【提纲】一、强化机制保障力。一是建立工作制度。二是健全工作方案。三是畅通反馈渠道。二、扩大宣传影响力。一是媒体融合全覆盖。二是创新宣传赢共鸣。三是“互联网+宣传”出精品。三、增强培训创新力。一是线上培训系统全。二是线下培训目标准。三是线上线下结合实。四是税企携手互动好。四、发挥团队战斗力。一是打造咨询“专家团队”。二是打造辅导“宣讲团队”。三是打造_“监督团队”。五、提高督导执行力。一是开展专项督导督察。二是手段措施多样化。三是专项检查促落实。四是定向巡察突重点。
三是“互联网+宣传”出精品。创新运用动漫、抖音、微视频、H*等线上方式开展宣传，在基层分局以及办税大厅单一播放，在楼宇电视、户外LED广告屏、公交车LED显示屏、*地铁****多块车厢屏幕循环播放，每天累计传播人口达到**万人次以上。，减税降费宣传抖音小视频累计播放量已超***万次；通过微信公众号、微信自建群等形式推送减税降费信息约**.*万人次。
三、增强培训创新力。坚持对纳税人和缴费人开展线上为主、线下为辅的业务培训，确保减税降费政策有效落地。
一是线上培训系统全。通过直播、录播、回放等形式全面增加纳税人受众范围，并支持自主选择学习时间、地点和内容，有效解决了纳税人和缴费人的工学矛盾。
二是线下培训目标准。找准减税降费涉及的重点企业人群，在充分
调研基础上，分行业、按需求开展培训，有效提高政策落实的针对性，保证培训效果最大化。，共组织各类培训***场，培训纳税人、缴费人**.*万人次。
三是线上线下结合实。充分利用承办*省“减税降费”万人大讲堂暨第**个_税收宣传月启动仪式的重大契机，活动当天对****多名纳税人现场培训税收优惠政策，同步网络直播在线观看量超百万，依托信息化技术，消除了空间障碍，帮助纳税人理解好、分享好各项减税政策。
四是税企携手互动好。采取“内宣外合”“以赛促学”的税企互动模式，在*广播电视台举办了“减税降费税企同行”知识竞赛，与纳税人共同学习、同台竞技，推进减税降费政策在*落地生根。
四、发挥团队战斗力。发挥全系统各类业务骨干的力量，为减税降费政策落实提供人才支持、智力保障。
一是打造咨询“专家团队”。组织纳服、税政、征管等部门业务骨干成立专家团队，设立《纳税人涉税诉求回应处理工作台账》《减税降费专项问题线索处置台账》《基层问题收集反馈台账》《减税降费数据登记台账》等*个台账，建立“受理-处理-反馈”工作机制，分析研究政策落实中的实际问题，采取积极有效的对策措施，并及时向纳税人反馈问题解决进展情况。
二是打造辅导“宣讲团队”。*县协调联动，与劳动就业部门签署长期合作协议，组织*县业务骨干组成纳税辅导宣讲团，深入孵化园、科技园等需求集中地区，突出个性化定向辅导，开展点对点、面对面的纳税辅导。
三是打造_“监督团队”。风控、纪检、巡察等部门协调联动，挑选业务精干、公正热情的
税务人员组建督察队，针对基层单位实际，重点从宣传辅导、问题反馈、政策落实、统计核算等方面进行督导检查，确保减税降费政策落实与纳税人权益维护同步推动、双向促进。
五、提高督导执行力。制定督导督察工作方案， ……
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