【提纲】一、强化党建引领，塑造党员干部“新风貌”。一是注重思想引领。二是严格干部管理。三是优化队伍结构。二、明确发展思路，探索强村富民“新路径”。一是抓定位明规划。二是重实际扬优势。三是聚合力促发展。三、抓实网格管理，构筑基层治理“新格局”。一是治理机制多元化。二是治理力量广泛化。三是治理方式科学化。四、拓展平台优势，打造为民服务“新高地”。一是建强支部阵地。二是打通服务堵点。三是丰富文化生活。
完善城市功能、提升城市品质”定位，出台《街道“强村富民”三年行动实施方案》及年度
工作计划，综合分析各社区地理位置、外部环境、资源状况等情况，选准发展路子，确定集体经济发展的产业、模式、机制。
二是重实际扬优势。坚持对内搞活、对外开放相结合，立足自身实际、资源资产和市场需求，因村制宜制定发展壮大村集体经济的“一村一策”。目前，x、x、x等社区利用闲置土地修建门面、停车场、农贸市场等充实集体经济，枇杷、中坪等社区打造成集观赏、休闲、娱乐、餐饮、体验一体化服务项目。31个村（社区）集体经济不断提升，集体经济年经营性收入超100万元以上的社区有6个。
三是聚合力促发展。聚焦城市土地不可持续供应短板，开拓思路、深化举措，引导各社区走出去、广招商，凝聚街道、社区、社会资本等力量引资注入推动社区经济长效发展，实现社区经济“造血式”发展。目前，已通过招商引资发展企业9个，引进乐嘉、巧积等企业合作创办强村富民工坊4个，带动就近就业1500余人。
三、抓实网格管理，构筑基层治理“新格局”。
一是治理机制多元化。健全村（社区）支部书记牵头抓、“两委”委员专职抓、社会力量协同抓的基层治理工作机制，全面落实村（社区）网格实体化运作，推行党建引领基层治理“四个三”工作法，着力推动基层社会治理提质增效。2024年，荣获全市新时代“枫桥式工作法”大比武第一名。
二是治理力量广泛化。让多方力量成为基层治理的重要补充，结合“双报到”“党建联席会”“兼职委员制”等资源力量，推动完成116个单位、3036名在职党员，33位兼职委员联合开展志愿服务、文明创建、管理治理等工作，帮助解决事项127个。
三是治理方式科学化。联合移动、电信公司开发视频监控人脸识别功能，投入280余万元引进天网系统，统一将视频监控接入社区综治中心端口，通过对重点人群信息与大数据开展比对并及时预警，及时反馈各类风险隐患，并整合项目资金36万元在大型安置点楼道口安装门禁系统，切实守护居民安全。
四、拓展平台优势，打造为民服务“新高地”。
一是建强支部阵地。把抓好基层党组织阵地建设作为强党建、强支部的着力点，先后荣获省级党支部标准化规范化建设示范点1个，市级先进基层党组织3个，市级党支部标准化规范化建设示范点2个。按照“新建一批、改造一批、置换一批”原则 ……
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