开展“整治职工身边不正之风”主题年活动问题整改方案

开展“整治职工身边不正之风”主题年活动问题整改方案
经过第一阶段的动员部署和第二阶段的自查自纠，我单位在日常工作和学习生活中还存在一些问题，本着即知即行、立行立该、全面整改的原则特制定整改方案如下：
问题一、贯彻上级精神不到位，理解有偏差，不擅于从讲政治的高度思考和认识，在落实上级精神上，考虑本单位、本部门利益多，讲求实用主义，大局意识薄。安排人员顶岗，大班人员不愿临时替班现象，反映出检修班能“浑水摸鱼”的现象。
整改措施：
1.深入学习_的_精神，牢固树立“四个意识”，切实承担起管党治_主体责任，带好班子、管好队伍。
2.坚持民主集中制，严格落实党组工作规则，规范“三重一大”事项决策程序。
3.严肃党内政治生活，从严从实抓好党建工作，规范组织生活会制度。

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问题四、个别干部、班组长工作中不主动解决问题，只给区队打电话，不作为，跟班干部没有大局意识，没有站在区队立场上解决问题，跟哪个班向哪个班，政治站位不高。
整改措施：
1.进一步完善各项制度，以制度来管人、约束人。以“更高、更严、更紧”的要求，努力建设一支勤政为矿、高效廉洁、执行力强的干部队伍。
2.建立健全政风、行风评议制度，扎实推行阳光政务，有力推进民主监督，下大力气坚决纠正“不作为、乱作为”现象。
3.进一步做好党员干部大局意识的培养，坚决做到把认识大局、把握大局、服从大局放在第一位，始终站在全局的高度想问题、干工作，正确处理短期利益与长远利益、局部利益与全局利益的关系。
问题五、个别班子成员缺乏干事创业的主动性和积极性，干工作犹如“拨算盘”
整改措施：
1.以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进工作作风和工作方式，提高工作成效为落脚点，消除工作的被动性，以主动的态度履行好自身职责。
2.进一步树立使命感，怀着对党和对企业的感情，本着对事业和对自己负责的态度，在干事创业中体现自己的人生价值。
3.给自身设定目标，给工作拉高标杆，干事创业变被动为主动，坚持学习、接受磨练，适应发展。
问题六、工人中有闫庆安、韩建虎、李双锤、张宏发5人无故旷工，不办理请假手续。
整改措施：
1.加强形式宣传教育，进一步培养职工荣辱观和责任感，树立“矿容我荣、矿耻我耻”的大局意识。
2.以党政领导牵头，工会组织执行，对无故旷工人员进行教育，从家庭、和责任心的角度出发，激发职工爱岗敬业的积极性。
3.深入了解职工诉求，按其年龄、性格、能力，对其工作岗位做出适当调整。
4.严明纪律要求，制定保勤措施，从奖金利益处罚，对职工无故旷工行为起到约束作用。
问题七、重大事项报告制度落实不到位
整改措施：
坚持以____思想为指导，遵循“事前请示，事后报告，实事求是，及时准确”的原则，进一步加强对本单位领导干部的管理和监督，促进党风廉政建设和领导干部作风建设进一步提高。
问题八、班组长抓不住工作重点，凭主观意志抓工作，缺乏创新精神；干部跟班期间出现骂工人现象，新工人反映空话多，事情落实不到位
整改措施：
1.全面提高班组长的素质，进一步培养班组长的事业心和责任感，既要懂生产、精技术、通安全、熟管理，又要有一套灵活的工作方法，有效的带动班组成员,形成合力。
2.提升班组长管理能力，进一步提升班组长的组织能力、鼓动能力，充分调动和发挥班组成员的积极性和创造性的能力，使班组团结友爱，把班组建设成“第二个家”。能力从何而来呢？培训学习，观摩，座谈交流。
问题九、区队、矿上平常会议太多，安全评估会天天召开；矿上会议太多太长，占用职工下班休息时间
整改措施：
1.压缩会议时间。除 ……

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