2024年上半年党建思想政治工作总结

2024年上半年党建思想政治工作总结
2024年以来，党委自觉以_新时代中国特色社会主义思想为指引，牢固树立“以党建带队建、以队建促工作”的理念，紧紧围绕打造“一个支部就是一个战斗堡垒、一个小组就是一块阵地、一名党员就是一面旗帜”的目标，从广大党员思想的“需求点”和“聚焦点”入手，大力加强党建工作水平，切实增强整个队伍的向心力、凝聚力、战斗力，不断激发全体党员干部扛旗争先、敢打必胜的昂扬斗志，为高质高效完成中心工作提供坚实保障。
一、党建思想政治工作取得的成效
一是强化政治建设，淬炼思想之魂。坚决落实“第一议题”制度，开展政治轮训，深化“学测评用”，推动思想政治工作与业务工作深度融合、同频共振、同向发力。上半年，支部紧紧围绕党纪学习教育主题主线，完成警示教育、巡视巡察整改等任务，50余名党员干部接受了一次全方位思想淬炼,阶段性成效显著。
二是强化组织建设，夯实战斗堡垒。筑牢“一切工作到支部”的运行基础，持续巩固深化党支部建设标准化和“四

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基层单位从严教育管理方面有弱化，绩效考评设置不够合理，队伍管理不深不细。“酒”的问题屡禁不止，要在开展经常性警示教育上下功夫，当好婆婆嘴、念好紧箍咒，多给党员干部算好政治账、经济账、家庭账，触及灵魂深处，打消侥幸心理，不能因小失大。
（三）先进典型选树有欠缺。存在重评比、轻选树现象，认为评比程序一旦结束，典型就树立起来了，未能及时跟踪开展有针对性的教育培养工作。对于刚刚有所冒尖、逐步成长起来的先进典型，没有积极给予关心帮助或争取政策支持，使其充分发挥自身优势，从而向更高层次发展，不断焕发新的活力。典型选树缺乏真正有影响力的品牌。
（四）干部能力素质有弱项。综合部门干部业务素养参差不齐，思考研究不深，政策吃的不透，管理方法不多，创新意识不强，能力提高不快，难以适应新形势新任务带来的新挑战。要在其位谋其政，任其职尽其责，切实把自己的“一亩三分地”管好。
三、下半年加强党建和思想政治工作的对策措施
（一）以主题主线为“立足点”，为推进现代化建设提供思想保障。一是持续把政治建设摆在首位。扎实抓好政治教育，坚持不懈地用_新时代中国特色社会主义思想、_总书记系列重要讲话精神武装头脑，深入推进主题教育、党纪学习学习教育常态化制度化，从学习、贯彻、落实三个维度全面系统学深悟透、学懂弄通党的最新理论成果，提升政治理论素养，强化“四个意识”，固守政治本色。二是持续创新基层党组织活动。充分利用传统媒体和新媒体，与时俱进，瞄准“智慧党建”发展趋势，依托互联网门户，积极探索搭建“网上课堂”“微党课”“模范党员微博”等，借助生动活泼的新媒体形式高扬新时期党建工作主旋律，抢占“先进文化”阵地，打造基层党员党员干部的“精神高地”。三是持续推动排查检视落细落实。坚持“严管就是厚爱”，进一步巩固纪律作风整顿成果，全面统筹好除病治标和防病治本的两剂“药方”，既要下猛药治沉珂，坚决清除害群之马、彻底整治顽瘴痼疾，又要善于把脉问诊，防病于“未病”，继续在整治顽瘴痼疾、纯洁队伍上持续发力。
（二）以提升组织能力为“出发点”，有效发挥基层党组织的带动作用。一是充分发挥基层党支部战斗堡垒作用。通过抗击疫情、防汛救灾、急难险重任务等实践可以看出，支部战斗堡垒作用发挥的好，队伍管理就能抓得好、工作任务就能完成好。二是突出党建引领，发挥“关键少数”的“头雁作用”。真正让支部在基层工作中挑大梁、唱主角，成为基层全面工作的领导力量。要发挥“关键少数”的率先垂范作用。各级领导干部要明白“在上面要求人，在后面推动人，都不如在前面带动人管用”的道理，形成“头雁效应”，营造出一马当先引领万马奔腾的良好局面。三是充分发挥党员先锋模范作用。发挥好党员先锋模范作用，要运用组织生活制度加强教育管理，淬炼党性修养，提升思想境界，使400余名党员都能做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。
（三）以改革创新为“切入点”，加快构建现代化管理机制。一是坚持正确用人导向。认真贯彻落实《干部任用条例》，建立健全机关领导干部常态化交流轮岗机制，积极梳理符合交流条件和任职期限的领导干部和关键岗位党员干部情况，稳步推进异地交流任职、调整分工或交流轮岗，及时调整问题突出的干部、党员干部。二是加大改革创新力度。持续推进工作创新，推动资源汇聚、技术合成、手段合成，着力构建现代化体系。开展“金点子”活动，推出更多解决实际问题的小发明、小创造、小革新，打造更多过得硬、叫得响的“本地出品”。要大兴调查研究之风，扑下身子、迈开步子、走出院子，研究问题，提出对策 ……

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