【提纲】一、队站文化建设的总体思路。（一）坚持_文化工作方针。（二）服务保障队伍中心工作。二、文化建设的主要任务。（三）营造良好文化环境。（四）巩固拓展文化阵地。（五）不断丰富文化活动。（六）建强文化人才队伍。（七）注重文化资源融合。三、切实加强文化建设的组织领导。（八）明确工作职责。（九）迅速推进落实。
功能强大、上下一体的网络文化传播平台，大力发展健康向上的网络文化。
（五）不断丰富文化活动。开展丰富多彩、健康向上的文化活动是丰富指战员精神文化生活的重要途径。要推进文化活动经常化，做到队列集会有歌声、周末假日有活动、重大节日有晚会、体育每月有比赛。积极推广微视频创作、游戏竞技等新兴文化活动，增强文化吸引力感染力。要积极开展队训、队歌创作活动，创作过程中既要突出纪律部队的政治属性，也要紧密结合职业精神和本地实际，局将择优进行展播。局每两年举办一次乒乓球、篮球等体育竞赛，适时组织文艺调演和指战员才艺大赛。支队级单位每年要根据实际情况，组织形式多样的文体比赛。要坚持读书育人，充分利用课余时间，采取集中读书与个人阅读相结合、自我
体会与集体交流相结合的方式积极开展读书交流活动。各队站每年更新图书不少于200册，每季度至少组织一次集中读书交流活动。要大力开展典型培树，广泛开展学习宣传活动，强化舆论引导，大力形成学习先进、崇尚荣誉的鲜明导向。
（六）建强文化人才队伍。发展繁荣文化，队伍是基础，人才是关键。要积极扶持具有发展潜力的优秀中青年文化骨干，选送参加文联和地方院校、文艺团体举办的各类专业培训，着力培养一批高层次、有影响的文化人才。抓好基层文化骨干队伍建设，完善基层文化人才选拔、培训、使用、保留等措施，充分利用救援干部和员招录等时机，精心挑选引进优秀文化人才。要完善文化人才管理和激励机制，局、支队分别建立文化人才库，每年开展文化人才普查，全面掌握文化人才结构、分布和特长，人才库人员转岗、调动，需报上级政治机关备案，在省部级以上重大文化活动中获得荣誉的，予以表彰奖励。局建立健全省文联及各专业委员会，选拔各专业委员会会员，组织创作优秀文学、文艺作品，每年围绕灭火救援、监督执法、服务人民、队伍管理等方面的生动素材，遴选有价值的选题，集中专业力量进行艺术创作，着力推出有影响的精品力作，叫响黑土地文化品牌。局将组建业余文工团，适时深入各地进行巡演，各支队要组建文化站和文艺小分队，每月组织开展活动，为指战员搭建才艺展示平台，充分发挥专业优势，提高专业水平，辐射带动队伍文化活动开展。每个基层队站要培养1至2名固定的文艺骨干，有条件的单位可组建文化小组、小乐队，组织队站开展经常性的文化活动。
（七）注重文化资源融合。中华文化是多种区域文化交流、融合、升华的果实。文化的发展过程中也要注重寻根溯源，充分挖掘地域文化资源，将优秀传统文化与文化对接融合。要融入驻地文化，依托本地特色文化优势，将“北大荒精神、铁人精神、抗联精神”等独具特色的精神内涵融入到队伍文化建设中，将驻地历史文化和人文底蕴融入到荣誉室、走廊文化、庭院文化、库室文化建设中，将救援队伍的职业精神与地域特色有机融合，
总结凝练龙江精神，让指战员在潜移默化中对驻地文化熟悉了解。要融入红色文化，充分发挥省内25个局级、29个支队级、66大队级红色政治教育基地作用，经常组织指战员参观见学，加深对红色文化的认同和传承。要融入传统文化，组织国学大讲堂，定期邀请驻地的专家学者、教授讲师为指战员讲授国学，通过对国学精粹的学习和领悟，使广大指战员从中华传统文化中汲取积极的养分，提高指战员的道德水平、审美情趣和人格素养，树立爱国报国的崇高思想。
三、切实加强文化建设的组织领导
（八）明确工作职责。各级党委要充分认识文化建设的重要意义，把 ……
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