务管理制度，严肃机关财务纪律，规范经费管理使用。
严格落实意识形态工作主体责任，党组主要负责同志为第一责任人，班子成员按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任，带头管阵地、把导向、强队伍。制定《县人大常委会机关b_m工作制度》，加强对s_m文件、s_m人员以及人大网站、机关微信群以及人大工作研究会等管理，督促各乡镇（街道）加强人大代表之家、活动室和全过程人民民主基层实践点等建设管理。加强正面宣传，**篇稿件在省、市主流媒体刊载，*篇通讯稿获评24届****人大新闻奖，**篇通讯稿获评**人大新闻奖。
二、改进
工作作风，着力建设模范机关
持续推进“模范机关”建设，认真落实机关党建“三级五岗”责任，深入推进基层党组织建设提升行动，扎实巩固标准化规范化建设成果，开展“争创红旗党组织，争当五星党员”活动，组织党员志愿者定期开展助力志愿创城、
疫情防控、移风易俗等各主题党日活动，该项工作获评年度县直机关“模范机关”创建工作先进单位。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，持续深化“一改两为”，进一步转作风、强担当、抓落实。开展“以案为鉴警钟长鸣”专题警示教育，通过革命传统教育、撰写心得
体会、赴**现场警示教育等系列活动，促使党员干部以案为鉴、对照警醒，提升廉政履职能力。认真落实廉政谈话、领导干部出国（境）管理、个人重大事项报告等制度，狠抓巡视巡察反馈问题整改，开展违规吃喝专项整治，健全公务用车和公务接待管理机制，紧盯重点岗位和关键环节排查风险、强化_，做到防微杜渐、防患未然。在常委会党组领导下，不断完善直接联系代表群众制度和意见建议办理闭环机制，积极开展党员代表视察
调研、结对帮扶等活动，进一步密切党员、代表和群众联系。做深做细做实思想政治工作，常态化开展党员干部谈心谈话，全面落实待遇保障和关心关爱政策。
三、坚持服务为先，融入全县工作大局
做好机关党的建设、党风廉政建设和意识形态工作的落脚点在于改进作风、提振士气、营造氛围，为各项工作创造良好环境。在常委会党组领导下，机关党组围绕全县发展大局，主动担当作为，以过硬作风协助做好人大监督、代表等工作，机关党组成员以身作则，主动深入基层调研，积极参与“双招双引”、老城改造等重点工作，对接洽谈企业、项目，所承担的重点调研课题、年度工作任务均顺利完成。机关党员干部主动联系服务重点项目、招商企业（委员企业），在禁放禁烧、文明创建、森林防火、_、群众安全感和政法满意度“双提升”等重点工作中全员上阵、迅速下沉，积极协助配合包保村、社区开展工作，一年来机关党组组织参与达130人次，机关党组主要负责同志主动帮助有关乡镇化解信访积案1起，协调移风易俗丧事简办群众工作1起。按照“管理有序，保障有力”要求，完成2次县人代会、13次常委会会议、15次主任会议、60次视察调研活动的联络协调和跟踪服务工作，并严格按照
规章制度以及工作纪律要求，及时做好相关材料的归集存档、b_m保管以及会务宣传报道工作，有力地保障了各项重点工作高效推进。
近一年来，机关党组持之以恒抓实抓牢党的建设、党风廉政建设和意识形态工作，虽然取得了一些成绩，但仍然存在一些薄弱环节。主要表现在：抓理论学习有待深入。开展学习不够系统深入，主要依靠党组会、支部等进行学习，被动学习较多 ……
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