二、建设优秀队伍,培育栋梁之材
实现中华民族伟大复兴,坚持和发展__,关键在党,关键在人,归根到底在培养造就一代又一代可靠接班人。要增强责任意识、树立战略眼光,努力建设一只数量充足、素质优良、充满活力的优秀年轻干部队伍。要坚持长远规划,积极探索优秀年轻干部日常发现机制,通过单位推荐、组织考察、群众评议等方式拓宽渠道,及时把各领域各方面优秀年轻干部发现出来,进一步充实后备干部力量。要优化成长路径,有计划地安排年轻干部参与重点项目、改革发展、
疫情防控、防汛救灾等重点工作,通过递进式培养、多岗位历练、一层层考验,推动年轻干部丰富阅历、提升能力、增长才干。要扎实做好“青苗培育”计划后半篇文章,建立健全档案管理、培训交流、动态调整等_机制,推动墩苗干部培养管理科学化、规范化,确保“好苗子”能实现真成长。
三、建强组织体系,提升治理效能
__强调,严密的组织体系,是_政_优势所在、力量所在。在组织工作中,必须坚持以提升组织力为重点,织密建强_组织体系。要紧扣
脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接,扎实开展党建引领
农村人居环境整治工作,不断提升党支部标准化规范化建设质量,全面推动农村基层党建优化升级。要大力实施发展壮大新型村级集体经济五年行动计划,积极探索“党建+产业”融合模式,因地制宜挖掘乡村资源、发展优势产业,不断增强村级造血功能。要持续推进活力城市党建计划,深化“红色物业”创建工作,推动基层党建与社区治理、物业管理融合共进,有效实现_组织和_工作全覆盖。
四、实施“智汇**”,加快人才集聚
__强调,人才是创新的第一资源,人才资源是我国在激烈的国际竞争中的重要力量和显著优势。做好我县各项重大工作,推进我县经济结构加快转型,推动我县经济高质量发展都离不开人才资源的支撑。要坚持党管人才原则,实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,聚天下英才而用之。要树立人才第一资源理念,不断集聚人才,持续 ……