在庆祝建党99周年暨“七一”表彰大会上的讲话
同志们：
局党组反复研究，决定今天召开这个大会。今天的会议共有六项议程，其中有个《党旗飘扬党徽闪亮城管先锋在行动》先进典型专题片，是局机关党委
党建工作的一个创新。专题片展现了1个市级优秀党员、局系统3个先锋党支部及8名先锋_员先进
事迹，而且每个支部书记或党员的结尾都有个人的感受和领悟，内容和形式都非常好。每年举行这样一次会议，可以增强每个党员的党性，增强每个党员为_事业奋斗的自觉性。刚才，我们新发展的29名党员进行了宣誓，对先进集体和先进个人进行了表彰，会议的最后一项议程就是我讲党课。我来局里工作这些年来讲了多堂党课，党课资料也在局网站上进行了公开发布。今天我上一堂微党课，一是时间尽量缩短、开短会，这也是反形式主义反官僚主义的一个举措；
二是内容尽量做到精炼；三是原则性和客观性相结合。从这三个方面出发来讲一堂微党课。我今天微党课的主题是：深入学习贯彻____思想，推动我局系统党建工作上新的台阶。
一、___思想包含党建工作的内容
这是个原则性的问题。我们各级党组织和每个党员都要牢记一些基础性、原则性的问题，把握一些基础知识。我讲四个问题，第一个问题是__建设总要求是什么；第二问题是_建设包括哪些内容；第三个问题是_政治建设有哪些具体要求；第四个问题是创建“三表率一模范”政治机关主要包含哪些内容。
第一个问题，_
我们要在政治建设、思想建设、基础建设、能力建设、作风建设、队伍建设方面做到走在前：一要政治建设走在前，要带头做到“两个维护”；二要思想建设走在前，用____思想武装我们的头脑；三要基础建设走在前，使我们每个党组织成为战斗堡垒；四要能力建设走在前，使我们整体的实干水平得到提升；五要作风建设走在前，使我们每个党组织、每位党员真正做到为民务实清廉；
六要队伍建设走在前，带头做到执行坚定。我认为“三个表率一模范”政治机关就要做到这六个方面，我们要按照这个标准来加强各级党组织建设。
二、正确认识我们局系统_建设的形势
按照辩证思维来看待我们局系统_建设的形势，我认为有四个可圈可点的特点：
一是“三个结合”使我们局系统党建工作富有特色。“三个结合”是指与我们本职工作结合、与中心工作结合、与提高我们党员干部的素质结合。当然我个人认为，除了刚刚表彰的三个单位以外，我们有些党组织做得也非常不错。哪个单位党组织的作用发挥得好，哪个单位的先锋模范作用发挥得好，哪个单位的工作就有特色。我那天在局党组会上讲，评选先锋党支部、先锋_员、优秀党务工作者、优秀_员，我们最基本的一个条件就是看工作干得好不好，看在工作岗位上忠诚履职、守纪奉献做得怎么样。那么这也是我们局党组、局机关党委坚持“三个结合”来推动我局_建设的根本举措。我们有些单位“三个结合”做得非常不错，比如环卫中心、市政维护处、火车站综合执法支队，城管支队党委在很多方面也做得比较到位。我们绝大多数的党组织都能遵照党章规定，按照局党组的要求来做好各自的工作，在“三个结合”中做出了特色、做出了影响、做出了成效。
二是选树了相当部分的优秀党组织和优秀党员。刚刚我们表彰了3个先锋党支部、8名先锋_员，这是我们在整个局系统党组织和党员队伍建设过程中选树出来的先进典型。刚才专题片我们都看了，他们在各自的岗位上忠诚履职，富有成效，打造了战斗堡垒，在局系统起到了很好的示范作用。这些单位、这些同志就是我们的标杆，就是我们的旗帜，就是因为选树了这么一批典型，才有效地带动了我们局系统的工作，有效地履行了我们市城管局的各项职责职能。
三是党建工作思路和目标非常明确。党建工作不能搞“两张皮”。__2019年7月9日在_和国家机关_建设工作会议上讲要处理好五种关系，其中就讲到处理好党建和业务的关系，要求围绕中心抓党建、抓好党建促业务。我们现在的“三个结合”，就是我们一个基本的有效的工作思路，这个不再展开讲。
四是我们党建的工作成效充分体现在工作职责的履行上、工作业绩的显现上。党建工作搞得好不好就是要看工作实绩，看工作业绩，看单位工作目标任务的完成情况。工作没搞上来，没有完成工作任务，怎么能说你党建工作搞得好，那这是“两张皮”，是形式主义。党建工作搞得好与否，除了这些工作以外还有一条，就是我们各项工作上新的台阶，圆满完成局党组交办的各项工作任务，这是最基本的、最根本的。当然我们最基础的工作，比如说“三会一课”、比如遵守纪律和制度、比如干部队伍不出事这些是最基础的方面，但是根本的方面、主要的标志就是把工作干好。党组织的战斗堡垒作用发挥得好、党员干部的骨干作用发挥得好、党员先锋模范作用发挥得好，其主要标志就是工作干得好、忠诚履职、守纪律讲奉献。从客观、全面、辩证的角度来看，有以上四个方面的特点，但与此同时，我们党建工作也存在两个方面的问题：
一是党建工作整体来说不平衡。第一，在党员的培训教育上有不足，包括局机关支部、各个单位，加强党员队伍培训教育这个工作没有完全跟上来。如果我们搞一个随机的不提前通知的_基本知识考试，看我们的党员考得怎么样，成绩怎样估计很难说。如果我们对_基本知识掌握不到位，我们怎么履行好党建工作职责。第二，部分单位用_建设来推动本单位的工作力度和效果上存在不平衡。我们有些单位工作效果好、工作影响力大、老百姓评价高、领导非常认可，但也有些单位在工作履职方面有问题，领导不认可、单位的职工不认可。我还认为，一个单位如果经常有人反映情况、投诉、举报，那么这个单位主要负责同志就要反思队伍带得怎么样，尤其是党员队伍带得怎么样。偶尔一次两次可以理解，但是如果是多次，那我们这个单位的党组织、党组织书记就要反思，为什么单位心不齐、气不顺、劲不足。我们要反思为什么会出现这些问题，是不是自身工作能力、工作方法、工作策略上有问题，还有一条是不是有不廉洁的地方。我们有些单位的主要负责同志到一个新的单位干得非常顺畅，过去复杂现在非常和顺、顺畅，没有什么反映，这就是党组织作用发挥得好。为什么一个单位先前和顺，到了你的手上就不和谐，我们负责同志要认真反思，是不是本人的
工作作风有问题、工作能力工作水平有问题、工作方法工作策略有问题。我在市城管局担任党组书记、局长，如果老有人告我的状，那我就要反思，我的问题在哪里。我今天跟你们党员交个心、跟各级党组织书记交个心，这也是一个谈话，推心置腹地讲我们确实需要反思。大家都在搞改革，每个单位都有原则性的问题，每个单位都有艰难性的工作任务，有的搞得顺有的搞得不顺。如果单位搞得不和谐，工作任务没完成，两个方面 ……
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