【提纲】一、强化党建链凝聚人心,筑牢政协工作根本保证。(一)健全组织体系,构建全面覆盖党建格局。(二)创新活动载体,打造特色党建工作品牌。(三)强化理论武装,提升思想政治引领水平。二、强化同心链凝聚共识,扩大团结面汇聚正能量。(一)搭建协商平台,构建常态化协商议政格局。(二)深化界别工作,发挥人才荟萃智力密集优势。(三)加强统战联谊,巩固发展最广泛爱国统一战线。三、强化履职链凝聚智慧,提升服务大局贡献度。(一)聚焦中心大局,精准建言献策。(二)创新履职方式,提升履职实效。(三)强化成果转化,推动履职成果落地见效。四、强化作风链凝聚力量,树立政协履职良好形象。(一)加强制度建设,推进政协工作规范化。(二)改进工作作风,增强履职为民实效。(三)强化能力建设,提升履职专业化水平。(四)营造良好氛围,扩大政协工作影响力。
区政协“四链齐抓”推动政协工作高质量发展经验交流发言材料
近年来,*区政协坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻_总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想,紧紧围绕团结和民主两大主题,创新构建党建链、同心链、履职链、作风链“四链齐抓”工作体系,着力提升政协工作制度化、规范化、程序化水平,推动新时代人民政协事业在*区实现高质量发展。
一、强化党建链凝聚人心,筑牢政协工作根本保证
(一)健全组织体系,构建全面覆盖党建格局。坚持把加强党的全面领导作为政协工作的根本原则,建立健全党的组织体系。成立区政协党组,设立机关党组和5个专委会分党组,组建12个党员委员履职临时党支部,构建党组-机关党组-专委会分党组-履职临时党支部四级组织架构,实现党的组织对党员委员全覆盖、党的工作对政协委员全覆盖。严格落实党组会议、理论学习中心组学习、民主
生活会等制度,确保党的各项决策部署在政协工作中得到全面贯彻落实。
(二)创
体系,在13个街道(镇)设立民生议事堂,在重点社区、园区、商圈设立协商驿站,构建覆盖全区的协商网络。制定协商议题征集、协商成果转化等制度,确保协商议政规范有序、务实高效。
(二)深化界别工作,发挥人才荟萃智力密集优势。完善界别组织体系,按照“体现特色、发挥优势、增进团结”的原则,成立12个界别组,建立界别活动制度。开展“界别履职周”活动,每个界别组每年集中一周时间开展专题
调研、视察监督、协商议政等活动,充分发挥界别组人才荟萃、智力密集的优势。建立界别联系点制度,每个界别组联系2~3个重点企业、重点项目或重点区域,定期开展走访调研,了解情况、反映诉求、提供服务。创新界别活动方式,开展“界别观察”“界别论坛”“界别沙龙”等活动,增强界别凝聚力和影响力。
(三)加强统战联谊,巩固发展最广泛爱国统一战线。充分发挥人民政协统一战线组织作用,加强与各民主党派、工商联、无党派人士的联系合作。建立与民主党派、工商联联合调研机制,围绕经济社会发展重大问题开展联合调研,形成调研报告15篇。组织开展“同心·共建美丽*”活动,邀请各界人士参与城市建设、环境保护、民生改善等工作,凝聚发展合力。加强与港澳台侨的交流联系,组织开展“*发展看变化”等活动,邀请港澳台侨人士来区考察交流,增进了解、加深友谊。
三、强化履职链凝聚智慧,提升服务大局贡献度
(一)聚焦中心大局,精准建言献策。紧紧围绕区委、区政府中心工作,聚焦经济高质量发展、城市建设管理、民生事业发展等重点领域,深入开展调研协商。建立年度协商计划制度,每年确定8-10个重点协商议题,组织专题协商。近两年来,围绕产业转型升级、营商环境优化、老旧小区改造等重点问题,形成调研报告26篇,提出意见建议180余条,其中85%的建议得到党委、政府采纳。建立重点提案督办制度,由区政协主席和副主席分别督办重点提案,确保提案办理质量和效果。
(二)创新履职方式,提升履职实效。探索建立“互联网+履职”模式,开发“*政协”手机APP,为委员履职提供便利。创新监督方式,开展“政协委员看*”“民生实事项目监督”等活动,组织委员对重点项目建设、民生实事落实情况进行跟踪监督。建立委员
述职制度,每年组织部分委员向所在界别组述职,接受监督评议。完善委员履职档案,建立委员履职情况量化考核机制,激发委员履职积极性。
(三)强化成果转化,推动履职成果落地见效。建立健全履职成果转化机制,对政协提案、调研报告、监督意见等履职成果,建立台账、跟踪督办、反馈结果。与区委办、区政府办建立信息通报机制,定期通报政协履职成果办理情况。建立重大履职成果专题协商制度,对重要建议的落实情况进行专题协商,推动问题解决。近两年来,政协提出的关于优化营商环境、改善交通拥堵、加强生态保护等建议,90%以上得到有效落实,为*区经济社会发展贡献了政协智慧。
四、强化作风链凝聚力量,树立政协履职良好形象
(一)加强制度建设,推进政协工作规范化。建立健全政协工作制度体系,制定完善全
体会议、常委会会议、主席会议、专委会工作等制度,形成较为完备的制度框架。制定委员履职规则,明确委员权利义务,规范委员履职行为。建立重大事项报告制度,重要活动、重大决策及时向区委报告。完善机关内部管理制度,建立岗位责任制、工作督查制、绩效考核制等制度,提升机关工作效率和服务水平。
(二)改进
工作作风,增强履职为民实效。深入开展作风建设专项行动,制定改进会风文风具体措施,精简会议文件,提高会 ……