【提纲】一、2024年9月党建工作总结。（一）加强思想建设，提高党员政治素养。（二）强化组织建设，提升党组织凝聚力。（三）推进作风建设，树立良好形象。（四）发挥党建引领作用，促进业务发展。（五）存在的问题和不足。二、2024年10月党建工作计划。（一）加强思想建设，持续推进主题教育。（二）强化组织建设，提高党组织战斗力。（三）推进作风建设，营造良好政治生态。（四）发挥党建引领作用，推动业务发展。（五）创新党建工作方式方法，提高党建工作质量。
2024年9月党建工作总结及10月份工作计划情况汇报
尊敬的领导、同志们：
大家好！现将2024年9月党建工作情况
总结如下，并提出10月份
工作计划。
一、2024年9月党建
工作总结（一）加强思想建设，提高党员政治素养
深入开展
主题教育9月份，持续推进学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育，通过集中学习、专题研讨、个人自学等方式，组织党员深入学习《_著作选读》《_新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等重要书籍，引导党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
开展专题
党课邀请党校专家为全体党员讲授“学习新思想，奋进新征程”专题党课，深入解读_新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质和丰富内涵，进一步提高党员的政治理论水平。
组织红色教育活动组织党员前往红色教育基地参观学习，重温党的光
建引领作用，促进业务发展
党建与业务深度融合坚持
党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，把党建工作贯穿于业务工作的全过程，通过党建引领，促进业务发展。9月份，各部门结合工作实际，开展了一系列党建与业务融合的活动，取得了良好的效果。
开展“党员示范岗”创建活动在各部门设立“党员示范岗”，充分发挥党员的先锋模范作用，带动全体员工立足岗位、敬业奉献，提高工作质量和效率。
加强人才队伍建设坚持党管人才原则，加强对人才的培养、引进和使用。通过开展业务培训、岗位练兵、技术比武等活动，提高员工的业务能力和综合素质。同时，积极引进高层次人才，为企业发展提供人才支撑。
（五）存在的问题和不足
党建工作创新不足。在党建工作中，存在着方法单一、形式陈旧的问题，缺乏创新性和吸引力。
党建工作与业务工作结合不够紧密。在实际工作中，党建工作与业务工作存在“两张皮”的现象，没有真正做到相互促进、共同发展。
党员教育管理还需加强。在党员教育管理方面，存在着教育内容不够丰富、管理方式不够灵活的问题，对党员的教育管理效果有待提高。
二、2024年10月党建工作计划
（一）加强思想建设，持续推进主题教育
深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想，持续推进主题教育走深走实。组织党员干部认真学习党的二十大精神和_总书记系列重要讲话精神，不断提高党员干部的政治理论水平。
开展主题教育
调研成果交流。组织党员干部围绕主题教育调研课题，进行调研成果交流，分享调研经验和成果，为推动企业发展提供决策依据。
举办主题教育知识竞赛。以学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想为主题，举办知识竞赛活动，激发党员干部的学习热情，检验主题教育学习成果。
（二）强化组织建设，提高党组织战斗力
加强党支部建设。按照党支部标准化建设要求，进一步加强党支部的组织建设、制度建设和阵地建设，提高党支部的凝聚力和战斗力。
做好党员发展工作。严格按照党员发展程序，做好入党积极分子的培养、教育和考察工作，确定发展对象，为党组织注入新鲜血液。
开展党员民主评议。组织党员开展民主评议活动，对党员的思想、工作、学习、作风等方面进行全面评价，激励党员发挥先锋模范作用。
（三）推进作风建设，营造良好政治生态
加强党风廉政建设。组织党员干部学习党风廉政建设相关法规制度，开展廉政教育活动，增强党员干部的廉洁自律意识。
持续开展作风建设专项整治。针对党员干部在
工作作风、纪律作风等方面存在的问题，持续开展专项整治活动，严肃查处违规违纪行为，营造风清气正的政治生态。
加强作风建设监督检查。定期对党员干部的工作作风、纪律作风等进行监督检查，及时发现和纠正存在的问题，促进党员干部作风转变。
（四）发挥党建引领作用，推动业务发展
深化党建与业务融合。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，把党建工作贯穿于业务工作的全过程，通过党建引领，推动业务发展。
开展“党建+项目”活动。围绕企业重点项目，成立党员突击队，充分发挥党员的先锋模范作用，推动项目顺利实施。
加强人才队伍建设。坚持党管人才原则，加强对人才的培养、引进和使用。通过开展业务培训、岗位练兵、技术比武等活 ……
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