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2024年度民主生活会国企领导班子对照检查材料

发布时间:2025/1/19 20:21:59 字数:5453
【提纲】一、学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育以来有关民主生活会整改落实情况。二、存在问题。(一)带头严守政治纪律和政治规矩、维护党的团结统一方面。一是在政治素养的锤炼上还需绵绵用力。二是在政治品格的塑造上还需久久为功。(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性修养有所松懈。二是抓理论学习的深度不够到位。(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是开拓创新意识还不够强。二是与党员群众的交流谈心较少。(四)带头履行全面从严治党政治责任方面。一是在廉政教育上效果还不佳。二是在履行“一岗双责”上还有差距。(五)围绕李鹏新、王刚等严重违纪违法案件,以案促改方面。一是政治理论学习不够系统深入。二是警示教育成效不够显著。三、存在问题的原因剖析。(一)从思想上剖析,夯实理论武装有“温差”。(二)从政治上剖析,锤炼党性修养有“时差”。(三)从作风上剖析,砥砺担当作为有“偏差”。四、今后努力方向和整改措施。(一)铸牢忠诚之魂,在学思践悟中锤炼政治能力。一是加强政治素质锻炼,强化理论学习,提高政治站位。(二)改进作风建设,强化纪律意识,锤炼担当作为的“实干力量”。一是修身立德,严守党性纪律硬规矩。(三))勇毅担当,激发创新发展新活力。一是增强创新意识。(四))全面从严,压实责任担当新使命。一是压实主体责任,层
2024年度民主生活会国企领导班子对照检查材料
按照上级党委(X集团公司党委和市国资委)关于开好2024年度民主生活会的有关部署要求,党委班子紧紧围绕本次民主生活会主题,按照方案具体步骤,认真组织专题学习研讨,紧密联系工作实际,广泛征求意见、开展谈心谈话,重点围绕4个带头方面及李鹏新、王刚等严重违纪违法案件,以案促改方面认真查摆问题,深刻剖析问题产生的根源,明确了今后的努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下。
一、学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育以来有关民主生活会整改落实情况
学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育民主生活会召开以来,党委班子紧紧围绕“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律、以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干,自治区两件大事、典型案例”等八个方面,共计查摆出10项问题,制定整改措施10条。党委班子高度重视整改工作,坚持把抓好问题整改作为检验民主生活会成效的重要标准,党委领导班子及成员坚持以上率下,把自己摆进去、把责任担起来,主动认领整改任务,带头落实整改措施,以更扎实的工作态度推动公司各项工作的开展,不断取得新的、更大的成绩。截至目前,党委班子查摆出的10项问题均已整改完成。
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开拓创新意识还不够强。面对繁重的发展任务以及不断涌现的新情况、新问题,倾向于以传统经验和方法来推动工作,未能以更高标准和更有效的方法深入思考和研究工作中的深层次问题。例如,公司经营模式单一,市场核心竞争力较弱,主营业务仅为工业企业合规供水,供水业务严重萎缩,年用水量逐年走低,业务开展的不充分,制约公司发展的根本性制约因素还未得到有效解决,经营发展进入瓶颈期,占领各旗市区供水份额还需努力。
二是与党员群众的交流谈心较少。虽然廉政谈心谈话能做到全覆盖,但时间较为集中,平时主动找党员群众了解思想动态少,对党员群众的思想状态掌握不够全面,对党员群众指导不够深入,对挖掘职工的所述所求,解决职工实际困难等方面还有不足。
(四)带头履行全面从严治党政治责任方面
一是在廉政教育上效果还不佳。廉政教育引导不够,廉政教育的方式方法较为单一,止于一般的案件传达、文件通报等形式,教育内容和方式缺乏针对性和实效性,教育的针对性、感染力、震慑力有待提升,距离“触及思想、触及灵魂”的效果还有差距,未能真正触及党员干部的思想灵魂。
二是在履行“一岗双责”上还有差距。在工作中有时还存在履行“一岗双责”还不够到位的现象,对分管部门的党建工作指导不够、监督不够的现象,在整体提升推进的系统性研究、指导督促措施上还不够新颖,特别是党建与公司中心工作的结合点、切入点找得不够精准。
(五)围绕李鹏新、王刚等严重违纪违法案件,以案促改方面
关于李鹏新、王刚严重违纪违法案件再一次给我们敲响了警钟,他们身为党员干部和公职人员,背离初心使命,理想信念丧失,纪法意识淡薄,私心贪欲膨胀,廉洁自律意识、拒腐防变能力不强。党委班子成员一定要时刻心存戒惧,秉公用权,守住底线。对照反面典型案例进行深入剖析,主要存在以下问题:一是政治理论学习不够系统深入。对_新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论成果,在学深悟透做实方面有差距,对如何把拥护“两个确立”真正转化为做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉缺乏思考,学习方式方法有待进一步改进,学习实效性、针对性不够强。二是警示教育成效不够显著。对党风廉政建设和反腐倡廉教育抓得不够细,开展警示教育缺乏统筹谋划、形式单一,多以通报文件、观看视频为主简单化的问题,综合运用典型案例警示教育不够深入,在确保警示教育入脑入心的形式上创新不足。
三、存在问题的原因剖析
(一)从思想上剖析,夯实理论武装有“温差”。对_新时代中国特色社会主义思想、党的二十大及二十届三中全会的思想认识还不够深、精准把握还不够实,对_总书记重要讲话和重要指示批示精神,对党中央决策部署的高瞻远瞩、深谋远虑、战略意图的理解把握不够深不够透。
(二)从政治上剖析,锤炼党性修养有“时差”。对“两个确立”的深刻把握需要持续加强,开展政治体检和党性锤炼的经常性不够,打扫思想政治灰尘缺乏自觉意识,不断增强政治免疫力的思想自觉和行动自觉还有不足。对政治能力训练和政治实践的历练不深入,牢记“国之大者”提高贯彻党中央决策部署的本领和水平还有不足。
(三)从作风上剖析,砥砺担当作为有“偏差”。对工作中的新问题、新情况有时候存在惯性思维,习惯于用老方法、旧思路去解决,破旧立新、开拓创新的劲头不够足。带头大胆改革、敢闯敢试,破“畏难怯战”之弊,兴“攻坚克难”之风,加快破解发展难题还需持续加力,以超常努力创造非凡业绩的决心和魄力不够。
四、今后努力方向和整改措施
(一)铸牢忠诚之魂,在学思践悟中锤炼政治能力。
一是加强政治素质锻炼,强化理论学习,提高政治站位。坚持把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。加强学习的全面性。认真学习政治理论、党的路线方针政策和上级文件精神,加强对历史、文化、科技、法律等方面知识的学习,拓宽知识面,提高知识储备。加强学习的系统性。认真制定年度学习计划,落实党委理论学习中心组学习制度,加强对_新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习,提高对党的创新理论的理解和把握。
二是砥砺理想信念和初心使命,加强政治品格塑造,严格贯彻执行中央八项规定,加强党员干部党风廉政教育,不断提高自我约束能力。进一步按岗位梳理排查廉政风险点,制定防范应对措施,筑牢反腐倡廉的防线。巩固深化纪律教育成果。坚定正确政治方向,锤炼忠诚干净担当的政治品格, ……
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