镇2023年组织工作要点

镇2023年组织工作要点
2023年，*镇组织工作认真贯彻落实_组织部长会议精神和上三级组织工作会议精神，有力推进组织强基、队伍强能、品牌强效，不断提升党建工作科学水平，为*镇“两河两路”“五个_区”建设提供坚强的组织保证。
一、突出政治建设统领，坚决做到“两个维护”
1.持续强化_理论武装。发挥党委理论中心组示范引领作用，总结镇党委率先垂范落实第一议题制度的经验做法、特点亮点，着力打造制度落实政治品牌，为各类党组织和党员干部树标杆

……（文鼎文库www.wentop.com此处省略308字。不往下看了，点击下载全文）……　

违规违纪问题排查整顿工作成效。加强党员日常管理，建立健全流动党员管理制度，以“_员户”“党员示范岗”挂牌等形式，激活党员能动性，激励党员发挥先锋模范作用。
3.扎实推进抓党建促基层治理。健全以党组织领导下的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系。推广“敖网通”党建引领基层治理信息化平台功能，依托网络信息手段，推行“积分制”管理制度，形成全民参与、全民建设、全民共享的乡村治理体系。
三、突出围绕中心工作，着力党建和业务深度融合
1.发展壮大村集体经济。用好用足扶持集体经济发展项目，持续推进“强村带弱村”强村更强弱村变强的壮大村级集体经济发展模式，推动村财联创联建连增，确保年底前全镇14个村集体经济持续稳步增长。
2.立足实际打造党建品牌。坚持典型引导、特色带动、亮点辐射的思路方法，持续抓好*村组织振兴示范村提质工作，整合资源打造村史馆。在*村组织振兴示范村成功经验的基础上加强*村典型培育，打造提升党建品牌的质量和影响力，在全镇形成示范带动作用。
3.深化开展村党组织书记“擂台比武”活动。强化开展基层党组织书记“比武争星”活动，通过横向交流、纵向对比、取长补短，形成既有共性又有特色的党建工作新格局，全力服务全镇中心工作“快步跑、争一流、作贡献”。
四、着力加强基层人才队伍建设，推动人才建设增值增效
1.抓好带头人队伍建设。积极组织村党支部书记参加上级部门组织的各类培训，不断提升村党组织书记抓党建促乡村振兴能力水平。对各村社区现有35岁以下、政治素质高、带富能力强、服务能力好的治理能人、返乡大学生、退伍军人等进行1次全面摸排，充实完善后备干部人才库，确保每村后备人才不少于3人。
2.培育乡村振兴人才队伍。依托镇内金丝蜜瓜产业园、*村肉牛养牛小区等，利用京蒙帮扶人才培训资金，以本土优秀三农人才为主要培养 ……

预览结束，全文1562字，当前显示1088字，还剩474字

本文3元