党组书记个人“自画像”材料
按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，这次群众路线教育实践活动中，经过学习阶段，统一了思想，提高了认识，收集了意见，凝聚了人心，增强了活力。在学习提高、调查研究、听取群众意见和分析查找问题的基础上，我认真
对照检查，查找出自身存在的“四风”问题，主要是：
在形式主义方面，
一是存在学习上的形式主义。主要是理论学习不够深入。理论学习与业务学习关系处
官僚主义方面，有调查研究不够、脱离实际、脱离群众，相互沟通协调不到位的倾向。具体表现：
一是深入基层调查研究不够。应付日常事务、机关事务时间多，用于下基层
调研工作、解决实际问题的时间比较少；下去掌握情况多，深入研究问题少；就问题调查解决问题的多，综合性的调查研究少。
二是怕给人下话，协调沟通不够。征管信息化工作，特别是重点工作项目，综合性比较强，需要多部门合作，需要领导之间科室之间协调。在工作的部署落实中，往往瞻前顾后，考虑不周，或是因故太忙，顾及不到，领导之间、部门之间、科室之间联系不够主动，不够及时。使有些工作落实的效果大打折扣，没有达到预期的效果。
平时除了主管科室，与其他同志间的沟通也少，总认为都是好同志、都有老感情，不需要用过多的言语去沟通，去交流，时间一长，感觉就有了一定的距离，影响到干群关系的和谐发展，进而影响整体工作的推进。
在享乐主义方面，存在思想上安于现状，不思进取，不愿再吃苦出力，有歇一歇混日子的想法；工作中不愿定新目标，缺乏新动力，整体工作活力不足。具体表现在：工作创新积极性不高。工作虽然也在不断的创新，能够探求新的工作方法、新的项目和亮点，但距离省局对税收征管工作的高起点定位、高标准要求，高质量落实的目标有一定的差距。
特别是在税收征管改革等重要工作中，思想不够解放，对新时期征管改革的目标、方向把握不准，执行中求稳怕乱，还存在等待观望，等靠思想，怕伤筋动骨，不愿做大的突破。
在奢靡之风方面，存在放弃原则，相互攀比，追求铺张的奢靡思想倾向。看到别的单位花钱大手大脚、豪华气派，认 ……
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