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XX矿2017年工作总结及2017年工作安排

发布时间:2020/11/21 9:10:23 字数:4891
【提纲】5、销售收入:。1、证件办理取得新突破。2、小煤柱开采取得新突破。3、煤流系统实现从“堵”到“均”的突破。一、安全到岗,双重预防预控,安全保障能力显著提升。1、强化“安全到岗”,压实安全责任。3、推进标准化建设,提升动态达标。一是全面开展对标管理。二是深入推进标准化建设。三是强化标准化考核。4、抓好重点环节,提升系统保障。二、超前谋划,智慧生产,矿井先进生产能力显著提升。1、积极实施小煤柱开采。2、攻坚克难勇破生产困局。3、稳步推进智能化开采。
XX矿2017年工作总结及2017年工作安排
第一部分2017年工作总结
2017年,XX矿认真贯彻落实集团公司工作会精神,围绕全矿“12356”总体工作思路,紧抓“安全、生产、经营、创新、稳定”重点工作,凝心聚力,攻坚克难,圆满完成了全年各项工作任务,企业发展质量和效益明显提升,实现了稳中有进、稳中向好的发展态势,
总结概况全年工作:实现了“三项突破”,取得了“六个显著提升”的好成绩。
1-10月份各项指标完成情况:
1、煤炭产量:1-10月累计完成1179.35万吨,比上年同期1275.43万吨少产96.08万吨;全年预计精煤产量预计实现1300万吨,同比减少76万吨。
2、进尺:1-10月累计完成12593米,比上年同期13430米少掘837米,完成集团公司生产考核计划;全年预计完成15000米,完成集团公司考核计划。
3:精煤销量:1-10月累计完成1087.07万吨,比上年同期1097.05万吨少销9.98万吨;全年预计完成1300万吨,同比少销62万吨。
4、煤炭外运:1-10月累计完成外运1080.67万吨,比上年同期1118.86万吨少运38.19万吨;全年预计外运1300万吨,同比减少69万吨。
5、销售收入:。
1-10月累计实现52.16亿元,比上年同期38.91亿元增加13.25亿元;全年预计实现61.98亿元,同比增加8.81亿元。
6、利润:1-10月累计实现13.58亿元,比上年同期6.14亿元增加7.43亿元,全年预计实现1
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先后取得了由国土部颁发的采矿许可证和山西煤矿安全监察局颁布的安全生产许可证,新的采矿证扩大了9.7平方公里可采范围。
2、小煤柱开采取得新突破。
小煤柱工作面布局取得新突破。在确保工作面开采安全的前提下,规划小煤柱布面,由原来的38米缩小为6米,规划后3-5#层可布置工作面个数增加了8个,可采出煤量增加了6095万吨;8#层可布置工作面个数增加了5个,可采出煤量增加了1692万吨,共增加7787万吨。
3、煤流系统实现从“堵”到“均”的突破。
实施了多盘区、多工作面的煤流均衡控制技术,通过监测工作面开关电流、控制顺槽皮带速度、协调各面出煤量,解决了因各工作面集中出煤、导致落煤点拥堵的难题,实现了全矿井均衡、有序生产。
4、人才培养工作取得了突破:XX被中国煤炭工业协会推荐为共青团“青创先锋”年度人物,为煤炭行业唯一人选;XX获得集团公司首席工程师,实现了我矿无集团公司首席工程师零的突破;井下皮带队XX获得了集团公司首席员工,实现了我矿无集团公司首席员工零的突破;创客联盟实现了人才培养、科技攻关等多项突破:培养各类专业人才120多名,获得XXx项国家专利、集团公司以上科技奖项,攻克各类难题XXx个。
5、经营利润取得了新突破:2017年,全矿通过加强管理考核、落实经营12条举措、依靠科技创造等举措,经营利润突破亿元16大关,集团最高利润。
6、智慧矿山建设取得了突破:国家:机械化减人、自动化换人、XX提出智能化助人
依靠互联网+二维码+智能仪+大数据+,开启了煤炭行业“智慧”检修新模式;通过了国家发改委_首个智能化综放工作面的验收,为煤矿安全高效集约生产创出了路子,实现了安全生产的提质增效;
“六个显著提升”:
一、安全到岗,双重预防预控,安全保障能力显著提升
1、强化“安全到岗”,压实安全责任。
狠抓“安全到岗”。制定完善了各专业《“安全到岗”责任清单》、《安全生产责任制及考核标准汇编》,实施安全管理思想到岗、责任到岗、制度到岗、培训到岗、标准到岗、流程到岗、设施到岗、监督到岗“八到岗”,强化了员工岗位责任落实,切实做到“权责对等、岗责对应”。继续严格执行“班前礼仪”、“入井、升井”、“井下行为规范”三个“八步曲”,促进了井下员工上“标准岗、干标准活”。
强化班组建设。按照“岗位自律、班组自保、区队自治、专业自控”的自主安全管理模式,狠抓班组建设,严格执行开工前“四位一体”安全检查,开展了质量好、现场管理好、团结协作好、技术素质好、经济效益好和思想品质好的“六好”班组评选、对标、推广活动,真正做到选好用好班组长,进一步提升了班组安全管理水平,有效提升了员工。
2、建立“安全风险分级_、事故隐患排查治理”双重预控体系,提升安全生产预防预控能力。
制定了《XX矿安全风险分级_和隐患排查双重预控实施办法》,对辨识出的安全风险进行分类梳理和等级确定,从组织、制度、技术、应急等方面对安全风险进行了有效_。突出抓好重大隐患、重复隐患、红线隐患、涉险隐患、易诱事故隐患“五类隐患”,不放过一般隐患。严格执行矿长(董事长)“六亲自”、总工和副总工“三亲自”制度,坚持“员工、班组、区队、系统、专业管理委员会”五级隐患排查机制,严格落实日、周、旬、月隐患排查机制,构建了“隐患排查治理”和“安全风险分级_”的预防机制,按照开展煤矿全面体检要求,对矿井进行100%全覆盖安全隐患大排查。1-10月份矿安委会组织井下综合隐患大排查25次,检查问题2624条;组织地面全覆盖大排查10次,检查问题436条,所有问题均进行了“三定”落实,隐患整改率100%,安全平稳健康发展
3、推进标准化建设,提升动态达标。

一是全面开展对标管理。深入开展了“学标、对标、干标、达标”活动,组织各专业职能部门对照《新版煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法(试行)》中的十一个标准化专业进行了对标,分系统制定安全生产标准化管理办法,精细实施了标准化建设,完善了标准化月度目标规划,开展了标准化专项整治活动,打造了精品盘区、精品工作面、精品变电所,提升了标准化建设水平。
二是深入推进标准化建设。狠抓工程质量、支护质量和员工操作规范,突出过程_和质量提升,采取创新项目推广、基础设施整治、文明现场推进和考核奖罚并重等方法,推进动态达标。
三是强化标准化考核。对照新煤矿安全质量标准化标准,开展了达标创建活动,从工程质量、安全、进尺等方面严格考核,通过月检查、月验收、月考核,促进标准化提升。
4、抓好重点环节,提升系统保障。

强化“一通三防”管理。应用“高位定向钻孔抽采瓦斯技术”,抽采裂隙带富集瓦斯,解决综放面瓦斯涌出不平衡问题;设计了“防返气放水装置”,在放水口处加装U型管,起到“以水封气”的作用,杜绝老空区气体涌出;优化了掘进巷瓦斯预抽技术,采用钻孔预抽与风排治理相结合的方式,解决掘进工作面瓦斯涌出量居高不下的难题。针对特厚煤层放顶煤工作面上隅角瓦斯瞬时超限问题,通过地面大直径钻孔瓦斯抽采、采空区瓦斯截流抽采、上隅角埋管抽采等措施,有效降低了综放面上隅角瓦斯浓度。采取增大配风量、地面钻孔抽采、上隅角埋管抽采、本煤层钻孔抽采、顶抽巷抽采结合瓦斯引导钻孔封闭抽放等技术手段,有效解决了工作面回采期间瓦斯超限问题。实施了井下注氮结合地面垂直钻孔抽采置换采空区高浓度瓦斯技术,使采 ……
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