【提纲】一、筑牢思想根基，凝聚“三新”党建强大合力。（一）深化理论武装，夯实思想建设基础。（二）坚定理想信念，筑牢精神信仰之基。（三）明确政治方向，把准党建工作坐标。（四）强化思想引领，汇聚发展奋进力量。二、建强组织体系，筑牢“三新”党建坚实堡垒。（一）优化组织设置，实现覆盖全面有效。（二）建强骨干队伍，提升党建工作能力。（三）完善制度机制，规范党组织运行。（四）加强阵地建设，打造活动坚实平台。三、发挥引领作用，推动“三新”领域高质量发展。（一）引领产业发展，助力经济提质增效。（二）服务企业需求，优化营商环境。（三）推动创新创造，增强发展动力。（四）促进和谐稳定，营造良好氛围。四、强化服务意识，提升“三新”党建服务水平。（一）聚焦群众需求，精准提供服务。（二）创新服务载体，拓宽服务渠道。（三）提升服务能力，提高服务质量。（四）健全服务机制，保障服务长效。五、加强队伍建设，锻造“三新”党建过硬队伍。（一）严把入口关，选优配强党组织书记。（二）加强教育培训，提升队伍综合素质。（三）健全激励机制，激发队伍工作活力。（四）强化监督管理，规范队伍言行举止。六、压实工作责任，确保“三新”党建落地见效。（一）明确责任主体，细化责任分工。（二）加强督促检查，推动责任落实。（三）严格考核评价，树立鲜明导向。（四）强化结果运用，激励担当作为。
区组织部长在‘三新’党组织书记工作交流会上的讲话
同志们：
今天我们召开这次“三新”党组织书记工作交流会，主要目的是
总结前期“三新”
党建工作的成效与不足，交流工作经验，明确下一步工作方向，推动我区“三新”党建工作再上新台阶。“三新”组织作为经济社会发展的重要力量，其党建工作关乎党的执政根基，关乎区域发展大局。希望通过今天的交流，大家能相互学习、取长补短，共同把“三新”党建工作抓实抓细抓出成效。下面，我讲几点意见。
一、筑牢思想根基，凝聚“三新”党建强大合力
只有筑牢“三新”党组织书记的思想根基，才能确保“三新”党建工作始终沿着正确方向前进，凝聚起推动发展的强大合力。
（一）深化理论武装，夯实思想建设基础
思想的深度决定行动的力度，理论的清醒保证政治的坚定。“三新”党组织书记要带头深化理论学习，不断提升自身理论素养，为党建工作开展筑牢思想根基。
一是丰富学习内容，拓宽理论视野。要组织“三新”党组织书记深入学习党的最新理论成果，把_新时代中国特色社会主义思想作为必修课、常修课，原原本本学习党的二十大报告、党章以及_总书记关于党的建设的重要思想等内容。同时，结合“三新”领域特点，学习市场经济、法律法规、企业管理等相关知识，不断拓宽理论视野，提高驾驭复杂局面的能力。
二是创新学习方式，提升学习实效。改变过去单一的“你讲我听”学习模式，采用线上线下相结合的方式。线上利用学习强国、共产党员网等平台开展自主学习，定期推送学习资料和党建动态；线下举办专题培训班、研讨会、经验交流会等，邀请专家学者、优秀党组织书记授课。还可以组织到先进地区考察学习，借鉴好的经验做法，让学习更具吸引力和实效性。
三是检验学习成果，促进学用结合。定期组织理论测试、学习心得交流等活动，检验“三新”党组织书记的学习成果。建立学习成果转化机制，引导他们把学习到的理论知识运用到实际工作中，解决“三新”组织发展中遇到的实际问题。比如，在企业党组织中，要运用党的理论指导企业制定发展战略，推动企业健康发展。
四是建立长效机制，确保学习常态。制定详细的学习计划，明确学习时间、内容和要求，确保学习常态化、制度化。将学习情况纳入党组织书记考核体系，对学习认真、成效显著的给予表彰奖励，对敷衍了事、学习不力的进行约谈提醒。
（二）坚定理想信念，筑牢精神信仰
营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围，鼓励党员和群众大胆创新、勇于实践。加强企业文化、社会组织文化建设，培育积极向上的价值观念，促进“三新”组织健康发展。
二、建强组织体系，筑牢“三新”党建坚实堡垒
组织是力量的源泉，体系是工作的保障。健全完善的组织体系，是“三新”党建工作有效开展的坚实基础，能为“三新”领域发展提供有力支撑。
（一）优化组织设置，实现覆盖全面有效
合理优化的组织设置是确保党组织有效发挥作用的前提。要根据“三新”组织的特点和实际情况，灵活设置党组织，实现党的组织和工作全覆盖。
一是摸清底数情况，精准掌握实情。组织专门力量对辖区内的新经济组织、新社会组织、新就业_进行全面摸排，详细了解其数量、规模、党员人数、经营状况、行业特点等情况，建立健全台账，做到底数清、情况明。定期对台账进行更新，确保信息的准确性和时效性。
二是创新设置模式，适应发展需求。根据“三新”组织的不同类型和特点，采取单独组建、联合组建、挂靠组建、行业统建等多种方式设置党组织。对于党员人数较多、具备单独组建条件的，要单独建立党组织；对于党员人数较少、不具备单独组建条件的，要采取联合组建的方式；对于流动性较强的新就业_，可依托行业协会、平台企业等建立党组织。
三是动态调整优化，确保覆盖质量。定期对“三新”党组织设置情况进行评估，根据组织发展变化、党员流动等情况，及时调整党组织隶属关系和设置形式。对于因经营不善、人员变动等原因导致党组织不能正常开展工作的，要及时进行整顿或撤销；对于新成立的“三新”组织，要及时跟进党组织组建工作，确保党的组织和工作全覆盖、无遗漏。
四是理顺隶属关系，便于管理服务。明确“三新”党组织的隶属关系，原则上按照属地管理为主、行业管理为辅的原则进行管理。对于跨区域、跨行业的“三新”组织，要明确主管单位，确保党组织能够得到有效的指导和管理。加强与相关部门的沟通协调，形成工作合力，共同做好“三新”党组织的管理服务工作。
（二）建强骨干队伍，提升党建工作能力
骨干队伍是“三新”党建工作的中坚力量，要着力建强一支政治素质高、业务能力强、热爱党建工作的骨干队伍，为“三新”党建工作提供人才保障。
一是选优配强书记，发挥引领作用。坚持德才兼备、以德为先的原则，选拔政治坚定、作风正派、熟悉党务工作、在群众中有威信的党员担任“三新”党组织书记。鼓励从企业管理层、社会组织负责人、业务骨干中选拔党组织书记，也可从机关事业单位选派优秀党员干部到“三新”组织担任党组织书记或党建指导员。
二是培养后备力量，储备人才资源。建立“三新”党组织书记后备人才库，注重从优秀党员、业务骨干、青年职工中选拔培养后备力量。制定后备人才培养计划，通过集中培训、实践锻炼、导师帮带等方式，提高后备人才的综合素质和工作能力，为党组织书记队伍注入新鲜血液。
三是加强党务培训，提高业务水平。定期组织“三新”党组织书记、党务工作者参加党务培训，内容包括党的基本理论、党务工作实务、政策法规等。邀请经验丰富的党务专家、优秀党组织书记授课，通过案例分析、现场教学等方式，提高培训的针对性和实效性。
四是发挥党员作用，争当先锋模范。开展“党员先锋岗”“党员责任区”等活动，引导“三新”组织中的党员立足本职岗位，发挥先锋模范作用。鼓励党员在技术创新、经营管理、服务群众等方面攻坚克难、建功立业，以党员的示范引领带动广大职工群众积极投身“三新”组织发展。
（三）完善制度机制，规范党组织运行
健全完善的制度机制是规范“三新”党组织运行的重要保障。要建立健全各项制度，形成靠制度管人、按制度办事的良好局面。
一是健全组织生活制度，增强组织活力。严格落实“三会一课”、组织
生活会、民主评议党员、主题党日等组织生活制度，确保组织生活常态化、制度化。创新组织生活形式和内容，结合“三新”组织特点，开展富有特色的组织生活活动，增强组织生活的吸引力和感染力。
二是完善议事决策制度，提高决策水平。建立健全“三新”党组织议事决策制度，明确议事决策范围、程序和规则。对于“三新”组织发展中的重大问题、重要事项，要经党组织集体讨论决定。充分发扬民主，广泛听取党员和群众的意见建议，提高决策的科学性和民主性。
三是建立联系服务制度，密切党群关系。建立“三新”党组织书记联系党员、党员联系群众制度，畅通联系服务渠道。党组织书记要定期与党员、群众进行谈心谈话，了解他们的思想、工作和生活情况，帮助解决实际困难。开展党员志愿服务活动，为群众办实事、解难题，密切党群干群关系。
四是健全监督管理制度，确保规范运行。建立健全“三新”党组织监督管理制度，加强对党员的教育、管理和监督。严格执行党的纪律，对违_纪党规的党员要及时进行批评教育和处理。加强对“三新”组织党组织活动经费使用、资产处置等情况的监督，确保各项工作规范运行。
（四）加强阵地建设，打造活动坚实平台
阵地是“三新”党组织开展活动、服务党员群众的重要场所。要加强阵地建设，为“三新”党组织开展工作提供有力保障。
一是科学规划布局，合理设置阵地。根据“三新”组织的分布和党员群众的需求，科学规划“三新”党组织阵地建设布局。在新经济组织集中的园区、新社会组织聚集的街区、新就业_较多的站点等地方，建设标准化的党组织活动阵地。
二是完善功能设施，满足活动需求。按照“有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度”的“六有”标准，建设“三新”党组织活动阵地。配备必要的办公设备、学习资料、活动器材等，满足党组织开展学习、会议、活动等需求。同时，要注重阵地的实用性和功能性，可根据实际情况设置党员活动室、会议室、阅览室、服务窗口等。
三是规范管理使用，发挥阵地作用。建立健全“三新”党组织阵地管理制度，明确管理责任人和使用规范。加强对阵地的日常维护和管理，确保阵地整洁、有序、安全。充分发挥阵地的作用，组织开展党的活动、业务培训、文化娱乐等活动，提高阵地的使用率和影响力。
四是整合资源力量，形成建设合力。整合组织、民政、人社、工商联等部门的资源力量，加大对“三新”党组织阵地建设的投入。鼓励“三新”组织自身加大对阵地建设的投入，同时积极争取社会力量的支持。通过多方联动，形成阵地建设的强大合力，不断提升“三新”党组织阵地建设水平。
三、发挥引领作用，推动“三新”领域高质量发展
党建引领发展，服务凝聚人心。“三新”党组织要充分发挥引领作用，把党的政治优势、组织优势转化为“三新”领域的发展优势，推动其实现高质量发展。
（一）引领产业发展，助力经济提质增效
“三新”组织是区域经济发展的重要组成部分，“三新”党组织要立足自身优势，引领产业发展，为经济提质增效贡献力量。
一是找准发展定位，明确产业方向。深入研究国家产业政策和区域发展规划，结合“三新”组织的行业特点和自身优势，帮助其找准发展定位，明确产业发展方向。引导“三新”组织聚焦主业、深耕细作，避免盲目扩张和同质化竞争。
二是整合资源要素，推动产业升级。发挥党组织的协调作用，整合政策、资金、技术、人才等资源要素，向“三新”组织倾斜。鼓励“三新”组织加大研发投入，引进先进技术和设备，改进生产工艺，提高产品质量和附加值，推动产业转型升级。
三是搭建合作平台，拓展发展空间。组织“三新”组织参加各类展会、招商活动、行业交流等，为其搭建合作平台，拓展发展空间。鼓励“三新”组织之间开展合作，实现资源共享、优势互补、互利共赢。加强与上下游企业的联系，形成完整的产业链条，提高产业整体竞争力。
四是培育产业集群，增强区域实力。围绕重点产业和特色产业，引导“三新”组织向园区、产业基地集聚，培育产业集群。通过产业集群的发展，实现人才、技术、资金等要素的优化配置，降低生产成本，提高产业效率，增强区域经济实力。
（二）服务企业需求，优化营商环境
良好的营商环境是“三新”组织发展的重要保障，“三新”党组织要主动服务企业需求，帮助企业解决实际困难，优化营商环境。
一是宣传解读政策，助力政策落地。及时向“三新”组织宣传解读国家和地方的惠企政策，帮助企业了解政策内容、申请条件和办理流程。协助企 ……
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