石油公司基层党员干部2022年度组织生活会“四个对照”个人对照检查材料

石油公司基层党员干部2022年度组织生活会“四个对照”个人对照检查材料
根据厂党委组织部《关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，聚焦四个对照，联系自身工作、生活、学习实际，全面查找了自己在政治、思想、工作、能力、纪律、作风等方面的问题和不足。通过谈心谈话广泛征求了其他同志对本人的意见和建议，明确了下一步的改进措

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3.对照入党誓词方面存在的问题。对标对表入党誓词，自己宗旨意识不够牢固，争做一名“学习型、服务型、创新型”_员的主动性、自觉性不够，没有做到象大庆铁人一样时刻关注员工的思想动态变化，没能做到“吃饭看饭量、睡觉看翻身、上班看状态，”对员工关心关爱不细致，没能及时化解员工的苗头性、倾向性诉求，甚至导致了队上员工出现越级访的情况。
4.对照革命先辈和先进典型方面存在的问题。存在船到桥头自然直的心理，缺少了当初刚刚入党时的那样一股子拼劲、韧劲和闯劲，在继承和弘扬大庆精神、铁人精神上存在不小的差距。
二、产生问题的原因分析
（一）理论学习有所放松。对____思想没有真正学深悟透,对学习成果实践运用思考研究得不够深入,不能有效转化为解决问题的政治素养、抓工作的具体能力。
(二)宗旨意识有所弱化。站在群众角度思考问题、解决问题上做得不够,对群众的急难愁盼问题了解得不够全面,践行全心全意为人民服务的宗旨意识还有待加强。
(三)担当意识有所衰减。对工作中出现的一些新情况新问题,特别是在做好新形势下_组织工作、加强_组织建设等任务,缺乏攻坚克难的勇气,积极干创业的意识不够。
三、今后努力方向和整改措施
（一）深化学习思考,以理论清醒坚定理想信念。提高政治敏锐性和鉴别力做到在大是大非面前头脑清醒、在大风大浪面前立场坚定。深钻细研_方针路线和政策理论,找准贯 ……

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