医院领导班子2024年度运行情况报告

医院领导班子2024年度运行情况报告
2024年度，医院党政领导班子坚持以_中国特色社会主义思想为统领，深入学习宣传贯彻党的二十大精神和_总书记关于卫生和健康领域重要讲话指示批示精神，统揽全局、分工明确、团结协作、锐意进取，班子整体运行情况良好，为医院事业高质量发展提供了坚强的领导核心。现将一年来我院党政领导班子运行情况报告如下：
一、总体运行情况
（一）强化理论学习，坚定政治信念。坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和_总书记考察江西重要讲话精神，筑牢立身处事的信仰基石，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以钉钉子的精神，不负重托、不辱使命，全面对接融入服务协同粤港澳大湾区，着力推动x高质量跨越式发展，全力以赴做好各项工作贯彻落实。
（二）加强团结协作，提高管理水平。坚持民主集中制，增强了班子凝聚力、战斗力，班子成员能自觉维护

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精简高效”的原则，对我院南区、东区（县妇保院）、县中西医结合院区现有医疗资源进一步优化，科学布局，全力提升医疗服务水平，保障人民群众健康。在12月中旬挂牌成立了总医院。二是进一步深化医药卫生_改革，群众“看病贵、看病难”问题得到有效缓解。严格落实公立医院综合改革工作要求，进一步减轻群众就医负担。2024年，各类医疗质量指标逐步下降，趋于合理范围。其中：药占比由2023年的xx％下降至xx％，耗占比由2023年的xx％下降至xx％；患者门急诊均次费用和住院费用与2023年同期对比分别下降xx％、xx％。
三、其他主要工作开展情况
（一）坚持党建领航，凝聚发展新合力。坚持把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育作为重大政治任务抓紧抓实，按照边学习、边对照、边检视、边整改要求，通过把主题教育与医院中心工作相结合，有效解决群众关心关注的医疗民生问题，把主题教育成果转化为推动医院医疗事业高质量发展、提高人民群众健康水平的实际成效。全面落实公立医院党组织领导下的院长负责制。修订完善院党委会议、院长办公会议等议事决策规则，深入贯彻落实《省公立医院院级党组织书记和院长定期沟通制度基本要求（试行）》，确保决策的科学化和专业化。
（二）加强党风廉政建设，营造风清气正新氛围。坚持深入谋划、统筹部署、系统推进，院党委认真履行全面从严治党主体责任，制定印发《医院党委落实全面从严治党主体责任清单》《医院2024年党风廉政建设暨纪检监察工作要点》等文件，明确了医院管党治党各方责任和年度重点工作及目标任务。以“xx医院”建设为契机，大力加强党风廉政建设和医德医风建设，深入开展医药领域腐败问题集中整治工作，要求全院医务工作人员严格遵守医疗机构工作人员廉洁从业九项准则，全面提高医院服务质量和服务能力，持续提升医务人员医德医风建设水平，真正做到“管好人、看好门”，为更好地在医疗服务工作中展现新作风、树立新形象、实现新作为奠定良好基础。
（三）优化人才队伍，注入发展新力量。充分利用县里的人才培养和引进政策，通过外聘省、市级专家长期来院坐诊带教以及下派挂职、上派轮训，培养一批县级医学学科带头人和技术骨干。2024年，引进2名医学硕士，高、中级职称专业技术人员占比进一步提高，结构更趋合理。同时，借助与xx等三甲医院对口帮扶契机，柔性引进高层次帮扶专家27名，带动开展新技术新项目18项。
（四）深入推进扫黑除恶专项斗争工作。根据省、市、县委对扫黑除恶专项斗争的统一部署，成立了由党委书记为组长、院长为常务副组长、分管副院长为副组长、全体班子成员和各科室负责人为成员的医院扫黑除恶专项斗争工作领导小组，定期召开扫黑除恶专项斗争研究调度会，切实抓好工作推进，及时传达上级关于扫黑除恶专项斗争工作精神，部署我院扫黑除恶专项斗争具体工作，强化舆论宣传，形成强大声势，加强摸底排查，加强行业乱象整治，切实维护广大医护工作者及人民群众的合法利益，营造和建设平安、健康、和谐的医疗环境。
（四）强化意识形态，筑牢思想防线。将意识形态工作纳入党委重要议事日程，纳入年度工作报告，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。同时将意识形态工作纳入党建工作责任制，进一步明确了党委书记为意识形态工作第一责任人、分管领导的直接责任、领导班子成员的“一岗双责”，切实形成了齐抓共管的工作格局。定期召开党委会 ……

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