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政法委、人民法院政法队伍教育整顿顽瘴痼疾专项整治内容及措施(两篇)

发布时间:2021/5/23 17:22:53 字数:1921
【提纲】一、顽瘴痼疾整治内容。(一)违反防止干预司法“三个规定”问题。(二)违反规定利用岗位职权谋取利益问题。(三)执法司法监督不力问题。(四)形式主义、官僚主义方面问题。(五)责任担当不够,作风不严不实问题。(一)全面梳理汇总一是开展自查。二是开门收集问题线索。三是查摆检视。(二)开展分类整治一是对市委政法委干部违反防止干预司法“三个规定”问题,坚持发现一起查处一起,依纪依法严肃处理。(三)健全长效机制一是建立健全统筹推进“三个规定”贯彻落实的长效机制。三是提高市委政法委执法司法监督工作规范化水平。一、重点整治贯彻落实。二、重点整治。三、重点整治办理。四、重点整治违规。五、重点整治。六、开展涉诉信访问题。七、开展执行。
政法委、人民法院政法队伍教育整顿顽瘴痼疾专项整治内容及措施(两篇)
篇一:
政法委
一、顽瘴痼疾整治内容
(一)违反防止干预司法“三个规定”问题
(二)违反规定利用岗位职权谋取利益问题
(三)执法司法监督不力问题
(四)形式主义、官僚主义方面问题
(五)责任担当不够,作风不严不实问题
二、整治措施
(一)全面梳理汇总一是开展自查。引导干部主动向党组织说明存在的问题,填报个人自查事项报告表。
二是开门收集问题线索。面向社会收集市委政法委干部问题线索。
三是查摆检视。通过干部个人自查、交叉互查、听取群众意见、走访政法单位等形式
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真正使不能过问、不敢干预成为政法干部的自觉行动。
二是加强政法委干部日常监督管理,促进政法干部廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。
三是提高市委政法委执法司法监督工作规范化水平。健全落实政治轮训、政治督察、纪律作风巡查制度,推动完善市委政法委“协管”“协查”等机制,严格依法规范执法司法监督,完善案件协调督办、案件评查、执法检查、执法巡查等制度机制。
四是建立健全促进求真务实、真抓实干的长效机制,打通工作“堵点”“淤点”,确保政法委机关办文办会办事优质高效,树立正确用人导向,激励干部勇于担当、主动作为。
篇二:
人民法院
一、重点整治贯彻落实
防止干预司法“三个规定”中的突出问题依托记录报告平台,严格落实“月报告”“零报告”制度。梳理排查各类举报线索和违纪违法案件,深挖彻查违反“三个规定”问题,严肃追责问责,纳入党风廉政建设责任制和绩效考核体系,作为年度考评和晋职晋级的重要依据。
二、重点整治
有案不立、压案不查、违反程序、久拖不决、虚假诉讼、违法裁判、违规执行等审判执行中存在的突出问题严格规范立案登记制度,加强审限管理,落实司法责任制,规范执行行为,提高审判执行效率,优化司法环境。建立未结案件台账,强化监督管理,实施挂牌督办。
三、重点整治办理
减刑、假释、暂予监外执行案件中的突出问题突出重点,全面梳理排查,落实性质情节、犯罪前科、财产履行、立功表现等“八个必查”,强化实质审查,确保案件质量。对存在问题案件限期整改,对涉嫌违纪违法人员严肃追责问责。
四、重点整治违规
经商办企业和配偶、子女及其配偶违规从事经营活动,违规参股借贷问题统一思想认识,通过干警自查、全面梳理排查、会同相关部门行业协查,摸清底数,及时查核甄别,作出准确认定,建立整改台账,做到违规经营和违规参股借贷全面清理、有效遏制。
五、重点整治
原法院工作人员违规到律师事务所当律师或在幕后当“法律顾问”,充当司法掮客问题建立离任谈话机制,加强政策宣讲,讲清离任后再就业的限制性、禁止性规定。运用大数据分析等技术手段,探索建立离任人员信息库,加强抽查核实。加强对事业编制人员、聘用制书记员等司法辅助人员的管理,严格落实相关规定。
六、开展涉诉信访问题
专项治理加强信访 ……
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