【提纲】一、以党的政治建设为统领，凝心铸魂坚定有力。（一）全面加强理论武装。（二）用心做好学习宣讲。（三）持续巩固拓展主题教育成果。二、发挥党建引领作用，服务大局积极有为。（一）主动服务中心大局。（二）努力营造干事氛围。（三）广泛凝聚工作合力。三、树牢大抓基层的鲜明导向，基层基础更加牢固。（一）拧紧党建责任链条。（二）健全完善制度机制。（三）建强党务干部队伍。四、建设风清气正的政治机关，持之以恒正风肃纪。（一）加强纪律作风建设。（二）密切联系人民群众。（三）坚持把纪律挺在前面。五、把抓好党建作为最大政绩，党建工作抓实见效。（一）扛起主责抓好主业。（二）培树典型示范引领。（三）党建宣传提升质效。
斗堡垒作用和党员先锋模范作用。指导开展“将心比心、终端检验”“项目建设大服务”专项活动，市直40余家窗口单位累计开展“体验审批流程”160余次，30余个市直部门开展项目服务次数182次，解决问题70余个。
（三）广泛凝聚工作合力。联合市退役军人事务局在岚山烈士纪念园举办市直机关新党员入党宣誓仪式。联合市委编办开展国j-a全、平安建设宣传教育活动。联合市社会心理健康服务志愿者协会成立市直机关心理健康服务中心。联合市总工会等单位开展市直机关青年联谊活动。
三、树牢大抓基层的鲜明导向，基层基础更加牢固
（一）拧紧党建责任链条。始终牢记“抓好党建就是最大政绩”。印发《全市机关党建水平提升攻坚年实施方案》等系列文件，召开市直机关党组织书记抓党建
述职评议会议。牵住责任制这个“牛鼻子”，明确机关党建“三级五岗”责任清单，把党组（党委）书记履行第一责任人责任，领导班子其他成员履行“一岗双责”，机关党委履行机关党建专门责任，机关纪委履行监督责任等内容进一步具体化、清单化。
（二）健全完善制度机制。建立“两单一函”工作机制，下发16次工作提示单、工作提醒函、工作督办单。建立入党积极分子、党员发展对象“双备案”制度，从入党积极分子环节开始进行审批备案，保证发展党员质量。建立党建督导分片挂点责任机制，工委班子成员下沉到党支部进行党建
调研督导，发现问题90余个，逐一整改销号。健全党内关怀帮扶长效机制，为83人颁发“光荣在党50年”纪念章，慰问困难党员600余名。
（三）建强党务干部队伍。选优配强班子力量，考察使用10名机关党委和机关纪委专职副书记；指导市直机关154个党支部、18个党总支、11个党委按期换届。印发《市直机关党务干部培训工作实施办法（试行）》，推进党务干部培训工作制度化、规范化、科学化。精心编印《市直机关党建业务知识实用手册》，为机关党务干部提供系统、清晰的工作指引。举办市直机关首届党务技能大比武，22支队伍争先竞秀、脱颖而出。
四、建设风清气正的政治机关，持之以恒正风肃纪
（一）加强纪律作风建设。深入开展党纪学习教育，扎实开展作风问题专项整治，结合机关党建日常督查和年度考核，听取党员作风评价、了解作风转变情况，进一步推动作风建设常态长效。邀请市纪委市监委专家对市直机关纪检监察干部开展《强化规矩意识铸造忠诚铁军》专题辅导，进一步增强党员干部纪律规矩意识。
（二）密切联系人民群众。总结推广机关基层党组织和党员干部参与基层治理做法经验，持续开展“双报到双报告”，扎实推进党员干部“三进三为”，建立352支“窑火红”党员志愿服务队，1万余名机关党员常态开展村、居、企帮扶和文明创建，推进为民办实事走深走实。
（三）坚持把纪律挺在前面。严把市直单位机关纪委书记、副书记的“入口”关，印发《市直单位机关纪委工作细则（试行）》《市直单位机关纪委委员履职办法（试行）》，加强和规范市直单位机关纪委工作，推动和保障纪委委员履职尽责。
五、把抓好党建作为最大政绩，
党建工作抓实见效
（一）扛起主责抓好主业。我市模范机关建设及机关党建典型做法被省委组织部简报刊发。市委
主题教育办3期简报对工委开展主题教育相关做法予以刊登。工委获评年度市直机关综合考核第一等次、优秀市管领导班子“双优秀”荣誉称号，荣获全市市域社会治理现代化试点工作先进集体。
（二）培树典型示范引领。推荐市直机关5名党员获评年度“新时代赣鄱先锋”荣誉称号。选树15家市直单位为“打造让党放心、人民满意的模范 ……
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