干部政治素质考察，将政治标准贯穿干部选拔任用全过程，树立鲜明用人导向。
（二）强化业务能力培训。分系统制定教育培训规划，完善分级分类培训机制。组织政法干警参加法律法规、执法技能、科技应用等专题培训，全年培训覆盖率达100%。建立各类执法司法人员岗位素质能力基本标准，开展岗位练兵和技能比武活动3次，以赛促学、以赛促训。加强政法院校合作培养机制，选派优秀干部到高校进修学习。
（三）推进科技赋能实战。加强政法领域信息化建设，推进跨部门大数据办案平台建设，实现案件信息互联互通、业务协同办理。 ……
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