【提纲】一、存在的主要问题。（一）学习__关于换届工作重要指示精神方面。（二）全面落实_和省委决策部署、高标准严要求抓好领导班子换届工作方面。二、对换届政策及纪律的认识。（一）这是对党性的一次考验。（二）这是对品行的一次检视。（三）这是对责任的一次重申。三、执行换届政策及纪律情况。一是做好学习宣传。二是严格遵守换届纪律。四、个人对换届政策及纪律表态。一是坚决服从组织安排。二是顾大局确保换届和工作两不误。三是坚决维护换届纪律。
要以身作则，带头严守换届纪律，对苗头性倾向性问题抓早抓小、提醒帮助。
但平时由于忙于日常事务，学习换届纪律的时间不多，对换届文件精神学习不够，领悟不透。召开党组会、中心组学习会、专题
党课研究换届纪律监督的次数不够。
二、对换届政策及纪律的认识
今年是省、市、县、乡四级党政班子集中换届之年，严肃换届纪律，直接关系到换届风气，更关系到经济社会能否快速健康发展，
脱贫奔康既定任务能否按时完成。因此，每位领导干部都不能置身事外，只有严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，才能保证换届工作顺利进行。近期以来，我认真学习了_的“九个严禁”、“九个一律”，市委的“十二个严禁”、“十二个一律”，县委的“十三个严禁”、“十三个一律”关于换届的纪律规定，让我对严肃换届纪律有了更深刻的认识。
（一）这是对党性的一次考验。今年以来，_、省、市、县先后通过召开视频会议、下发通知、签订承诺书等形式，对换届纪律作提出了具体要求，县委也提出了“十三个严禁”、“十三个一律”明确规定，并结合湖南衡阳破坏选举案、南充拉票贿选案等典型案例进行了警示教育。其目的就是亮明态度，落实有力措施，狠刹选人用人上的不正之风，用铁的纪律保证换届工作顺利进行。
（二）这是对品行的一次检视。“人事有代谢，往来成古今”，换届是既是对领导干部的一次选拔，也是对每一个领导干部的一次考验，面对换届的进退留转，能否保持良好心态，正确对待，对于一个干部至关重要。但是一些干部片面的把岗位的“上”作为一种追求，一心想着在换届中得到升迁和提拔，想到挪位置、换地方，一旦不能“上”，便失落失望，甚至投机专营、拉票贿选，直至违反党纪法规，这些人最终都不会得到好的结果。
（三）这是对责任的一次重申。严肃换届纪律，营造风清气正的政治生态是每名党员干部的职责所在。带头执行、带头维护换届工作纪律，这是重大政治责任，也是必然要求。
作为一名党员干部我更要充分发挥自身作用，始终站在维护换届纪律的第一线，带头讲纪律、带头讲党性、带头讲担当，以铁的纪律、铁的决心、铁的措施、铁的手段，确保换届工作顺利进行。
三、执行换届政策及纪律情况
一是做好学习宣传。深入学习换届政策和纪律要求，既全面掌握基本知识，又深刻领会精神实质，使其内化于心、外化于行，自觉扮演好政策宣传员、纪律监督员的角色。
二是严格遵守换届纪律。本人自觉严格遵守有关政策法规，绝不拉票贿选；绝不采取拉关系、走门子、送钱物等方式谋取职务职级；绝不编造散播谣言、诬陷诽谤他人、庇护纵容违纪者。
四、个人对换届政策及纪律表态
在接下来的换届 ……
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