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市局领导(军转干部)2022年度民主生活会对照检查发言提纲

发布时间:2023/2/19 22:08:52 字数:6025
【提纲】一、存在的主要问题。(一)在“带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。(二)在“带头用____思想凝心铸魂。(三)在“带头坚持和加强_全面领导。(四)在“带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定。(五)在“带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战。(六)在“带头落实全面从严治党政治责任。二、存在问题的根源剖析。(一)政治站位还有待进一步提升。(二)党性锻炼还有待进一步加强。(三)担当精神还有待进一步强化。(四)工作作风还有待进一步改进。三、整改措施和努力方向。(一)强化理论武装,提高政治站位。(二)主动谋事创业,强化使命担当。(三)改进工作作风,勇于真抓实干。(四)增强纪律观念,严守党规党纪。
根据局党组关于2022年度党员领导干部民主生活会的总体工作部署,在深入开展学习研讨、认真进行谈心谈话、广泛征求意见建议的基础上,对照__精神和党章党规党纪,结合自身实际,深入查找六个方面存在的突出问题,深刻剖析根源,制定整改措施,明确努力方向。现将个人对照检查情况报告如下:
一、存在的主要问题
(一)在“带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以_同志为_的_保持高度一致”方面,问题主要表现在:
一是对“两个确立”认识还不够深刻。“两个确立”是__以来_建设最重大的政治成果,是_引领_事业从胜利走向新的胜利的政治保证,是时代的呼唤、是历史的选择、是大家的期盼,但对照更高的标准和要求,对“两个确立”中蕴含的科学内涵、阐释的深刻道理,学习思考得还不够全面透彻,对“两个确立”中的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑,未能完全做到融会贯通。二是政治“三力”还有欠缺。虽然能够牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终保持坚定正确政治立场不移、政治方向、政治定力,铸牢听党话、跟党走的思想根基。但对政治规矩、政治纪律的理解有时还不够具体深刻,还没有完全外化于形、内
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践,学习的目的全在于运用。反躬自省,在对新思想的学习贯彻上还存在学用结合不紧、理论联系实际不够、学以致用和学用相长不足等问题,具体表现就是用_创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题的能力水平不高,工作方法、思维层次还不能达到体现时代性、把握规律性、富于创造性的要求。
(三)在“带头坚持和加强_全面领导。认真贯彻民主集中制,创新和改进领导方式,增强党组织政治功能和组织功能,不折不扣把_决策部署和__关于xx工作的重要指示批示精神贯彻落实好,把各领域广大群众组织凝聚好,夯实党执政的根基”方面,问题主要表现在:
一是贯彻执行民主集中制有差距。民主集中制是我们_根本组织原则和领导制度,是_政党区别于其他政_重要标志。对照民主集中制“十六字”方针反思,个人觉得自身在贯彻执行民主集中制方面还存主动性、自觉性、坚定性不够的问题,主要表现在作为局虚职领导班子成员列席局党组会集体研究工作时,有些时候不讲意见,只讲服从,不提出自己的见解和建议;有些时候即使发表意见,也是浮于表面,较少从大局出发进行深入思考;有些时候对自己认为正确的东西不坚持,对自己认为错误的东西不批评、不反对,只等领导最后做决定。说到底我还是对民主集中制的重要地位、重要作用理解不深刻、认识不到位,致使贯彻执行中出现了偏差。二是落实组织生活制度有差距。执行“三会一课”、双重组织生活、谈心谈话等制度不经常不严格,有时候该坚持的学习没有坚持、该参加的活动没有参加,抽时间讲党课也存在形式大于内容。另外,开展谈心谈话对干部的业务能力关注比较多,对思想认识强调比较少,批评与自我批评往往体现在上级有明确要求和过组织生活时,平时自我反思起底、指名道姓思想交锋不。说到底,还是我没有时时处处对标对表_组织路线找差距,没有带头落实好党章赋予的职责。三是增强党组织政治功能和组织功能有差距。面对新时期_建设工作新要求,个人感到自身在指导所在支部创新开展党建工作存在不足,更多是依赖局党组部署安排。比如,如何加强党支部规范化标准化建设、如何加强党建活动方式载体吸引力、如何推动党建业务融合见成效、如何发挥党员的先锋模范作用,等等方面给所在支部建议指导不多。归要结底还是自己对__报告指出的“严密组织体系是_优势所在、力量所在”体悟不深。
(四)在“带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题,补短板、强弱项、固底板、扬优势,推动经济社会健康发展。在发展中保障和改善民生,聚焦解决人民群众急难愁盼问题,让人民群众看到学习_的_精神的实际成效”方面,问题主要表现在:
一方面是完整准确全面贯彻新发展理念存在不足。完整准确全面理解和贯彻新发展理念,是经济社会发展的工作要求,也是对党员领导干部十分重要的政治要求。对照反思,个人觉得自身对新发展理念的贯彻还只是停留在口头上、止步于思想环节,从概念到概念的多,目前还未能落实到具体的实践层面。比如,面对xx工作高质量发展的形势任务,对如何围绕统筹“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,个人还不能很好地运用新发展理念参与加强对全市xx工作的前瞻性思考、全面性谋划、战略性布局、整体性推进。这其中有自身不分管协管xx业务处室方面的原因,但更主要的还是自身xx业务能力素质与新发展理念的客观要求存在较大差距。另一方面是践行“群众之道”存在不足。个人感到自身能始终站稳人民立场、保持真挚的为民情怀。但在具体践行中,自身没有去做一些懂民心知民情、纾民怨解民忧、顺民意惠民生的工作,未能心贴心、面对面、实打实地为群众解决一些具体困难问题,想群众之所想、急群众之所急的工作在我个人身上没有过多的具体体现。这其中有xx工作性质和局领导工作分工等原因,致使个人与老百姓接触服务机会不多,但更主要的还是缺乏为群众办实事、办好事的强烈愿望,没有用心去研究如何才能趟出一条服务于老百性的行之有效的方法路径。归结到根本上还是主动服务意识不强、践行使命不够、宗旨意识树立不牢。
(五)在“带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战。增强忧患意识,坚持底线思维,主动识变应变,敢于担当、积极作为,知难而进、迎难而上,统筹发展和安全,全力战胜前进道路上各种困难和挑战,依靠顽强斗争打开事业发展新天地”方面,问题主要表现在:
一是斗争的功夫有待提升。对“三个务必”之一“敢于斗争、善于斗争”这样重大政治要求和重大原则缺乏深入透彻的思考,特别是对其时代内涵认识不深,导致忧患意识不强、斗争精神不足。从自身来看,自我革命的主动性不强,没有经常性的对自己的思想状态和行为进行鞭策,历史责任感与时代使命感压得不实。从工作角度来讲,保持充沛顽强斗争状态不够,在新形势新挑战面前斗争准备不充分,不能积极主动地参与推 ……
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