【提纲】一、坚持政治引领，压实从严治党“两个责任”。一是推动理论学习入脑入心。二是推动决策部署落实落地。三是推动政治监督走深走实。四是推动纪律执行严肃严格。二、深化腐败治理，持续筑牢巩固纪律防线。一是持续深化不敢腐的震慑效能。二是持续深化不能腐的制度约束。三是持续深化不想腐的思想自觉。一是坚持正确选人用人。二是持续开展干部培训。三是强化干部激励担当。
肃严格。坚持“五个必须”，防止“七个有之”，严格执行民主集中制、重大事项请示报告等制度，采取查阅资料、列席会议等形式，监督检查各单位各部门落实民主
生活会制度、“三重一大”事项情况59次，发现并督促问题整改17个。市委常委会率先垂范、做好表率，年初以来共召开市委常委会议25次、集体研究讨论事项234个，审议纪委监委相关议题14个；向省委呈报各类请示报告45件，切实做到重大事项及时请示、重要工作及时
汇报、重大活动及时报告。
二、深化腐败治理，持续筑牢巩固纪律防线
坚持把严的基调、严的措施、严的氛围强烈传导下去、一贯到底，吹响反腐败工作冲锋号。
一是持续深化不敢腐的震慑效能。2023年全市纪检监察机关共查办问题线索*件，立案*件，党纪政务处分*人，留置*人，向检察机关移送*人。聚焦权力集中、资金密集、资源富集的重点领域和行业，扎实开展市场主体和群众“办事难”、开发区建设领域、医药领域腐败问题、水利工程建设领域等专项整治工作14项，查办问题线索*件，立案*件，党纪政务处分*人，推动解决问题*个，堵塞制度漏洞*个。聚焦重要时间节点、重点岗位人员，坚决惩治顶风违纪行为，明确纪律要求6次，制发《廉洁提醒函》70份，组织党员干部签订不操办“谢师宴”“升学宴”等承诺书151份，查处违反_八项规定精神问题线索*件、党纪政务处分*人，“第一种形态”处理*人，通报曝光*起，对违规违纪行为扭住不放、寸步不让。
二是持续深化不能腐的制度约束。制发《关于贯彻落实工作措施及责任分工》，召开市委反腐败协调小组会议，持续推进反腐败工作全链条发力。健全完善“一把手负总责、分管领导各负其责、班子成员齐抓共管”的工作机制，加强对“一把手”和领导班子的监督。年初以来，制发“两函一书”76份，查处“一把手”违纪违法案件*件，给予党纪政务处分*人。严格落实《关于坚持标本兼治，推进以案促教、以案促改、以案促建工作实施意见》，结合本地查处案例，编写警示教育学习资料3期，用好用活身边人身边事“活教材”。
三是持续深化不想腐的思想自觉。落实“五廉”提升行动，打造“1+3+N”廉洁文化矩阵和示范点32个。创新开展多形式多类别廉洁文化活动，组织多种形式的廉洁文化活动，举办文艺汇演、书法作品展、清风讲堂等活动，参与人数超4000人次，不断营造崇廉尚廉的浓厚氛围。加强年轻干部教育监督管理，创新组织实施，搭建学习交流平台，开展学习交流活动3次，帮助扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。
三．强化组织建设，锻造政治过硬干部队伍
认真贯彻__组织路线，持续打造全市党建品牌，不断提高组织工作质量和水平，更好地担负起__建设新使命。
一是坚持正确选人用人。在干部选拔任用过程中严格督促“凡提四必”执行落实情况，及时更新领导干部党纪政务处分台账，审慎规范出具廉政意见回复*人次，为干部选拔任用把好干部选拔的政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定选人用人，落实干部选拔任用全程纪实制度，坚决抵制不正之风，营造风清气正的选人用人环境。
二是持续开展干部培训。加强党员干部政治培训，组织全市549名科级以上干部参加全省干部教育网络学院培训学习，举办科级领导干部学习_的_培训、新提拔科级领导干部培训等主体班8 ……
相关文章