【提纲】一、肯定成绩，进一步坚定推进基层党建业务“双驱动”的信心。一是以学习为先导，筑牢思想防线。二是建立智能化党建阵地。四是强化党小组建设。一是加强职工意识形态宣传教育，牢牢把握意识形态领导权主导权。二是倡导友爱奉献，提高中储粮人的社会责任感。一是建立维稳台账，实行销号管理。二是加强日常谈心谈话和提醒，用好“四种形态”。三是把真解决问题、解决真问题，作为衡量党建效果的重要内容。一是建立考核机制。二是强化党管干部。二、正视问题，切实增强推进基层党建业务“双驱动”的紧迫感。一是创新能力还有待进一步提高。三、靶向施策，准确把握推进基层党建业务“双驱动”的重点任务。（一）强化政治引领，确保企业发展方向正确。（二）加强组织建设，打造坚强战斗堡垒。（三）推动党建工作与业务工作深度融合。（四）加强人才队伍建设，为企业发展提供有力支撑。三、聚力攻坚，切实加强推进基层党建业务“双驱动”的组织保障。（一）加强组织领导。（二）完善工作机制。（三）强化宣传引导。
在2024年国有企业基层党建业务“双驱动”专题推进会上的讲话
同志们：
_总书记指出，坚持建强国有企业基层党组织不放松，确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。今天，我们召开这次国有企业基层党建业务“双驱动”专题推进会，主要目的是深入贯彻落实党中央关于加强国有企业
党建工作的重要指示精神，
总结经验，分析问题，进一步推动国有企业基层党建与业务工作深度融合、相互促进，为国有企业高质量发展提供坚强保障。下面，我强调几点意见。
一、肯定成绩，进一步坚定推进基层党建业务“双驱动”的信心
近年来，中储粮**直属库辖区全面实行区域一体化管理，立足各分库人员情况多样和素质参差不齐的实际，切实找准定位，坚决维护辖区整体稳定健康发展，针对基础管理相对薄弱和存在不稳定因素倾向的分库实行重点_帮扶，积极发挥党建驱动和引领作用，为企业改革发展提供坚强政治保证和组织保证。
强化思想政治引领，提高认识站位。
一是以学习为先导，筑牢思想防线。坚持“第一议题”学习制度。库党委带领干部员工锚定主责主业，深入学习贯彻落实_
部党建职责，树牢“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的责任意识。既带头抓好本库区的决策制定又带头组织实施，既抓好党建工作又抓好业务工作，既当指挥员又当战斗员。充分发挥支部战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。
四是强化党小组建设。以科室为单位建立党小组，充分发挥党小组机动灵活、贴近一线的特点，切实提高党建工作的穿透性。另外，根据阶段性重点工作、针对管理较薄弱环节，建立党小组，将党员骨干力量充实到攻坚克难最前沿，有效发挥突击队的带动作用。五是结合支部涉及的业务，明确每位党员干部的责任区域，承担责任区内职工思想、学习、工作和生活等必要的责任和义务，使党建工作目标责任区域化、具体化，形成“网格化”管理，充分发挥党员责任区的辐射作用，把党建责任落实到支部、落实到一线、落实到每名党员。
强化创先争优意识，创新活动载体。**库党委注重党建活动实效性，努力提高党员的参与度，充分发挥党建活动在党性教育、队伍建设和激发活力上的积极作用。一是坚持每月一次主题党日，在创建“党员先锋岗”和“党员示范仓”的基础上，组织开展了“不忘初心、牢记使命”岗位标兵评选活动。经过民主评选和组织评定等程序，评选出了18名岗位标兵和3个红旗班组，以光荣榜和
事迹报告会的形式在辖区内广泛宣传，使每个库区的员工都能学有目标、赶有榜样。二是常态化开办“员工大讲堂”，讲制度、讲业务，并由科长送知识到租仓库点，由业务骨干与职工面对面交流工作经验，促进了业务知识的共享和管理经验的传播。三是常态化开办读书会，组织“我为大家推荐一篇好文章”活动，党员开展轮流当老师、全员谈
体会，促进了思想上的统一，增强了凝聚力和向心力。四是各支部结合自身的年度重点工作每年设立一个“党建+”立项项目，先后实施了“党建+库区标准化提升”和“党建+夏粮收购”等品牌项目，组织“党员突击队”投入到夏粮收购和防汛抢险等重要任务中，啃硬骨头、打攻坚战，彰显了中储粮的社会责任担当。
强化相融互促共进，激发群团活力。发挥党建带群团作用，拓展党建教育引领的范围。
一是加强职工意识形态宣传教育，牢牢把握意识形态领导权主导权。以文明创建活动与职工喜闻乐见的文体活动为抓手，加强以诚信为重点的职业道德、家庭美德和个人品德教育，认真践行社会主义核心价值观。近年来，组织辖区开展“**库”精神大讨论。通过回顾企业的发展史，总结提炼出了“忠于使命、勇于担当、甘于奉献，始于拼搏、兴于实干、成于融合”的24字“**库”精神。通过座谈会等形式，开展对青年员工的形势教育，倾听青年员工的心声，激发青年员工的积极性。将宣传窗口前移，紧随工作进展、阶段性任务、成功经验和先进典型等进行多角度深层次宣传报道，用身边人、身边事引导员工爱党爱国爱企爱岗，创先争优做贡献，切实把全体职工的思想和行动统一到中心工作上来，把智慧和力量凝聚到目标任务上来。
二是倡导友爱奉献，提高中储粮人的社会责任感。长期坚持参加**市爱心1+1助学助老活动，实地走访了9个乡村的10个困难家庭，并送去了生活必需品和慰问金。组织爱心志愿者和青穗志愿服务队到社会福利院、养老院、小学校园开展“学雷锋”志愿服务活动，欢迎小学生走进大国粮仓活动。
强化正确舆论导向，塑造健康氛围。把党建工作与企业生产经营管理有机融合，注重维护企业和谐稳定。
一是建立维稳台账，实行销号管理。成立党委—党支部两级维稳处置小组，制定维稳应急预案，对辖区不稳定因素排查摸底、建立台账，将不稳定因素全部包干到人。通过人防、技防和法防相结合，保证了信息的及时反馈和行动的快速反应。
二是加强日常谈心谈话和提醒，用好“四种形态”。每年年初对辖区中层进行谈话，强化自律意识，严明纪律规矩。对重大事件、重要情况、重要库情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。
三是把真解决问题、解决真问题，作为衡量党建效果的重要内容。先后根据职工需求完成职工活动室创建、职工浴室改造、车棚改造、充电桩安装、办公环境提升、甬路修建等民生实事。库党委用心用情解决员工急难愁盼的问题，辖区干部职工的思想进一步统一、干劲进一步激发，员工队伍的凝聚力和 ……
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