2022年领导干部民主生活会（六个方面）对照检查材料

2022年领导干部民主生活会（六个方面）对照检查材料
根据市委会议安排，现将个人对照检查情况汇报如下：
一、对照六个方面查摆的问题
（一）在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是在践行“两个确立”的实践要求上有差距。在把握“两个确立”的实践要求时,往往注重将其体现在自身的言行之中,做忠诚拥护“两个确立”的表率。但在如何把握好“两个确立”思想理论的抽象性和实际行动的实践性上,缺少全面深入的思考;对于如何将_创新理论融入到_的路线方针政策和工作部署之中,贯穿于深化改革、加快发展的全过程之中,方法还不够多,措施还不够实,结合得还不够好,政治态度与实际行动未能达到高度的统一性和一致性。二是在对“两个确立”的理论宣传上有差距。对基层和分管干部的理论宣传不够系统、全面、深刻,有时为了突出重点,往往将工作重心放到了灌输式地理论宣讲上,主观上认为这样接受效果会更好,没有将“两个确立”及其决定性意义根植于建党、兴党、强_光辉历史和壮阔征程中去准备、去宣讲,使个别党员干部知其然而不是其所以然,不能正确理解和对待_领导_与科学理论指导之间关系。
（二）在带头用____思想凝心铸魂方面。一是践行新思想的能力有待提高，全面贯彻新思想成果统筹谋划不够,转化效率不高,以_创新理论指导履行_职能不够到位。虽然在学习践行的过程中,始终提醒自己要理论联系实际,坚持学以致用、学用相长,但由于

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量和妥善处理处理显绩与潜绩的关系,较少考虑是否会有后遗症,是否会“解决一个问题,留下十个遗憾”,是否能更好地满足人民在经济、政治、文化、社会、生态等方面日益增长的需要,等等。有时虽然做了让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事,但在为后人作铺垫、打基础、利长远的好事方面,在短板、强弱项、固底板、扬优势方面,还有一些瓶颈亟待突破。二是聚焦职能职责引领改革发展作用不强。以新发展理念指导履行_职能不够到位,推动“放管服”改革的力度不够大,如,虽然强力推动简政放权、放管结合、优化服务,全面推进“一网通办”“一窗受理”,但一些基层单位压缩申请材料、办理时限等方面,并没有实现“最大化”和“最优化”,办事群众和企业享受到的改革红利与人民群众对美好生活的向往还有差距。在落实“放管服”改革工作中,往往注重完成工作任务的“硬指标”,忽略完成质量的“软实力”,人民群众急难愁盼问题没有从根本得到有效解决。在推进改革中,没有综合考虑改革的平衡性、协调性、包容性,如,发挥区位优势落实发展战略有短板,在经济结构优化、转型提质增效上用力不足,持续推进乡村振兴站位不够高,推动特色产业发展招法不多,使不同区域、不同阶层的人民群众没有享受到相同的改革发展成果。
（五）在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。
一是底线思维精神实质把握不清，防范化解风险的能力有待提升，对底线思维的精神实质包括五个方面，即实事求是是底线思维活的灵魂；掌握_思想方法和工作方法是底线思维的_要义；忧患意识是底线思维的本质特点；两手准备是底线思维的重要抓手；以人民为中心是底线思维的价值尺度等内容把握不深，对风险挑战的科学预见性不高，运用底线思维实现化险为夷、转危为机的主观能动性不高，新的风险点，如核问题、网络平台的道德伦理和法律规范问题、生物安全问题等辨认不清。二是斗争策略方法掌握不深，斗争的效果有待提升，缺乏把握“时与势”，看准“危与机”，分清“主与次”的战略眼光，不能准确洞悉斗争形势，预见新斗争走向，缺乏掌握斗争的主动，没有深刻把握好新的历史方位、新的历史特点，适应_对能力本领的新要求，涵养大格局、大胸怀，以辩证的思维看待发展走向，以长远的眼光应对风险挑战，缺乏顺势而为、乘势而上的斗争智慧。
（六）在带头落实全面从严治党政治责任方面，在落实责任上有差距。一是全面从严治党主体责任的清单体系不够健全，在一些领域内，未能有效地将责任的具体行动要求和实践衡量指标确定化、公开化、精细化，也缺少清晰化、可视化的责任清单，不能准确定位自己应该承担和履行什么样的主体责任，落实主体责任窄化、泛化，没有将管党治_责任由“软任务”变成“硬指标”，在用主体责任破解党建问题方面还存在虚化弱化的问题，导致干部能力作风还不能很好地适应_、新使命和新要求。二是全面从严治党主体责任监督考核上有差距。对主体责任监督的范围有限、力度不够，方法不多，有些基层党组织未能将责任制度的刚性约束效力覆盖到党内权力运行的各个方面和各个环节，没能综合运用好党员监督、群众监督、网络媒体监督等多样化的监督形式，导致权责监控的权威性和实效性打了折扣。在将主体责任考核结果与评先评优、职务晋升直接挂钩上顾虑较多，有时存在“平衡”的想法和做法，执行制度的刚性不足，使全面从严治党责任制度效力出现弱化的问题。
二、存在问题的原因分析
通过本次深入查摆，之所以存在以上问题,根源在于以下几点原因：
（一）党性修养不强，信念之钙缺乏。理想信念还不够坚定；世界观改造还不彻底；理想信念教育有所弱化；坚持不懈地开展主观改造有欠缺；理想信念弱化了；对坚定理想信念的重要性认识不足；信念之钙补得还不足；对“两个确立”的理解不够深刻、对新思想凝心聚力不牢、_统领作用发挥不充分、改革发展稳定推进不力、斗争策略不科学、全面从严治党落实有差距等问题,就是因为对理论武装的强化不够,没有时时刻刻用_最新创新理论指导实践、推动“三服务”工作。
（二）宗旨意识不牢，为民之心缺失。全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固，服务群众宗旨意识不牢，坚持不懈地强化宗旨意识有欠缺，群众观念有所淡薄，随着职务的升迁、地位的提高，职权范围内的行政资源、社会资源越来越多，逐渐产生了优越感和自满情绪，逐步淡忘了我们党致力于为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心和使命，淡忘了自己人民公仆的身份，摆不正自己与群众的位置，未能时时事事都以人民为中心、同人民群众心心相印、生死相依、命运与共。
（三）进取意识欠缺，担当之责淡化。工作时间长了，有时也会产生多我一个不多，少我一个不少的念头，不自觉地产生将个人利益放到集体利益、人民利益之上的错误价值观，并逐渐腐蚀了作为党员干部应有的责任担当意识，坚持不懈地弘扬求真务实作风有欠缺，责任担当不够强烈，进取意识有所弱化，担当意识有所淡化，奋斗精神减弱、工作激情减退了，敢于担当精神有所欠缺，主观主义滋长，求实作风欠缺，制度建设和监督力度不大。
三、针对问题的改进措施
一是夯实理论武装,补足精神之钙。要把学习____思想的_要义和重要意义作为理论必修课，学原文、读原著、悟原理，在学深悟透中加强理论修养，在融会贯通中强化系统把握，在知行合一中强化工作水平，推动学习贯彻新思想新理念新论 ……

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