某县委书记在2025年学习教育作风建设工作推进会议上的讲话

某县委书记在2025年学习教育作风建设工作推进会议上的讲话
同志们：
今天，我们召开这次会议，主要任务是深入学习贯彻_总书记关于作风建设的重要论述，按照省委、市委部署要求，对全县作风建设工作进行再动员、再部署、再推进。刚才，X同志领学了中央和省市关于作风建设的最新文件精神，为我们深化学习教育、强化作风整顿提供了重要遵循。作风建设永远在路上，全县各级领导干部要深刻认识新时代加强作风建设的极端重要性，切实发挥“关键少数”的示范引领作用，带头学深悟透、带头查摆问题、带头整改落实。要坚持原原本本学理论、对标对表找差距、真刀真枪抓整改、建章立制促长效，以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，确保学习教育取得实实在在的成效，为推动全县经济社会高质量发展提供更加坚强的作风保障。下面，我讲四点意见。
一、提高政治站位，深刻把握新时代作风建设的战略意义
开展中央八项规定精神学习教育，是以党中央为核心的领导集体站在新的历史方位，从党和国家事业发展全局出发作出的重大战略部署，是贯彻落实中央八项规定精神的重要举措，对于巩固拓展党纪学习教育成果、纵深推进全面从严治党、密切党同人民群众血肉联系具有重大而深远的意义。
（一）提高思想认识，深刻把握新时代作风建设的极端重要性。党的十八大以来，_总书记以“得罪千百人、不负十四亿”的使命担当，把作风建设作为全面从严治党的突破口，党风政风焕然一新。党的二十大报告明确提出要“坚持以严的基调强化正

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、文件执行”的形式主义，推动“一线工作法”常态化；坚决杜绝“新官不理旧账”的推诿风气，落实重点工作“限时办结制”；坚决遏制“层层加码、层层递减”的执行偏差，实行专班推进机制；坚决查处“吃拿卡要、敷衍塞责”的违纪行为，用好纪检监察、民主评议、媒体监督等综合手段。县委将把作风建设考核结果与干部选任、评优评先、绩效奖惩直接挂钩，真正让“勤廉者得褒奖、懈怠者受警醒”。
二、把牢目标重点，高标准推进新时代作风建设各项任务
作风建设是一项系统工程，必须坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，准确把握这次学习教育的目标要求，明确重点任务，落实重点举措，一体推进学、研、创、干，融入日常、抓在经常，确保达到预期目的。
（一）在“学”中铸魂，夯实思想根基。一要以更高站位筑牢思想根基，拧紧作风建设“总开关”。各级党组织必须严格执行“第一议题”制度，把学习贯彻_总书记关于作风建设的重要论述与中央八项规定精神贯通起来，纳入党委（党组）理论学习中心组年度计划，全年开展专题学习不少于12次；纳入干部教育培训必修课程，在党校主体班次中设置作风建设专章；纳入基层党组织“三会一课”核心内容，推动学习向基层延伸。要坚决破除“学用两张皮”现象，运用“线上＋线下”双轮驱动，在“学习强国”平台开设“作风建设微课堂”，组织“作风建设应知应会”季度测试，对连续两次考核不合格的单位“一把手”进行约谈，切实解决“学不深、悟不透”的问题。二要以更实举措提升学习质效，打好作风建设“组合拳”。县委决定在全县开展“作风建设我先行”主题教育活动，组织一次全覆盖轮训，7月底前分批次对科级以上干部开展作风建设专题培训，邀请省委党校专家解读中央八项规定精神新内涵；编印一本《作风建设制度汇编》，将厉行节约反对浪费条例等制度制成“口袋书”；开展一轮“作风建设大家谈”活动，要求每名班子成员到联系乡镇讲党课、作辅导。要注重创新形式，在政务服务大厅、乡村振兴一线设立“作风实践课堂”，通过现场教学推动干部在解决群众“急难愁盼”中深化认知。三要以更严标准推动成果转化，树牢作风建设“风向标”。坚持“学”字打头、“干”字落脚，各级领导干部要带头做表率，每人撰写一篇高质量调研报告，聚焦“四风”隐形变异问题提出对策；每人领办一个作风建设攻坚项目，针对“文山会海”“指尖上的形式主义”等顽疾挂牌督办；每人建立一本“学用转化台账”，每月公示问题整改成效。县委将把作风建设学习情况作为年度考核“硬杠杠”，对落实不力、成效不显的单位实行“一票否优”，对敷衍应付、弄虚作假的干部坚决调整岗位。
（二）在“研”中寻策，找准问题症结。一要带着真感情走深走实，在一线叩问问题根源。作风建设不是写在纸上的文章，必须成为扎根泥土的实践。全县各级领导干部要带头扑下身子，围绕基层群众深恶痛绝的“指尖上的形式主义”“推诿式服务”等顽疾，紧扣政策落实“断头路”、群众办事“循环证明”、指尖留痕替代实干担当等问题症结，真正用脚步丈量民情。近期县领导班子成员要分赴乡村振兴重点村开展驻村蹲点调研，做到政策落实追踪到田埂、作风问题溯源到岗位、民生诉求听取到灶头。二要运用新方法破题破局，让数据穿透作风病灶。要走出“坐办公室问需、翻台账找问题”的误区，用好“大数据画像＋基层直报”双轮驱动机制。县纪委监委要依托12345市民服务热线工单、政务云平台办件记录，建立群众急难愁盼的“痛点热力图”；各乡镇要结合基层管理平台，对窗口单位服务情况实时动态监测；更要注重在工地厂房、田间地头开通“民情直通车”二维码，把问题收集的触角延伸到神经末梢。对发现的文山会海隐形变异、多头重复督查等问题，必须建立“首办责任制”和整改销号闭环机制。三要用好硬成果提质增效，让整改根治作风沉疴。调查研究不是走马观花，必须转化成改作风的具体良方。各单位要按照“一问题一对策”原则，形成整改路线图，对群众反映强烈的医保报销“跑断腿”、农技服务“走形式”等高频问题，要建立“局长坐班日”立行立改；对需要系统攻坚的作风问题，要形成专项整改方案列席县委常委会审议。年底前将组织全县“作风建设成果擂台赛”，用群众满意度作为考核验收的唯一标尺，让作风转变的成果看得见、群众摸得着。
（三）在“查”中纠偏，深入剖析根源。县委决定以“问题大起底、整改大攻坚”专项行动为抓手，推动作风建设向深水区挺进。一是织密立体监督网络。从即日起启动问题征集行动，在全县X个村（社区）设立“作风瞭望哨”，选聘X名“两代表一委员”担任观察员；组织千名干部开展“进企业、访农户、走街巷”大走访，发放《作风效能调查表》，建立“群众点题、纪委破题”机制。要打好监督组合拳，纪委监委牵头开展“四风”问题专项巡察，组织部门对科级干部进行“担当作为反向测评”，审计局聚焦“三公经费”开展穿透式审计。二是刀刃向内深挖病灶。各级党组织要对照X开展自查，重点查摆超标准接待、变相旅游等老问题；深挖“指尖留痕”“数字政绩”等隐形变异；排查“躺平式”“侧卧式”等不作为现象。县委将成立督导组，对查摆问题“避重就轻”的单位，责令推倒重来、通报批评。三是闭环管理标本兼治。建立问题清单挂图作战，制定整改清单对账销号，明 ……

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