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经验材料:聚力建设人才创新引领示范区

发布时间:2023/8/28 10:05:37 字数:1250
经验材料:聚力建设人才创新引领示范区
人才是推动高质量发展的第一资源、_要素。*高新区作为全市聚集高端研发人才、推动科技创新和成果转化的主阵地,将坚决扛起“走在前、开新局”光荣使命,更加自觉地做好_人才工作,更深层次推进产才融合发展,更高水平放大“智汇高新”品牌效应,奋力推进人才创新引领示范区建设,为决胜“万亿城市”贡献高新力量。
抢抓战略机遇,
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额增长*%以上,新增市级以上专精特新、“瞪羚企业”、制造业单项冠军、“小巨人”等企业不少于*家,高新技术企业总数突破*家以上。
突出原始创新,放大品牌效应,构筑引才聚才强磁场。*高新区将始终坚定不移推动科技强区建设,持续放大长效和靶向制剂国家重点实验室、*省微纳卫星技术创新中心、*省海洋工程装备及材料创新创业共同体等高能级人才平台创新优势,为各类人才创造更加丰富的项目合作资源和创新创业机会。一方面,深入推进人才链、创新链、产业链、教育链“四链”融合发展,深度对接大院大所,全面深化校地合作,精心打造“魅力*·智汇高新”高层次人才对接会等系列引才活动,聚力引进各类高层次人才,不断开创人才工作新局面。另一方面,倾力打造全球人才蓄水池,加快引进海外高层次人才,充分发挥*高新技术产业化合作示范基地、*产业园、*产业技术研究院、*工业设计中心等平台国际合作优势,进一步强化“_中关村·*协同创新中心”“首尔*高新区—*孵化器”建设,聚焦北美、欧洲、日韩,积极探索“全球招引+海外孵化+*产业化”合作模式,加快推进“国际技术转移中心+海外引才工作站+国际高端猎头”总体布局,为推动产业蝶变升级提供高品质人才供给。
优化发展生态,提升服务保障,壮大留才惠才梧桐树。人才竞争背后是人才发展环境的竞争。*高新区将始终保持开明开放的引才育才策略,积极营造“拴心留人”良好环境,全力打造人才生态最优区。既给予人才更好礼遇,努力解决落户、医疗 ……
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