【提纲】一、指导思想。二、实施主题。三、实施举措。1、开展学习讨论。2、开展宣传宣讲。3、开展突出问题集中整治。4、开展归集扩面提升行动。5、开展精准使用提升行动。6、开展优化服务提升行动。7、开展**同城提升行动。8、开展党建引领提升行动。四、实施步骤。五、保障措施。
事业单位关于作风建设“三问三治三提升”行动实施方案
为深入贯彻《**市作风建设“三问三治三提升”行动方案》部署,持续推进我中心清廉公积金建设,巩固拓展作风建设成果,牢牢树立“拼、抢、实”的
工作作风,更好地推进我市住房公积金事业高质量发展,现制定如下方案。
一、指导思想
坚持“两个确立”,做到“两个维护”,以“三问、三治、三提升”为主题,坚持发扬钉钉子精神加强作风建设,锲而不舍纠“四风”树新风,不断激发中心党员干部“想干事”的动力,增强“会干事”的本领,提升“干成事”的效能,为奋力实现“开局企稳、复元打平、再续精彩”,加快建成“两区一枢纽”提供坚强的作风保障。
二、实施主题
“三问”,即对照党性原则问初心、对照时代要求问担当、对照市委部署问作为;“三治”,即着力整治缺乏精气神问题、重点整治不担当不作为问题、专项整治乱作为假作为问题;“三提升”,即提升精神区位
制和流程,加快实现公积金业务全委托模式,形成扩面归集的强大气场。着力通过新闻媒体、官网、微信公众号等方式拓宽公积金政策宣传渠道,进一步丰富宣传形式,营造扩面归集的宣传氛围。(责任科室:政策信息科)
5.开展精准使用提升行动。进一步完善贷款、提取、使用相关政策,突出“房住不炒”定位和保刚需导向,在支持刚需购房的同时,加大对租房提取、老旧小区改造等刚需用途的支持力度,加大对投机性提取、贷款行为的限制措施,坚决打击骗提骗贷等违法行为,严密防范资金风险。深入贯彻省住建厅有关文件精神,积极探索住房公积金支持保障性住房建设的实践性举措。
6.开展优化服务提升行动。在深入贯彻省、市关于优化营商环境的部署要求的基础上,坚持“全国典型学焦作,省内典型学**”,持续优化服务模式。加快推进信息化建设,落实好基础数据清理工作,进一步打通优化与市人民法院、市人社局、市人民
银行等部门系统间的对接渠道,持续推进线上线下流程再造,以信息化引领服务提质。
7.开展**同城提升行动。深化与**中心的沟通联系,建立健全各科室与**中心相关科室的联系机制,从政策、服务、系统等全方位融合互鉴,逐步实现**市民在**市贷款取消户籍限制、**异地转移接续业务取消6个月缴存时间限制、**公积金中心互为窗口、**公积金业务率先互联共享、**异地委托偿还上划公积金贷款等具体事项,为**城市圈同城化发展提供可复制可推广示范。
8.开展党建引领提升行动。以党务、业务、服务“三务融合”为重点,以创建市直机关甲级支部为目标,以推进智慧党建项目建设为主线,对照市委相关要求,对照市直机关党支部标准化规范化建设标准,制定详细的工作清单,把工作责任压实到位,把工作要求落实到位,切实以高质量的
党建工作引领业务发展、服务提升。
四、实施步骤
“三问、三治、三提升”行动从2022年1月开始,至2022年12月结束,把学习提高、查摆问题、整改问题、破解难题、推动工作同步进行、贯穿始终。
(一)宣传发动阶段(2022年1月至2月)。召开2022年住房公积金暨党风廉政建设工作会议进行动员部署,进一步统一思想,提高认识。各科室要对本科室作风建设中存在的突出问题,认真进行自查自纠,以转作风的实际行动,推动各项工作争进位、创一流。各科室要按照责任分工,研究制定各项行动的细化方案,明确责任人和完成时限。
(二)组织实施阶段(2022年2月至11月)。各牵头科室和责任科室要按照细化方案,倒排时间节点,组织抓好各项措施实施。综合科要紧盯突出问题或重点事项,加强督办。
(三)
总结提升阶段(2022年11月至12月)。各科室对各项工作的落实情况进行总结评估,对仍存在短板弱项的,及时查漏补缺;对行之有效的工作做法和经验,认真进行总结提炼,推动形成相应制度规范。中心作风建设“三问、三治、三提升”行动领导小组办公室对各科室作风建设行动完成情况进行考核,考核结果作为2022年工作目标责任制考核的重要评分依据。
五、保障措施
(一)强化组织领导。成立中心作风建设“三问、三治、三提升”行动领导小组,由党组书记、主任担任组长,党组成员、副主任担任副组长,各科室负责人为成员。领导小组办公室设在综合科,具 ……