【提纲】一、正视危机,深刻反思,从思想深处拉响环境整治的“警报”。一是“无所谓”的麻痹心态。二是“没办法”的畏难心态。三是“一阵风”的应付心态。二、尽锐出战,精准施策,迅速掀起环境整治的“风暴”。(一)聚焦组织领导,织密责任“一张网”。(二)聚焦重点难点,打好全域“攻坚战”。一要素,必须做到内外兼修,环境优美。(三)聚焦群众参与,奏响共建“交响乐”。一要加大宣传力度。二要创新激励机制。三要发挥党员模范作用。(四)聚焦长效常态,筑牢制度“防火墙”。三、提振精神,扛起担当,以实干实绩书写“新答卷”。(一)要有“功成不必在我,功成必定有我”的境界。(二)要有“敢叫日月换新天”的气概。(三)要有“绣花”般的功夫。
在2025年全乡环境整治工作部署会上的讲话
同志们:
今天,我们在这里召开全乡环境整治工作部署会,心情是沉重的,但决心是坚定的。会议的主题只有一个,就是针对当前我乡在人居环境整治工作中面临的严峻形势,进行一次深刻的、全面的、彻底的反思与动员,统一思想、压实责任、细化举措,坚决打一场扭转被动局面、重塑*形象的“翻身仗”。刚才,分管领导已经通报了近期县农业
农村局督导组对我乡进行暗访检查的情况,问题清单触目惊心,相关同志也作了表态发言。在此,我不再重复问题,也不想多说批评的话。因为板子打在大家身上,根子却在我这个“班长”身上。作为乡党委书记,面对连续两次的全县通报,面对县委领导的约谈,我深感自责和愧疚。这不仅是工作上的失利,更是对我们全乡干部群众精神面貌的一次拷问,是对我们守护家园责任心的一次检验。这说明我们的工作,离县委县政府的要求,离人民群众的期盼,还有很大的差距。今天把大家召集起来,不是为了追责,而是为了担责;不是为了抱怨,而是为了改变。我们必须清醒地认识到,即将到来的全县人居环境观摩拉练,对我们而言,是一场没有退路的考试,是一次必须拿下的硬仗。我们不能再有任何麻痹思想和侥幸心理,必须以破釜沉舟的勇气和背水一战的决心,全力以赴,迎头赶上。下面,我讲
紧一紧,风头一过就松一松。缺乏久久为功的韧劲和持之以恒的坚持。我们的基础设施并非一无所有,乡里曾投入资金修建了产业路,完善了部分区域的排水沟和路灯,也配备了垃圾桶等设施。但为什么这些设施没有发挥出应有的作用?根本原因就在于我们缺乏常态化、精细化的管护,导致“建而不管、管而无效”。同志们,思想上的灰尘,是环境脏乱差的最大污染源。这次被约谈,对我个人是一次深刻的警醒,对全乡的工作更是一记重锤。我们必须彻底摒弃上述错误心态,把人居环境整治工作,提升到事关我乡发展大局、事关群众根本福祉、事关干部作风形象的政治高度来认识和把握。这不仅是一项环境工程,更是一项民心工程、发展工程。环境好了,群众的心气就顺了,发展的底气就足了,我们*乡的品牌才能真正叫响。
二、尽锐出战,精准施策,迅速掀起环境整治的“风暴”
时不我待,刻不容缓。距离全县观摩拉练的时间已经非常紧迫。我们必须立即行动起来,以超常的决心、超常的举措、超常的力度,全面打响这场人居环境整治的攻坚战。我宣布,从今天起,全乡启动为期一个月的环境整治“百日提升”专项行动。具体要做到“四个聚焦”:
(一)聚焦组织领导,织密责任“一张网”。好的工作成效,离不开强有力的组织保障。乡党委、政府决定,成立由我任组长、乡长任第一副组长的*乡人居环境整治工作领导小组,下设办公室,统筹协调全乡整治工作。我们要建立并严格执行“乡领导包片、驻村干部包村、村干部包组、党员和村民代表包户”的四级联动网格化管理体系。每一条路、每一片区域、每一个庭院,都要明确责任人。从今天起,所有班子成员、驻村干部取消周末休假,全部下沉到村组,现场办公、一线指挥。大家要带着感情、带着责任,既当指挥员,又当战斗员,用脚步丈量责任区,用汗水擦亮新面貌。
(二)聚焦重点难点,打好全域“攻坚战”。本次整治行动,要坚持全域覆盖,不留死角,但也要突出重点,以点带面。根据以往检查的情况和即将到的观摩路线预判,以下区域是我们的重中之重:一是“门户”区域,即进入我乡的主要干道沿线,这是我们的“脸面”,必须做到路面无垃圾、边沟无淤积、视线内无乱堆乱放。二是“窗口”区域,包括乡政府广场、卫生院、希望学校周边及集镇安置点,这些是展示我乡形象的“窗口”,必须达到干净、整洁、有序的标准。三是“腹地”区域,即各村主干道、村民聚居点和公共活动场所,要重点整治生活垃圾、生活污水、房前屋后乱堆乱放等顽疾。四是“源头”区域,即我们正在大力发展的民宿、农家乐和产业基地周边,环境是吸引游客的第
一要素,必须做到内外兼修,环境优美。针对这些重点区域,我们要实施清单化管理、台账式推进。各村、各单位要立即对辖区内的问题进行再排查、再梳理,形成问题清单、责任清单、整改时限清单,确保每一项问题都有人管、有人盯、有人改。
(三)聚焦群众参与,奏响共建“交响乐”。人民群众是人居环境整治的主体和最终受益者。这场战役,光靠干部干、群众看,是打不赢的,也打不长久。我们必须用心用情,把群众的积极性、主动性、创造性充分调动起来。
一要加大宣传力度。要通过村村响广播、微信群、宣传栏、入户走访等多种形式,把环境整治的意义、要求讲清楚,把“家园意识”“主人翁意识”讲明白,让“*是我家,清洁靠大家”的理念深入人心。
二要创新激励机制。要深入开展“五美庭院”创建评选活动,对评选出的先进典型,不仅要大张旗鼓地表彰,给予“流动红旗”、发放一些实用的生活用品作为奖励,更要让他们的先进
事迹在全乡传扬,形成“一户带一片、一村带全乡”的良好氛围。
三要发挥党员模范作用。全乡党员干部要带头行动,先从自家做起,从庭院扫起,以实际行动为群众作出表令,用自己的“辛苦指数”换取群众的“幸福指数”。
(四)聚焦长效常态,筑牢制度“防火墙”。环境整治不能“雨过地皮湿”,必须建立起一套管长远、见长效的制度机制。县里的“季度一点评一奖罚、年度一总评一奖惩”机制,对我们的触动很大。我们也要“以其人之道还治其人之身”。乡里将建立严格的督查考核机制,由乡纪委、整治办组成联合督查组,每周进行一次巡回督查,采取“四不两直”的方式,直奔现场、直击问题。督查结果将实行“红黑榜”制度,在全乡范围内进行通报,排名靠前的村授予流动红旗并给予适当工作经费奖励;连续两次排名靠后的村,村主要负责人要在乡干部大会上作检讨发言,其绩效考核直接挂钩。同时,乡
财政将统筹整合一部分资金,作为此次专项整治行动的启动经费,用于增购垃圾清运 ……