国企公司法律合规部2018年工作总及2019年工作设想

国企公司法律合规部2018年工作总及2019年工作设想
 一、2018年度法律合规工作总结
2018年，法律合规工作基本按照年初制定的工作计划完成了各项工作目标和任务，从合规管理体系建设、工作机构建设、法律顾问队伍建设、规章制度完善、法律风险的防控、合同管理的规范化、标准化、案件纠纷及时跟踪处理等多个方面开展了一系列的提升和改进工作，不断强化依法治企的理念，扎实推进法治工作五年规划的实施。下面就本年度工作情况总结如下：
1、审核企业规章制度、全面参与重大经济活动
1）集团法律合规部参与起草、审核企业重要规章制度XX余件；
2）集团法律合规部全面参与企业重大经济活动法律事务XX余件，投资总额约XX亿元，包括参与海外调研、重大投资项目出具法律意见书等；
3）参与企业授

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审判决；XX纠纷案管辖权异议裁定一审生效，XX公司的诉请已被驳回。通过对上述重大案件的专业管理、指导、监督，有效维护了公司合法权益。
4、加强了重大决策上会前的法律审核
为了更好的贯彻落实国资委及股份公司关于重大决策合法合规性审核的要求，公司于2018年X月1X日以（XXXX法【2018】165号）文件下发了《关于进一步落实集团公司决策会议议案上会前法律合规审核工作的通知》，要求各单位及部门自通知下发之日起，严格按照“未经法律合规审核，议案不上会”的原则，在党委常委会、总经理办公会及董事会对重大事项进行决策前，必须取得由集团法律合规部出具的法律意见书，现文件已得到全面贯彻落实。截止X月X日，公司各级法律合规部门共参与重大经济活动XX项，均提出了法律意见。
5、队伍建设取得了一定进展
2018年，集团公司共有各级法律合规机构X个，法律事务专职人员X名，持证X人，持证率为X%。其中2018年度新增法律合规机构X个，人员X名，完成了2018年法治工作五年规划的任务。同时，公司注重法律事务工作人员的专业知识培训与业务能力提升，先后共X次组织法律部门工作人员参加各类法律培训及讲座。
6、法治工作支撑企业改革发展
根据企业转型发展的需要，法律合规部加强了对养老、特色小镇、旅游、文化及海外房地产项目法律相关问题的学习和研究。对于重大项目，法律合规部从项目获取源头开始参与，全程提供法律专业的服务。2018年，XXXX在海外拓展项目取得了突破性进展，拟在澳洲及新西兰获取项目，以增加企业新的利润增长点。在海外项目拓展中，法律合规部自项目信息获取后，全程参与项目组工作，进行了项目调研，配合海外专业律师完成了尽职调查，出具了法律调研报告、法律尽职调查报告及法律意见书。在企业“清收清欠”工作中，积极发挥专业优势，配合相关部门做好清收工作，维护企业合法权益。
7、加大了法律事务监督检查力度
对XX公司的法律合规工作进行了法务检查。对于各公司的合同管理、法律风险防控、法律纠纷处理及制度执行等工作进行了检查和指导、指出了存在的问题和不足，要求各公司在今后工作中采取切实有效的措施予以完善。
二、2018年法律合规工作的不足
XXXX2018年的法治工作，取得了一定成绩，但仍有明显的不足：
1、合规管理工作推进不够顺畅。虽成立了领导小组，但仍未形成有效的管理体系和工作机制，未配备专职的合规岗位及人员；
2、法治工作五年规划方案的推进仍未达到预定目标，人员配置数量未达到方案要求，集团和下属企业均未设置专职总法律顾问。
三、2019年工作思路和重点任务
2019年，法律合规工作的总体要求是:以《法治工作五年规划实施方案》和《合规管理体系建设实施方案》的实施为重点，紧紧围绕企业“抓机遇、强经营、重管理”的中心工作，推动实 ……

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