【提纲】一、立足“三个一线”提能聚力，锻造勇于担当“生力军”。一是在招商引资一线强业务、聚智力。二是在重大项目一线提能力、聚效力。三是在疫情防控一线增战力、聚合力。二、突出“三个注重”激发活力，提振干事创业“精气神”。一是注重实干实绩选用干部。二是注重专业素养优化队伍结构。三是注重释放职级晋升正效应。三、强化“四个维度”招揽人才，壮大经济发展“智囊团”。一是拓展以产聚才“宽度”。二是提高人才培养“精度”。三是强化平台建设“力度”。四是提升贴心服务“温度”。
迅速组织****多名党员干部、****多名医疗卫生人才，成立***支抗疫先锋队，以战时状态、战时行动、战时速度，仅用**天快速处置抗疫三年以来最复杂、最严峻的“**·**”
疫情，应对重大突发公共事件处置保障能力得到有效提升。
二、突出“三个注重”激发活力，提振干事创业“精气神”。
一是注重实干实绩选用干部。大力选拔使用在中心工作中作出突出贡献、在改革创新中解决突出问题的优秀干部，累计从相思江防洪排涝提升工程、禁毒工作等“急难险重”任务一线提拔重用干部**人。
二是注重专业素养优化队伍结构。特别是加大对经济部门队伍结构的优化力度，通过“调、派、任”等方式，在发改、工信、招商等部门加强选拔配备专业化年轻干部，调出状态欠佳、能力不足的干部**名，充实干劲足、专业能力强的年轻干部**名，进一步优化经济部门队伍结构，增强整体功能，助推桂林国际会展中心等***个重大项目建设提速增效。
三是注重释放职级晋升正效应。充分发挥晋升“杠杆作用”，着重推进机关、参公及事业单位晋升工作，从各领域择优晋升***人次，有力激励区委管理职级干部在全区重点工作中带队伍、当参谋，保障了新区路网、医疗教育等一批重大项目顺利推进。
三、强化“四个维度”招揽人才，壮大经济发展“智囊团”。
一是拓展以产聚才“宽度”。依托**工业集中区建设优势，围绕电子信息、先进装备制造等四大主导产业，引进上下游配套企业和高端人才团队，集聚规上企业**家，科技型企业**家，“专精特新”企业**家。
二是提高人才培养“精度”。实施高精尖缺人才“繁星计划”，与上海交通大学、桂林电子科技大学等**余所国内大学建立校企合作关系，通过项目定向培养、短期培训等形式为深科技、领益智造等企业培养高素质人才**余名，为桂林信息科技教育产业园、三金药业等企业输送高技能人才****名。
三是强化平台建设“力度”。搭建科技创新服务平 ……
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