主题教育专题民主生活会领导干部个人发言提纲

主题教育专题民主生活会领导干部个人发言提纲
根据主题教育专题民主生活会要求，在前一阶段理论学习、调查研究、推动发展、检视整改的基础上，围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持学中思、学中用、学中干。现将个人检视剖析情况报告如下。
一、参加主题教育情况
第二批主题教育开展以来，认真完成各项学习教育任务，共参加专题学习*次，中心学习*次，专题研讨*次，到基层支部进行调研并完成调研报告。通过参加主题教育，进一步理解领会了_新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵。特别是深刻认识和把握“六个必须坚持”的立场观点方法，自觉用以武装头脑、指导实践、推动工作。
（一）牢牢把握必须坚持人民至上的要求，不断实现人民对美好生活的向往。我们要精准办好民生实事，解决好基层群众最关心最直接最现实的利益问题，做好“送清凉”“送温暖”，把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到群众心坎上。要扎实推进公司高质量发展，并将发展成果惠及员工，不断增加员工收入。
（二）牢牢把握必须坚持自信自立的要求，始终沿着_总书记指引的方向奋勇前进。我们要不折不扣贯彻落实_总书记对中国石油和中国石油相关工作作出的重要指示批示，紧紧围绕推动中国式现代化，弘扬石

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面仍不得要领。
（二）维护党中央权威和集中统一领导方面
1.政治忠诚还不强。对世界观、人生观、价值观这个“总开关”有时拧得还不紧，对照先辈先进，对照入党誓词，自己未能模范践行“对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身”的入党誓言，有时没有把坚定的政治信仰作为人生的首要课题。
2.政治敏锐性和政治鉴别力还不强。不善于从政治上观察问题、分析问题。比如，在平时对党员的教育管理监督上，比较注重从工作上、纪律上提要求、定任务，而对党员的思想政治教育重视程度有待提高、措施有待加强。
（三）践行宗旨、服务人民方面
1.宗旨意识不强。在自觉践行群众路线，大兴调查研究，了解真实的民意，倾听群众的呼声，汲取基层的智慧，保持党同人民群众血肉联系方面还不够。调查研究上存在不经常不深入的问题，还不利于不善于运用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题。
2.破解难题意识不强。工作上的高标准、高质量意识不足，工作中在敢于啃硬骨头、敢于解难题的勇气担当上稍有欠缺。例如党建与业务融合的问题每年都在提，每年都在抓，但“两张皮”的问题依然存在，解决问题的主动性和舍我其谁的自信心仍有所欠缺。
（四）求真务实、狠抓落实方面
1.求真务实的意识还需提高。有时候还满足于不出问题，对工作中的新情况、新问题缺乏透彻的分析研究，对出现的反复性问题缺乏有效的解决办法，工作的创造性不突出。
2.敢于担当的信心、决心不强。工作中一定程度存在求稳怕难的思想，缺乏“功成不必在我”的精神和“功成必须有我”的责任担当，在全局思维、系统思维上还有欠缺，筹划工作、落实工作没有真正从落实效果出发。
（五）以身作则、廉洁自律方面
1.主动接受监督还需加强。接受监督的自觉性还有待加强，对“没有监督的权力必然导致腐败”的道理是认同的，但有时片面地认为自己完全能“自我约束”，接受外部监督可有可无，自觉接受监督的习惯没有完全养成。
2.表率作用发挥不到位。有时认为自己能主动遵守党纪廉规，只要自己不越“雷池”，不碰“红线”就可以了，自我要求标准降低。没有将自己放在党员干部的高度去衡量要求，在引导和影响他人方面没有真正发挥好“风向标”作用。
（六）履行全面从严治党政治责任方面
1.在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定不深入，对“全面从严治党永远在路上”理解认识不到位，党性分析不经常主动，自觉做好廉洁自律践行者、引领者和示范者还有差距。有时还存在“老好人”思想，不愿在“小事、小节”上较真，仍有失之于宽松软的问题。
2.监督责任落实有欠缺。在谈心谈话活动中，谈业务工作较多，谈思想政治较少，工作上提的要求较多，纪律上提醒的较少。对运用“四种形态”抓党风廉政建设，在早发现、早提醒、早教育方面还不够。
四、问题原因剖析
针对存在的上述问题，深刻剖析根源，主要集中在以下五个方面。
（一）党性修养有差距。作为一名有着多年党龄的共产党员，面对组织上安排部署的重要政治任务，没有时刻以一名优秀党员的标准要求自己、约束自己，没有深刻认识到开展此次主题教育的重要性、必要性和紧迫性，把这次主题教育当成了一次正常的政治理论学习，没有站在新时代新征程的历史背景下深刻认识、高度重视、严肃对待。
（二）理论学习不深入。缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望，对新时代中国特色社会主义思想深研细钻不够，对党的创新理论、立场、观点研究不深入，存在为学而学的情况，难以真正做到“知信行合一”。
（三）工作能力与担负职责任务有一定差距。自认为参加工作多年，已经积累了相当丰富的实践经验，或多或少存在一些自满情绪和懈怠思想，有时满足于就事论事、有事办事、无事最好的思想。对新形势下党建、纪检工作的新情况、新特点和新问题把握还不精准，工作有时习惯于按部就班，凭经验办事，特别是开拓进取、改革创新能力不足，突破瓶颈困难。
（四）作风建设不到位。作风问题具有顽固性反复性，作风建设永远在路上。客观审视自身存在的突出问题，自己在平时也自查自纠过，但还是反复出现，说明自己抓作风建设还是存在不严不实的现象，对加强作风建设的长期性、艰巨性认识不足，驰而不息纠正“四风”问题的劲头还需进一步加强。
（五）纪律规矩意识还需加强。对全面从严治党的长期性、艰巨性认识需要加强，警示教育片和警示教育基地学习仅满足于看了、听了，没有真正 ……

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